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JOJob refresh GmbH

Krankenpfleger(m/w/x)

Bottrop
Vollzeit, TeilzeitVor OrtBerufserfahren

Ganzheitliche Versorgung und medizinische Behandlungspflege für Kinder in inhabergeführtem Pflegedienst. Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachkraft mit Weiterbildung für außerklinische Beatmungspflege erforderlich. 13. Gehalt, steuerfreie Zuschläge und 20 % Zuschuss zur Altersvorsorge.

Anforderungen

  • Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung (Staatsexamen) in Gesundheits-/Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege
  • Weiterbildung als Pflegefachkraft für außerklinische Beatmungspflege (Basisqualifikation)
  • Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Freude an individueller Kinderbegleitung
  • Blick für das Wohlbefinden des Patienten und positive Ausstrahlung zur Lebensqualitätsteigerung

Aufgaben

  • Ganzheitliche Versorgung des kleinen Patienten übernehmen
  • Pflegeleistungen erbringen
  • Medizinische Behandlungspflege durchführen
  • Mit Ärzten, Therapeuten und Team zusammenarbeiten
  • Optimale Versorgung sicherstellen
  • Vertrauensvolle, familiäre Atmosphäre schaffen

Berufserfahrung

  • ca. 1 - 4 Jahre

Ausbildung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung

Sprachen

  • Deutschverhandlungssicher

Benefits

Sonstige Zulagen

  • Steuerfreie Zuschläge
  • Sachbezüge
  • Fahrtkostenzuschuss

Betriebliche Altersvorsorge

  • 20 % Zuschuss zur Altersvorsorge

Boni & Prämien

  • Einspringprämien

Mehr Urlaubstage

  • Mindestens 29 Tage Urlaub

Mentoring & Coaching

  • Strukturierte Einarbeitung

Snacks & Getränke

  • Kaffee, Wasser und Obst

Weiterbildungsangebote

  • Weiterbildungskostenübernahme
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Job refresh GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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