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KR
Kreisverwaltung Rhein-Lahn
vorgestern

Organisationssachbearbeiter mit dem Schwerpunkt Finanzcontrolling(m/w/x)

Bad Ems
ab 71.000 / Jahr
Vollzeit, Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahren

Beschreibung

In dieser Rolle gestaltest du die Kreisverwaltung effizienter, indem du Organisationsprozesse mit Finanzcontrolling verknüpfst und die Haushaltsplanung sowie Personalbedarfe optimierst.

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Anforderungen

  • Qualifikation für das dritte Einstiegsamt und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung
  • Absolvierte FQ für Statusamt A 10 mit Bereitschaft zur FQ nach A 11
  • Verwaltungsfachwirt oder Zweite Angestelltenprüfung
  • Mindestens 20 Jahre Berufserfahrung im öffentlichen Dienst
  • Eigenverantwortung
  • Verhandlungsgeschick, kooperative Fähigkeiten und Überzeugungskraft
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Zielstrebige und selbstständige Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Überzeugende Vertretung fachlicher Auffassungen in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zur Teilnahme an fachspezifischen Fortbildungen
  • Tiefergehende Kenntnisse in MS-Office-Programmen

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung
ODER
Bachelor-Abschluss
ODER
Master-Abschluss

Berufserfahrung

2 Jahre

Aufgaben

  • Organisationsuntersuchungen und Personalbedarfsermittlungen durchführen
  • Gebührenfestsetzungen und Gebührenkalkulationen überprüfen
  • Fördermöglichkeiten ausschöpfen
  • Instrumente zur Haushaltsplanung und -überwachung optimieren
  • Kostenerstattungsansprüche geltend machen
  • DV-Einsatz hinsichtlich Optimierungsmöglichkeiten überprüfen
  • Organisationsverfügungen erstellen und Änderungen durchführen
  • Organisatorische Regelungen im Kreis- und Dienstrecht umsetzen
  • Beim Erlass von Kreis- und Dienstrecht mitwirken
  • Die zentrale Vergabestatistik führen

Tools & Technologien

MS-Office

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Benefits

Sicherer Arbeitsplatz

  • Unbefristete Vollzeitstelle
  • Krisensicherer Arbeitsplatz
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag

Flexibles Arbeiten

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice

Mentoring & Coaching

  • Strukturiertes Onboarding
  • Detaillierter Einarbeitungsplan

Lockere Unternehmenskultur

  • Direkte Teamintegration

Attraktive Vergütung

  • Gehaltssteigerungen durch Erfahrungsstufenaufstieg
  • Jahressonderzahlungen

Boni & Prämien

  • Leistungsprämien

Betriebliche Altersvorsorge

  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Zusätzliche Altersvorsorge

Parkplatz & Pendelvorteile

  • Gute ÖPNV-Anbindung
  • Kostenfreie Parkplätze
  • E-Ladestation

Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten

  • Hauseigene Kantine

Mitarbeiterrabatte

  • Exklusive Rabatte

Firmenfahrrad

  • Jobrad-Leasing

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Gesundheitskurse
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Kreisverwaltung Rhein-Lahn erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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