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Mobiler Hotelmanager(m/w/x)
Führung von Hotelteams und Betriebsabläufen in wechselnden Hotels einer inhabergeführten Gruppe mit 150+ Standorten. Hohe Reisebereitschaft wird vorausgesetzt. Attraktive Mitarbeiterraten.
Anforderungen
- mehrjährige Erfahrung als Hotelmanager
- hohe Reisebereitschaft
- Verantwortungsbewusstsein
- Führungsqualität
- Engagement
- Durchsetzungsvermögen
- Wirtschaftlichkeit
- Hands-on Mentalität
- Souveränität
- lösungsorientiertes Denken
Aufgaben
- Mitarbeiter:innen führen und schulen
- Bei Gästen und Mitarbeitenden präsent sein
- Regelmäßige Kontrollen auf technische Mängel, Sauberkeit und Hygiene durchführen
- Budgetierung vornehmen
- Forecasting durchführen
- Reklamationsmanagement übernehmen
- Regelmäßiges Reporting an den Cluster General Manager und Corporate Director of Operations erstellen
- Stellvertretungserlaubnis übernehmen, sofern notwendig
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Mitarbeiterraten
Lockere Unternehmenskultur
- Freiheit
- Respekt
Sonstige Vorteile
- Ehrlichkeit
- Bedingungslose Liebe
Noch nicht perfekt?
- JUFA Hotels Deutschland GmbHVollzeitnur vor OrtBerufserfahrenMeersburgab 2.900 / Monat
- Lintis GmbH
Filialleiter / Store Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorRavensburg - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementMarkdorf - SONS Germany
Store Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenLindau (Bodensee) - New Yorker
STOREMANAGER:in / FILIALLEITER:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorFriedrichshafen, Ravensburg
Mobiler Hotelmanager(m/w/x)
Führung von Hotelteams und Betriebsabläufen in wechselnden Hotels einer inhabergeführten Gruppe mit 150+ Standorten. Hohe Reisebereitschaft wird vorausgesetzt. Attraktive Mitarbeiterraten.
Anforderungen
- mehrjährige Erfahrung als Hotelmanager
- hohe Reisebereitschaft
- Verantwortungsbewusstsein
- Führungsqualität
- Engagement
- Durchsetzungsvermögen
- Wirtschaftlichkeit
- Hands-on Mentalität
- Souveränität
- lösungsorientiertes Denken
Aufgaben
- Mitarbeiter:innen führen und schulen
- Bei Gästen und Mitarbeitenden präsent sein
- Regelmäßige Kontrollen auf technische Mängel, Sauberkeit und Hygiene durchführen
- Budgetierung vornehmen
- Forecasting durchführen
- Reklamationsmanagement übernehmen
- Regelmäßiges Reporting an den Cluster General Manager und Corporate Director of Operations erstellen
- Stellvertretungserlaubnis übernehmen, sofern notwendig
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Mitarbeiterraten
Lockere Unternehmenskultur
- Freiheit
- Respekt
Sonstige Vorteile
- Ehrlichkeit
- Bedingungslose Liebe
Über das Unternehmen
NOVUM Hospitality
Branche
Hospitality
Beschreibung
Das Unternehmen ist eine der größten inhabergeführten Hotelgruppen Europas mit über 150 Hotels und 20.000+ Hotelzimmern.
Noch nicht perfekt?
- JUFA Hotels Deutschland GmbH
Front Office Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenMeersburgab 2.900 / Monat - Lintis GmbH
Filialleiter / Store Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorRavensburg - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementMarkdorf - SONS Germany
Store Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenLindau (Bodensee) - New Yorker
STOREMANAGER:in / FILIALLEITER:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorFriedrichshafen, Ravensburg