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Arthrex, Inc.
vor 28 Tagen

Manager HR IT SuccessFactors - Employee Central EMEA(m/w/x)

München
VollzeitVor OrtSenior

Beschreibung

In dieser Rolle leitest du das HR-IT-Team in der EMEA-Region und gestaltest die technologische Roadmap aktiv mit, um HR-Prozesse durch innovative SuccessFactors-Lösungen sowie eine enge Stakeholder-Abstimmung zu optimieren.

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Anforderungen

  • •Studium Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft mit IT-Schwerpunkt oder vergleichbare IT-Ausbildung
  • •Mehrjährige Erfahrung in der Personalführung
  • •Nachgewiesene Leadership- und Mentoring-Fähigkeiten
  • •Selbstständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise
  • •Umfangreiche Erfahrung mit SAP-HCM- und SuccessFactors-Modulen
  • •Kenntnisse in HR-Geschäftsprozessen und Systemkonfiguration
  • •Praktische Erfahrung mit SAP ECC Human Capital Management
  • •Kenntnisse in SAP SuccessFactors Employee Central
  • •Erfahrung mit Aconso von Vorteil
  • •Verständnis von HR-/Payroll-Systemen, GDPR-Compliance und Audit-Anforderungen
  • •Expertise in Projektmanagement und Prozessoptimierung
  • •Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse
  • •Ausgezeichnete Kommunikations-, Analyse- und Führungsfähigkeiten

Ausbildung

Bachelor-Abschluss
ODER
Abgeschlossene Berufsausbildung

Berufserfahrung

ca. 4 - 6 Jahre

Aufgaben

  • •Das HR-IT-Team in der EMEA-Region leiten
  • •Neue Talente einstellen und Leistungsbeurteilungen durchführen
  • •Die individuelle Weiterentwicklung der Teammitglieder fördern
  • •HR-Systeme in der EMEA-Region konzipieren, entwickeln und unterstützen
  • •Die Ausrichtung an der globalen IT-Strategie sicherstellen
  • •Die HR-Technologie-Roadmap durch neue Lösungen und Optimierungen umsetzen
  • •Talent Acquisition, Talent Management und Core HR-Prozesse verbessern
  • •Als erste Ansprechperson für HR-Stakeholder fungieren
  • •Den 2nd-Level-Support für relevante SAP-Module überwachen
  • •Technische Verantwortung für lokale und regionale HR-Systeme übernehmen
  • •IT-Change-Management- und Validierungsstandards einhalten
  • •Mit der globalen HR-IT-Leitung bei Konfigurationsstandards und Projekten kooperieren
  • •Externe Anbieter für Upgrades und die strategische Ausrichtung einbinden

Tools & Technologien

SAP-HCMSuccessFactorsSAP ECC Human Capital ManagementSAP SuccessFactors Employee CentralAconso

Sprachen

Englisch – verhandlungssicher

Deutsch – verhandlungssicher

Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Arthrex, Inc. erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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