Die KI-Suchmaschine für Jobs
Manager HR Projects & System Integration(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Rolle übernimmst du die Leitung von HR-Digitalisierungsprojekten und sorgst dafür, dass die Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern reibungslos verläuft. Der Alltag dreht sich um die Analyse von HR-Prozessen und die Umsetzung von Verbesserungen, während gleichzeitig an spannenden Sonderprojekten gearbeitet wird.
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Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Qualifizierte Ausbildung oder abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, HR-Management, Wirtschaftsinformatik, Sozialwissenschaften oder vergleichbar
- •Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im HR Umfeld
- •Starke digitale Kompetenz
- •Verständnis der Grundlagen moderner HR-Prozesse
- •Selbstständige Arbeitsweise und klare Kommunikation
- •Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- •Spaß an der Arbeit in einem motivierten Team
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Aufgaben
- •End-to-End-Projektleitung für zentrale HR-Digitalisierungsprojekte übernehmen
- •Teilprojektleitungen fachlich steuern und klare Prioritäten setzen
- •Termingerechte Ergebnisse sicherstellen
- •HR-Systemlandschaft weiterentwickeln und fachliche Anforderungen in technische Lösungen übersetzen
- •Change-Prozesse begleiten und Kommunikation mit Stakeholdern gestalten
- •Bestehende HR-Prozesse analysieren und Optimierungspotenziale identifizieren
- •Verbesserungen pragmatisch umsetzen
- •Sonderprojekte im HR-Bereich unterstützen, inklusive Ad-hoc-Analysen und Konzeptentwicklung
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Mitarbeiterrabatte
- •Attraktive Mitarbeiterrate in unseren Hotels
- •Corporate Benefits
Flexibles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeit
- •Teilweise Homeoffice
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Vielfältige Entwicklungschancen
Weiterbildungsangebote
- •Cross-Training Möglichkeiten
- •Großes Weiterbildungsangebot
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- •Verpflegung im Office
Firmenfahrrad
- •Business Bike Leasing
Team Events & Ausflüge
- •Unterstützungsverein & Social Day
Sonstige Zulagen
- •Weihnachtsgeld
Mehr Urlaubstage
- •Urlaubsgeld
Betriebliche Altersvorsorge
- •Vermögenswirksame Leistungen
Boni & Prämien
- •Jubiläumszahlung
Parkplatz & Pendelvorteile
- •Fahrtkostenerstattung oder kostenloser Parkplatz
- ATLASVollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenFrankfurt am Main
- carrisma GmbH Personalberatung
HR Projektmanager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenFrankfurt am Main - Radeberger Gruppe KG Frankfurt
HR Projektmanager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenFrankfurt am Main - CEVA Logistics
HRIS Expert/Manager - SAP SuccessFactors(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenFrankfurt am Main - deSter GmbH
Project Manager HR Payroll(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenNeu-Isenburg
Manager HR Projects & System Integration(m/w/x)
Die KI-Suchmaschine für Jobs
Beschreibung
In dieser Rolle übernimmst du die Leitung von HR-Digitalisierungsprojekten und sorgst dafür, dass die Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern reibungslos verläuft. Der Alltag dreht sich um die Analyse von HR-Prozessen und die Umsetzung von Verbesserungen, während gleichzeitig an spannenden Sonderprojekten gearbeitet wird.
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Anforderungen
- •Qualifizierte Ausbildung oder abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, HR-Management, Wirtschaftsinformatik, Sozialwissenschaften oder vergleichbar
- •Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im HR Umfeld
- •Starke digitale Kompetenz
- •Verständnis der Grundlagen moderner HR-Prozesse
- •Selbstständige Arbeitsweise und klare Kommunikation
- •Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- •Spaß an der Arbeit in einem motivierten Team
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Aufgaben
- •End-to-End-Projektleitung für zentrale HR-Digitalisierungsprojekte übernehmen
- •Teilprojektleitungen fachlich steuern und klare Prioritäten setzen
- •Termingerechte Ergebnisse sicherstellen
- •HR-Systemlandschaft weiterentwickeln und fachliche Anforderungen in technische Lösungen übersetzen
- •Change-Prozesse begleiten und Kommunikation mit Stakeholdern gestalten
- •Bestehende HR-Prozesse analysieren und Optimierungspotenziale identifizieren
- •Verbesserungen pragmatisch umsetzen
- •Sonderprojekte im HR-Bereich unterstützen, inklusive Ad-hoc-Analysen und Konzeptentwicklung
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Mitarbeiterrabatte
- •Attraktive Mitarbeiterrate in unseren Hotels
- •Corporate Benefits
Flexibles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeit
- •Teilweise Homeoffice
Karriere- und Weiterentwicklung
- •Vielfältige Entwicklungschancen
Weiterbildungsangebote
- •Cross-Training Möglichkeiten
- •Großes Weiterbildungsangebot
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- •Verpflegung im Office
Firmenfahrrad
- •Business Bike Leasing
Team Events & Ausflüge
- •Unterstützungsverein & Social Day
Sonstige Zulagen
- •Weihnachtsgeld
Mehr Urlaubstage
- •Urlaubsgeld
Betriebliche Altersvorsorge
- •Vermögenswirksame Leistungen
Boni & Prämien
- •Jubiläumszahlung
Parkplatz & Pendelvorteile
- •Fahrtkostenerstattung oder kostenloser Parkplatz
Über das Unternehmen
H World International - Team Center
Branche
Hospitality
Beschreibung
Das Unternehmen ist eine Hotelgruppe mit acht Marken, die einzigartige Erlebnisse für Gäste bietet und sich kontinuierlich weiterentwickelt.
- ATLAS
Projektmanager HR-Systeme & Transformation(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenFrankfurt am Main - carrisma GmbH Personalberatung
HR Projektmanager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenFrankfurt am Main - Radeberger Gruppe KG Frankfurt
HR Projektmanager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenFrankfurt am Main - CEVA Logistics
HRIS Expert/Manager - SAP SuccessFactors(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenFrankfurt am Main - deSter GmbH
Project Manager HR Payroll(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenNeu-Isenburg