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STStadt Gronau

Leiter:in "Sachgebiet Soziales"(m/w/x)

Gronau
Vollzeitmit Homeoffice

Steuerung des Sachgebiets Soziales für die Stadt Gronau, inklusive SGB XII und AsylbLG. Abgeschlossenes Studium oder Verwaltungslehrgang II erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und alternierende Telearbeit.

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium (Bachelor of Laws/Arts, Diplom-Verwaltungswirt:in, Diplom-Verwaltungsbetriebswirt:in, Diplom-Jurist:in oder Volljurist:in)
  • Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r mit Verwaltungslehrgang II
  • Fundierte Kenntnisse im Sozialrecht (SGB XII, WoGG, WFNG NRW, AsylbLG) und Controlling (wünschenswert)
  • Hohe kommunikative und soziale Kompetenz
  • Eigenverantwortliches, selbstständiges, strukturiertes und effizientes Arbeiten
  • Planungskompetenz und Organisationsvermögen
  • Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
  • Hohe Belastbarkeit, ausgewogenes Konfliktverhalten und sicheres Auftreten
  • Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office

Aufgaben

  • Führung und Steuerung des Sachgebiets Soziales
  • Dienst- und Fachaufsicht in den Bereichen SGB XII, WoGG, AsylbLG, Wohnraumförderung, Leistungen für Bildung und Teilhabe (BuT) und Rentenangelegenheiten
  • Prüfung von Neufällen im übertragenen Rahmen
  • Stichprobenartige Prüfung von Bestandsfällen
  • Gegenprüfung der Rechenstelle bei Finanzangelegenheiten
  • Führung des Beschwerdemanagements des Sachgebiets Soziales
  • Vertretung der Fachdienstleitung bei Abwesenheit für das Sachgebiet Soziales
  • Entscheidung über Leistungen zum Lebensunterhalt nach SGB XII
  • Entscheidung über Leistungen zum Lebensunterhalt nach AsylbLG
  • Entscheidung über Widersprüche bei Leistungen nach AsylbLG
  • Beratung von Bürger:innen im Rahmen der Antragstellung
  • Schriftführung in Ausschüssen und Arbeitskreisen

Ausbildung

  • Abgeschlossene BerufsausbildungODER
  • Bachelor-AbschlussODER
  • Master-Abschluss

Sprachen

  • Deutschverhandlungssicher

Tools & Technologien

  • MS Office

Benefits

Sicherer Arbeitsplatz

  • Krisen- und zukunftssicherer Arbeitsplatz

Flexibles Arbeiten

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Alternierende Telearbeit

Betriebliche Altersvorsorge

  • Betriebliche Altersvorsorge

Weiterbildungsangebote

  • Gezielte Fortbildungsmöglichkeiten

Attraktive Vergütung

  • Jahressonderzahlung

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Mitarbeiterrabatte

  • Mitarbeitendenrabatte

Mehr Urlaubstage

  • 30 Arbeitstage Urlaub
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Stadt Gronau erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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