Die KI-Suchmaschine für Jobs
Leitung von Food- und Non-Food-Warenbereichen bei Einzelhändler mit 100+ Filialen. Abgeschlossene Berufsausbildung und Einzelhandelserfahrung erforderlich, erste Führungserfahrung von Vorteil. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 6 Wochen Urlaub.
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Erste Führungserfahrung von Vorteil
- Praktische Erfahrungen im Einzelhandel
- Umfassende Warenkenntnisse
- Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten
- Topmotiviert und zuverlässig
- Kundenberatungskompetenz
- Lösungsorientiert
Aufgaben
- Warenbereiche Food und Non-Food leiten
- Mitarbeiter führen und fördern
- Optimale Lieferung und Verfügbarkeit sicherstellen
- Personaleinsatzplanung erstellen und koordinieren
- Betriebswirtschaftliche Kennzahlen analysieren
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktives Gehalt
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Mehr Urlaubstage
- 6 Wochen Urlaub
Karriere- und Weiterentwicklung
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Weiterbildungsangebote
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
Mitarbeiterrabatte
- Rabatte im Fitnessstudio
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vorteile im Bereich Gesundheit
Noch nicht perfekt?
- REWEVollzeitnur vor OrtManagementHamburg
- REWE
Teamleiter Wareneingang/Warenbereitstellung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenHamburg - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementHamburg - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementNorderstedt - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementSeevetal
Leitung von Food- und Non-Food-Warenbereichen bei Einzelhändler mit 100+ Filialen. Abgeschlossene Berufsausbildung und Einzelhandelserfahrung erforderlich, erste Führungserfahrung von Vorteil. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 6 Wochen Urlaub.
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Erste Führungserfahrung von Vorteil
- Praktische Erfahrungen im Einzelhandel
- Umfassende Warenkenntnisse
- Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten
- Topmotiviert und zuverlässig
- Kundenberatungskompetenz
- Lösungsorientiert
Aufgaben
- Warenbereiche Food und Non-Food leiten
- Mitarbeiter führen und fördern
- Optimale Lieferung und Verfügbarkeit sicherstellen
- Personaleinsatzplanung erstellen und koordinieren
- Betriebswirtschaftliche Kennzahlen analysieren
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktives Gehalt
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Mehr Urlaubstage
- 6 Wochen Urlaub
Karriere- und Weiterentwicklung
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Weiterbildungsangebote
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
Mitarbeiterrabatte
- Rabatte im Fitnessstudio
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vorteile im Bereich Gesundheit
Über das Unternehmen
Kaufland
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen setzt auf umfangreiche Weiterbildungsangebote und bietet attraktive Gehälter sowie flexiblen Arbeitszeiten.
Noch nicht perfekt?
- REWE
Abteilungsleiter Frischetheke(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementHamburg - REWE
Teamleiter Wareneingang/Warenbereitstellung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenHamburg - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementHamburg - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementNorderstedt - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementSeevetal