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Performance Marketing Manager(m/w/x)

Berlin
VollzeitVor OrtBerufserfahren

Paid-Kampagnen für individuelle Videosicherheitskonzepte mit mobilen Überwachungsanlagen planen. Mehrjährige B2B Performance Marketing Erfahrung mit Google/Meta Ads und Skalierungserfolgen erforderlich. Sachbezugskarte zur Nettooptimierung.

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, BWL, Medien, Data/Analytics oder vergleichbar
  • Mehrjährige Erfahrung im Performance Marketing (B2B) mit nachweisbaren Skalierungserfolgen
  • Tiefe Kenntnisse in Google Ads/YouTube, Meta Ads und idealerweise LinkedIn Ads
  • Sicherer Umgang mit GA4, GTM, Conversion-Tracking, UTM-Standards und Attribution
  • Starke analytische Fähigkeiten und ausgeprägte KPI-Denke
  • Strukturierte, proaktive Arbeitsweise, Teamfähigkeit und klare Kommunikation auf Deutsch (C1)
  • Erfolgsnachweise/Case Studies mit konkreten KPIs
  • Eigenständiges Kampagnen-Setup & -Scaling in mindestens zwei der drei Bereiche: Google, Meta, LinkedIn
  • Tracking-Sicherheit: GA4-Events, GTM-Setups, Consent-Flows
  • Erfahrung mit Marketing Automation/CRM (z. B. HubSpot, Salesforce)
  • CRO-Know-how inkl. A/B-Testing-Tools (z. B. VWO, Optimizely)
  • Grundkenntnisse in SQL/Looker/Power BI für tiefergehende Analysen
  • Verständnis für SEO/Content zur kanalübergreifenden Synergie
  • Erfahrung im Agentur-Steering

Aufgaben

  • Paid-Kampagnen planen, aufbauen und skalieren
  • Ziele und KPIs definieren, überwachen und reporten
  • ROAS, CPA/CAC, LTV, CTR/CR und Qualitätsfaktor ableiten
  • Budgets und Gebotsstrategien täglich und wöchentlich optimieren
  • Forecasting und Szenarioplanung durchführen
  • Ownership für Pixel/Tags (GTM) und Conversion-Setups übernehmen
  • Event-Tracking (GA4) und Consent-Konformität sicherstellen
  • Hypothesen für CRO entwickeln und A/B-Tests durchführen
  • Mit Design, Content und Dev abstimmen und briefen
  • UX, Ladezeit und Conversion-Rate kontinuierlich verbessern
  • Hooks, Visuals und Video-Assets testen
  • Struktur für Creative-Testing und Learnings aufbauen
  • Eng mit Sales/E-Com zu Lead-Qualität und Nurturing-Strecken zusammenarbeiten
  • Produktfeeds aufbauen und Remarketing/Lookalikes entwickeln
  • Schlanke Dashboards und verständliche Business-Stories erstellen
  • Handlungsempfehlungen für Stakeholder formulieren
  • Markenrichtlinien, Datenschutz (DSGVO) und Plattform-Policies sicherstellen

Berufserfahrung

  • ca. 1 - 4 Jahre

Ausbildung

  • Bachelor-Abschluss

Sprachen

  • Deutschverhandlungssicher
  • EnglischGrundkenntnisse

Tools & Technologien

  • Google Ads
  • YouTube
  • Meta Ads
  • LinkedIn Ads
  • GA4
  • GTM
  • HubSpot
  • Salesforce
  • VWO
  • Optimizely
  • SQL
  • Looker
  • Power BI

Benefits

Flexibles Arbeiten

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Überstundenregelung mit Freizeitausgleich

Attraktive Vergütung

  • Attraktive Vergütung

Karriere- und Weiterentwicklung

  • Entwicklungschancen

Sonstige Zulagen

  • Sachbezugskarte für Nettooptimierung

Betriebliche Altersvorsorge

  • Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Betriebliche Krankenversicherung mit Jahresbudget
  • Firmenfitness

Mentale Gesundheitsförderung

  • Zugang zu Mental-Health-Plattform

Firmenfahrrad

  • Bikeleasing

Sinnstiftende Arbeit

  • Verantwortungsvolle Position

Startup-Atmosphäre

  • Gestaltungsspielraum für eigene Ideen

Mentoring & Coaching

  • Strukturiertes Onboarding

Modernes Büro

  • Modernes Arbeitsumfeld

Team Events & Ausflüge

  • Regelmäßige Mitarbeiterevents
  • Teambuilding-Aktivitäten
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens LivEye erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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