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Marktleitung/Filialleitung(m/w/x)
Gesamtverantwortung für Marktorganisation, Sortimentsgestaltung und Verkaufsförderung bei Einzelhandelsunternehmen mit Fokus auf Vertrauen und Vielfalt. Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder als Handelsfachwirt erforderlich. 5% Rabatt bei REWE und PENNY, zusätzliche Vorteile bei DER TOUR.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel oder als Handelsfachwirt
- Engagement als stellv. Marktleiter/Filialleiter, Substitut, Gastronomie oder Hotellerie
- Betriebswirtschaftliches Know-how und Verständnis für Handelsabläufe
- Kundenorientierung, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke
- Organisationstalent, lösungsorientierte Arbeitsweise und Teamführung
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für Marktorganisation und -steuerung übernehmen
- Sortimentsgestaltung verantworten
- Warenpräsentation gestalten
- Verkaufsförderung gestalten
- Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklungen analysieren
- Gezielte Maßnahmen zur wirtschaftlichen Optimierung ableiten
- Reibungslosen Warenfluss gewährleisten
- Gesetzliche und unternehmensinterne Vorgaben einhalten
- Einkaufserlebnis schaffen, das begeistert und Vertrauen schafft
- Team führen und entwickeln
- Klare Kommunikation im Team sicherstellen
- Personaleinsatz planen
- Motivierende, leistungsstarke Arbeitsatmosphäre fördern
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Betriebliche Altersvorsorge
- Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
- 5% Rabatt bei REWE
- 5% Rabatt bei PENNY
- Zusätzliche Vorteile bei DER TOUR
- Zusätzliche Vorteile bei toom
- Vorteile bei zahlreichen Partnern
- Vergünstigung bei FitX
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Zugang zum EGYM Wellpass
Mentale Gesundheitsförderung
- Hilfe durch Beratung
- Vermittlung von Therapieplätzen
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Weiterbildungsangebote
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
Sicherer Arbeitsplatz
- Krisensicherer Arbeitsplatz
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Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel oder als Handelsfachwirt
- Engagement als stellv. Marktleiter/Filialleiter, Substitut, Gastronomie oder Hotellerie
- Betriebswirtschaftliches Know-how und Verständnis für Handelsabläufe
- Kundenorientierung, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke
- Organisationstalent, lösungsorientierte Arbeitsweise und Teamführung
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für Marktorganisation und -steuerung übernehmen
- Sortimentsgestaltung verantworten
- Warenpräsentation gestalten
- Verkaufsförderung gestalten
- Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklungen analysieren
- Gezielte Maßnahmen zur wirtschaftlichen Optimierung ableiten
- Reibungslosen Warenfluss gewährleisten
- Gesetzliche und unternehmensinterne Vorgaben einhalten
- Einkaufserlebnis schaffen, das begeistert und Vertrauen schafft
- Team führen und entwickeln
- Klare Kommunikation im Team sicherstellen
- Personaleinsatz planen
- Motivierende, leistungsstarke Arbeitsatmosphäre fördern
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Betriebliche Altersvorsorge
- Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
- 5% Rabatt bei REWE
- 5% Rabatt bei PENNY
- Zusätzliche Vorteile bei DER TOUR
- Zusätzliche Vorteile bei toom
- Vorteile bei zahlreichen Partnern
- Vergünstigung bei FitX
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Zugang zum EGYM Wellpass
Mentale Gesundheitsförderung
- Hilfe durch Beratung
- Vermittlung von Therapieplätzen
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Weiterbildungsangebote
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
Sicherer Arbeitsplatz
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Über das Unternehmen
REWE
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen REWE ist ein Supermarkt, der eine Vielzahl von Produkten anbietet und Wert auf ein familiäres Arbeitsumfeld legt.
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