Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Marketing Managing Partner(m/w/x)
Führung von Kundenbeziehungen über 11 europäische Märkte, Koordination von Account-, Kreativ- und Produktionsteams. 10+ Jahre Client Services/Account Leadership Erfahrung erforderlich. KI-gestützte Marketing-Ökosysteme für Marken.
Anforderungen
- 10+ Jahre Erfahrung Client Services/Account Leadership; idealerweise Multi-Market-Accounts & Marketing-Transformation
- Nachweisliche Erfolgsbilanz bei Wachstum, Kundenzufriedenheit und organischem Wachstum auf komplexen UK-Accounts
- Tiefes P&L-Verständnis; Erfahrung in Scope-Management, Forecasting und Profitabilitätssteuerung
- Stärke in Prozessen, Governance und Risikomanagement
- Beherrschung moderner Marketing-Workflows; Interesse an KI und Automatisierung zur Effizienzsteigerung
- Führung funktionsübergreifender Teams; entscheidungsfreudige, unterstützende und lösungsorientierte Führungskraft
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse (C1)
Aufgaben
- Tägliche Führung einer großen Kundenbeziehung in 11 europäischen Märkten verantworten
- Als Bindeglied zwischen Account-, Kreativ-, Strategie- und Produktionsteams fungieren
- Mit zentralen Führungsteams sowie marktansässigen und Offshore-Teams zusammenarbeiten
- Einzigartiges Modell in nahtlose, wirkungsstarke Umsetzung übersetzen
- Partnerschaften vertiefen und neue Chancen identifizieren
- Sicherstellen, dass die Agentur für den Erfolg der Kunden unverzichtbar ist
- Jährlichen Account-Development-Plan entwickeln und umsetzen
- Zentrale Workstreams verantworten und über Fortschritte berichten
- Zum Experten für das OLIVER-Modell werden
- Mehrwert des Modells gegenüber Senior-Stakeholdern vermitteln
- Skalierbare Prozesse verankern, die Effizienz und Agilität steigern
- Kundenbedürfnisse antizipieren und vertrauensbasierte Beziehungen aufbauen
- Als seniorer Eskalationspunkt agieren, um Herausforderungen schnell zu lösen
- Kunden durch ihre Marketing-Transformation führen
- Als zentraler Single Point of Contact für alle Marktteams agieren
- Volle Verantwortung für die kommerzielle Gesundheit des Kundenaccounts übernehmen
- GuV-/P&L-Management, Forecasting, Scoping und Margenoptimierung durchführen
- Finanzielle Stringenz in allen Prozessen sicherstellen
- Umsatz- und Profitabilitätsziele erreichen
- Wachstum vorantreiben, indem neue Chancen identifiziert und in Aufträge umgewandelt werden
- Beiträge zu Pitches/Ausschreibungen für erweiterte Leistungsumfänge leiten
- Ein leistungsstarkes, multi-marktfähiges Team führen, coachen und weiterentwickeln
- Verantwortung für Kultur, Diversität und Entwicklung des Teams übernehmen
- Ein inklusives Umfeld fördern, das auf Wohlbefinden und Wachstum ausgerichtet ist
- Talent aktiv durch faire Einstellung sowie Nachfolgeplanung steuern
- Operative Exzellenz sicherstellen, indem Teamkapazitäten mit der Nachfrage in Einklang gebracht werden
- Hindernisse beseitigen und das Team inspirieren, hervorragende Arbeit im Budget zu liefern
Berufserfahrung
- 10 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- KI und Automatisierung
Noch nicht perfekt?
- Ray SonoVollzeitnur vor OrtSeniorMünchen, Berlin
- Monks
Business Director(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementMünchen - diva-e Digital Value Excellence GmbH
Senior Strategic Account Manager B2B(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorJena, München, Hamburg, Leipzig, Karlsruhe, Berlin - Enterprise IT Experts - Rüdiger Mohne
Manager Partner Sales(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenMünchen - Unbekannt
Sr Client Partner(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorMünchen
Marketing Managing Partner(m/w/x)
Führung von Kundenbeziehungen über 11 europäische Märkte, Koordination von Account-, Kreativ- und Produktionsteams. 10+ Jahre Client Services/Account Leadership Erfahrung erforderlich. KI-gestützte Marketing-Ökosysteme für Marken.
Anforderungen
- 10+ Jahre Erfahrung Client Services/Account Leadership; idealerweise Multi-Market-Accounts & Marketing-Transformation
- Nachweisliche Erfolgsbilanz bei Wachstum, Kundenzufriedenheit und organischem Wachstum auf komplexen UK-Accounts
- Tiefes P&L-Verständnis; Erfahrung in Scope-Management, Forecasting und Profitabilitätssteuerung
- Stärke in Prozessen, Governance und Risikomanagement
- Beherrschung moderner Marketing-Workflows; Interesse an KI und Automatisierung zur Effizienzsteigerung
- Führung funktionsübergreifender Teams; entscheidungsfreudige, unterstützende und lösungsorientierte Führungskraft
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse (C1)
Aufgaben
- Tägliche Führung einer großen Kundenbeziehung in 11 europäischen Märkten verantworten
- Als Bindeglied zwischen Account-, Kreativ-, Strategie- und Produktionsteams fungieren
- Mit zentralen Führungsteams sowie marktansässigen und Offshore-Teams zusammenarbeiten
- Einzigartiges Modell in nahtlose, wirkungsstarke Umsetzung übersetzen
- Partnerschaften vertiefen und neue Chancen identifizieren
- Sicherstellen, dass die Agentur für den Erfolg der Kunden unverzichtbar ist
- Jährlichen Account-Development-Plan entwickeln und umsetzen
- Zentrale Workstreams verantworten und über Fortschritte berichten
- Zum Experten für das OLIVER-Modell werden
- Mehrwert des Modells gegenüber Senior-Stakeholdern vermitteln
- Skalierbare Prozesse verankern, die Effizienz und Agilität steigern
- Kundenbedürfnisse antizipieren und vertrauensbasierte Beziehungen aufbauen
- Als seniorer Eskalationspunkt agieren, um Herausforderungen schnell zu lösen
- Kunden durch ihre Marketing-Transformation führen
- Als zentraler Single Point of Contact für alle Marktteams agieren
- Volle Verantwortung für die kommerzielle Gesundheit des Kundenaccounts übernehmen
- GuV-/P&L-Management, Forecasting, Scoping und Margenoptimierung durchführen
- Finanzielle Stringenz in allen Prozessen sicherstellen
- Umsatz- und Profitabilitätsziele erreichen
- Wachstum vorantreiben, indem neue Chancen identifiziert und in Aufträge umgewandelt werden
- Beiträge zu Pitches/Ausschreibungen für erweiterte Leistungsumfänge leiten
- Ein leistungsstarkes, multi-marktfähiges Team führen, coachen und weiterentwickeln
- Verantwortung für Kultur, Diversität und Entwicklung des Teams übernehmen
- Ein inklusives Umfeld fördern, das auf Wohlbefinden und Wachstum ausgerichtet ist
- Talent aktiv durch faire Einstellung sowie Nachfolgeplanung steuern
- Operative Exzellenz sicherstellen, indem Teamkapazitäten mit der Nachfrage in Einklang gebracht werden
- Hindernisse beseitigen und das Team inspirieren, hervorragende Arbeit im Budget zu liefern
Berufserfahrung
- 10 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- KI und Automatisierung
Über das Unternehmen
OLIVER Agency
Branche
Marketing
Beschreibung
Das Unternehmen ist der weltweit erste Spezialist für die Gestaltung, den Aufbau und den Betrieb maßgeschneiderter Inhouse-Agenturen und Marketing-Ökosysteme für Marken.
Noch nicht perfekt?
- Ray Sono
Managing Director(m/w/x)
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Business Director(m/w/x)
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Senior Strategic Account Manager B2B(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorJena, München, Hamburg, Leipzig, Karlsruhe, Berlin - Enterprise IT Experts - Rüdiger Mohne
Manager Partner Sales(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenMünchen - Unbekannt
Sr Client Partner(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorMünchen