Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Leitung der Buchhandlung(m/w/x)
Steuerung einer Buchhandlung mit Fokus auf Kundenerlebnis und Umsetzung von Zentralkonzepten. Führungserfahrung im Handel von mindestens 3 Jahren erforderlich. Strukturierte Einarbeitung und Mitarbeiterrabatte.
Anforderungen
- Führungserfahrung (mind. 3 Jahre) im Handel oder vergleichbaren Strukturen
- Unternehmerisches Denken, Zahlenaffinität und Vertriebsstärke
- Hohe Organisationsfähigkeit und wertschätzende Kommunikation
- Offenheit für Innovation und digitale Services im Omnichannel-Umfeld
- Freude an Personalentwicklung und Teamführung
- Erfahrung in der Buchbranche oder als Quereinsteiger
- Leidenschaft, Ideen und Engagement
Aufgaben
- Buchhandlung steuern
- Team leiten
- Abläufe reibungslos funktionieren lassen
- Kundenerlebnis im Blick behalten
- Konzepte der Zentrale umsetzen
- Tagesgeschäft steuern
- Team mit Empathie führen
- Individuelle Stärken fördern
- Gute Arbeitsatmosphäre sorgen
- Umsatz-, Qualitäts- und Serviceziele verantworten
- Erfolg messbar machen
- Mitarbeitende durch Coaching fördern
- Mitarbeitende durch Feedback fördern
- Mitarbeitende durch Talententwicklung fördern
- Personaleinsatz planen
- Abläufe steuern
- Kennzahlen zur Weiterentwicklung nutzen
- Präsentationskonzepte kundenorientiert umsetzen
- Aktionskonzepte kundenorientiert umsetzen
- Omnichannel-Konzepte kundenorientiert umsetzen
- Standort durch Recruiting stärken
- Standort durch Entwicklung stärken
Berufserfahrung
- 3 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Karriere- und Weiterentwicklung
- Individuelle Weiterentwicklung
Mentoring & Coaching
- Strukturierte Einarbeitung
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
Noch nicht perfekt?
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Steuerung einer Buchhandlung mit Fokus auf Kundenerlebnis und Umsetzung von Zentralkonzepten. Führungserfahrung im Handel von mindestens 3 Jahren erforderlich. Strukturierte Einarbeitung und Mitarbeiterrabatte.
Anforderungen
- Führungserfahrung (mind. 3 Jahre) im Handel oder vergleichbaren Strukturen
- Unternehmerisches Denken, Zahlenaffinität und Vertriebsstärke
- Hohe Organisationsfähigkeit und wertschätzende Kommunikation
- Offenheit für Innovation und digitale Services im Omnichannel-Umfeld
- Freude an Personalentwicklung und Teamführung
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- Mitarbeitende durch Coaching fördern
- Mitarbeitende durch Feedback fördern
- Mitarbeitende durch Talententwicklung fördern
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- Aktionskonzepte kundenorientiert umsetzen
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Berufserfahrung
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Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
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Benefits
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- Individuelle Weiterentwicklung
Mentoring & Coaching
- Strukturierte Einarbeitung
Mitarbeiterrabatte
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Über das Unternehmen
Thalia Bücher GmbH
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein moderner Omnichannel-Buchhändler mit über 500 Filialen und einem starken E-Commerce-Bereich.
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