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Marktbereichsdirektor(m/w/x)
Vertriebsorientierte Führung von Mitarbeiter:innen in 4 Filialen einer traditionsreichen Regionalbank mit Fokus auf Firmenkundengeschäft. Mehrjährige Erfahrung im Kundengeschäft mit nachweisbaren Vertriebserfolgen erforderlich. 13. Monatsgehalt und betriebliche Altersvorsorge.
Anforderungen
- Abgeschlossene Bankausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikationen (Sachkunde Anlageberater/Vertriebsbeauftragter)
- Umfassende Kenntnisse Privatkundenberatung, mehrjährige Erfahrung im Kundengeschäft, nachhaltige Vertriebserfolge
- Kooperative, motivierende und zielorientierte Führungspersönlichkeit
- Unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein, Markt- und Kundenorientierung
- Gutes Selbstmanagement, hohe Eigeninitiative, Durchsetzungs- und Überzeugungsstärke
- Sicheres Auftreten, Konfliktfähigkeit, lösungsorientierte Arbeitsweise, langjährige Berufs- und Vertriebserfahrung
- Regionale Verbundenheit (persönlich oder ideell)
Aufgaben
- Mitarbeiter:innen in 4 Filialen vertriebsorientiert führen und steuern
- Filialen konsequent an Gesamtbankzielen ausrichten
- Bedarfsgerechten Personaleinsatz in der Region koordinieren
- Für eine effiziente Einsatzplanung sorgen
- Feedback- und Personalentwicklungsgespräche führen
- Gezielte Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen planen
- Bestehende Kundenverbindungen nachhaltig ausbauen und intensivieren
- Aktiv neue Kund:innen gewinnen
- Ausgewählte Kund:innen persönlich beraten
- Bank nach außen repräsentieren
- Zur Weiterentwicklung der Vertriebskultur beitragen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Boni & Prämien
- 13. Monatsgehalt
Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistung
- Betriebliche Altersvorsorge
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Frei am 24. und 31. Dezember
Sonstige Vorteile
- Job-Rad
Moderne Technikausstattung
- PC-Leasing
Gefällt dir diese Stelle?
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Anforderungen
- Abgeschlossene Bankausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikationen (Sachkunde Anlageberater/Vertriebsbeauftragter)
- Umfassende Kenntnisse Privatkundenberatung, mehrjährige Erfahrung im Kundengeschäft, nachhaltige Vertriebserfolge
- Kooperative, motivierende und zielorientierte Führungspersönlichkeit
- Unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein, Markt- und Kundenorientierung
- Gutes Selbstmanagement, hohe Eigeninitiative, Durchsetzungs- und Überzeugungsstärke
- Sicheres Auftreten, Konfliktfähigkeit, lösungsorientierte Arbeitsweise, langjährige Berufs- und Vertriebserfahrung
- Regionale Verbundenheit (persönlich oder ideell)
Aufgaben
- Mitarbeiter:innen in 4 Filialen vertriebsorientiert führen und steuern
- Filialen konsequent an Gesamtbankzielen ausrichten
- Bedarfsgerechten Personaleinsatz in der Region koordinieren
- Für eine effiziente Einsatzplanung sorgen
- Feedback- und Personalentwicklungsgespräche führen
- Gezielte Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen planen
- Bestehende Kundenverbindungen nachhaltig ausbauen und intensivieren
- Aktiv neue Kund:innen gewinnen
- Ausgewählte Kund:innen persönlich beraten
- Bank nach außen repräsentieren
- Zur Weiterentwicklung der Vertriebskultur beitragen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Boni & Prämien
- 13. Monatsgehalt
Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistung
- Betriebliche Altersvorsorge
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Frei am 24. und 31. Dezember
Sonstige Vorteile
- Job-Rad
Moderne Technikausstattung
- PC-Leasing
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Über das Unternehmen
Banklyn Gruppe
Branche
FinancialServices
Beschreibung
Das Unternehmen ist eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die seit über 100 Jahren aktiv ist und flache Hierarchien bietet.
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