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HELLWEG Die Profi-Bau- & Gartenmärkte
vor 3 Monaten

Mitarbeiter Personalentwicklung/Recruitment(m/w/x)

Dortmund
Vollzeitmit HomeofficeJunior

Beschreibung

In dieser Rolle planst und organisierst du Weiterbildungsmaßnahmen und kümmerst dich um das Bewerbermanagement. Du kommunizierst mit Teilnehmern und Seminaranbietern und erhältst Einblicke in verschiedene Personalentwicklungsprojekte.

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Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften oder Psychologie oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erste Berufserfahrung im Personalbereich
  • Routinierter Umgang mit MS Office
  • Hohes Maß an Kommunikations-, Überzeugungs- und Teamfähigkeit

Ausbildung

Bachelor-Abschluss
ODER
Abgeschlossene Berufsausbildung

Aufgaben

  • Interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen planen und organisieren
  • Teilnehmermanagement durchführen, einschließlich Seminaranmeldungen
  • Mit Teilnehmern, Seminaranbietern und Marktleitern kommunizieren
  • Bewerbermanagement im Recruiting-Team übernehmen
  • Stellenausschreibungen erstellen und schalten
  • Korrespondenz mit Bewerbern führen
  • Recruiting-Aktivitäten reporten
  • Administrative und organisatorische Aufgaben im Bereich Personalentwicklung übernehmen

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Benefits

Mentoring & Coaching

  • Strukturierte Einarbeitung

Abwechslungsreiche Aufgaben

  • Zusammenarbeit in motiviertem Team

Sicherer Arbeitsplatz

  • Sichere Arbeitsplätze

Weiterbildungsangebote

  • Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildung

Karriere- und Weiterentwicklung

  • Aufstiegsmöglichkeiten

Mitarbeiterrabatte

  • Personalrabatt
  • Vergünstigte Angebote

Betriebliche Altersvorsorge

  • Betriebliche Altersvorsorge

Flexibles Arbeiten

  • Home-Office Möglichkeit
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens HELLWEG Die Profi-Bau- & Gartenmärkte erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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