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DR
DRK Kreisverband Ostvorpommern-Greifswald e.V.
vor 21 Tagen

Kranken- und Altenpflegehelfer(m/w/x)

Greifswald
ab 3.032,88 - 4.040,58 / Monat
Vollzeit, TeilzeitVor OrtBerufserfahren

Beschreibung

In dieser Rolle als Kranken- und Altenpflegehelfer:in in Greifswald unterstützt du Patienten und sorgst dafür, dass sie sich wohlfühlen. Mit der Hilfe deines Ansprechpartners lernst du die Abläufe kennen und übernimmst nach und nach eigenständig die Versorgung der Patienten.

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Anforderungen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Alten-/Krankenpflegehelfer oder medizinischer Fachangestellter
  • Soziale und kommunikative Kompetenz im Umgang mit Patienten und Kollegen
  • Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddienst
  • Führerschein (Klasse B)
  • Hohe fachliche und soziale Kompetenz
  • Professionelle Einstellung zu patientenorientierter Pflege
  • Engagement, Empathie, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Identifikation mit den Grundsätzen des DRK

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung

Berufserfahrung

ca. 1 - 4 Jahre

Aufgaben

  • Moderne MDA-Geräte und Software nutzen
  • Patienten ein Lächeln ins Gesicht zaubern
  • Touren und Patienten mit dem Ansprechpartner kennenlernen
  • Erste Patienten in Begleitung des Ansprechpartners versorgen
  • Dokumentationssystem und MDA-Gerät kennenlernen
  • Erste Touren und Patientenversorgungen selbstständig durchführen
  • Fragen mit Hilfe des Teams klären
  • Komplexe Themen an erfahrene Kollegen weitergeben

Tools & Technologien

BetreuungAmbulante PflegePflegehilfskraftKrankenpflegehelferAltenpflegehelferGesundheits- und KrankenpflegehelferPflegedienstSozialstationHäusliche PflegeAltenpflegeAmbulante/mobile PflegePatientenbetreuungPflegedokumentationHomecare-VersorgungAktivierende PflegeQualifizierung medizinische Behandlungspflege (§ 132a SGB V)WaschenSenioren (Betreuung, Beratung etc.)Demenzerkrankte (Betreuung, Beratung etc.)Pflegehilfe (Alten-, Kranken-, Behindertenpflege)

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Benefits

Attraktive Vergütung

  • Leistungsgerechte und transparente Vergütung
  • Regelmäßige, festgelegte Steigerungen

Boni & Prämien

  • Jährliche Sonderzahlungen

Abwechslungsreiche Aufgaben

  • Sicherer und interessanter Arbeitsplatz
  • Vielseitiges Aufgabengebiet

Betriebliche Altersvorsorge

  • Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Firmenfahrrad

  • Dienstradleasing mit privater Nutzung

Weiterbildungsangebote

  • Sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten

Mentoring & Coaching

  • Fundierte Einarbeitung

Mitarbeiterrabatte

  • Mitarbeitervorteilsportal mit attraktiven Rabatten

Lockere Unternehmenskultur

  • Engagiertes und motiviertes Team

Team Events & Ausflüge

  • Teamevents
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