Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Marktleiter / Filialleiter(m/w/x)
Verantwortung für die fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung eines PENNY-Marktes mit bis zu 2.130 Filialen. Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder Quereinstieg mit Führungserfahrung erforderlich. 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel oder Quereinstieg mit Führungserfahrung (Hotel/Gastronomie)
- Kundenfreundlichkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
- Anpackungsbereitschaft und Flexibilität
- Teamfähigkeit
- Führungs-, Motivations- und Begeisterungsfähigkeit
Aufgaben
- Fachliche, disziplinarische und organisatorische Marktführung verantworten
- Tatkräftig für den Erfolg mit anpacken
- Team mit Rat und Tat zur Seite stehen
- Als Vorbild vorangehen
- Personaleinsatzplanung unter Vorgaben erstellen
- Für Ordnung im Markt sorgen
- Kundschaft mit Produktqualität und Frische begeistern
- Kennzahlen laufend im Blick behalten
- Umsatz, Inventur und Personalkosten steuern und überwachen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
Mitarbeiterrabatte
- 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE
- Weitere Rabatte bei toom Baumarkt und DER TOUR Group
- Rabatte über Corporate Benefits
Öffi Tickets
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersversorgung
Mehr Urlaubstage
- 6 Wochen Urlaub pro Jahr
Workation & Sabbatical
- Auszeit von 1 bis 6 Monaten nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit
Familienfreundlichkeit
- Unterstützung bei Kinder- und Pflegebetreuung
Karriere- und Weiterentwicklung
- Feedback- und Entwicklungsgespräche
Weiterbildungsangebote
- E-Learnings, Seminare und Workshops
- Entwicklungsprogramme zur Vorbereitung auf Bezirksleitung
Sonstige Vorteile
- LGBTIQ-Netzwerk
- Frauennetzwerk
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Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorBonnab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
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Vollzeitnur vor OrtSeniorBonn
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Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel oder Quereinstieg mit Führungserfahrung (Hotel/Gastronomie)
- Kundenfreundlichkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
- Anpackungsbereitschaft und Flexibilität
- Teamfähigkeit
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Aufgaben
- Fachliche, disziplinarische und organisatorische Marktführung verantworten
- Tatkräftig für den Erfolg mit anpacken
- Team mit Rat und Tat zur Seite stehen
- Als Vorbild vorangehen
- Personaleinsatzplanung unter Vorgaben erstellen
- Für Ordnung im Markt sorgen
- Kundschaft mit Produktqualität und Frische begeistern
- Kennzahlen laufend im Blick behalten
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Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
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Benefits
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- 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE
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Weiterbildungsangebote
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- Entwicklungsprogramme zur Vorbereitung auf Bezirksleitung
Sonstige Vorteile
- LGBTIQ-Netzwerk
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Über das Unternehmen
PENNY
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Märkten und 10 Logistikstandorten.
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