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LELeadec Beteiligungen GmbH

Koordinator internationale Fachkräftegewinnung und Anerkennung(m/w/x)

Rüsselsheim am Main, Stuttgart
Vollzeitmit HomeofficeSenior
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Nejo KI-Zusammenfassung

Konzeption und operative Umsetzung von Recruitingstrategien für internationale Fachkräfte, inklusive Begleitung von Anerkennungs- und Gleichwertigkeitsprüfungen. Mehrjährige Erfahrung im operativen Recruiting und Kenntnisse der HWK/IHK FOSA Anerkennungsverfahren erforderlich. Strukturierte Einarbeitung und Aus-/Weiterbildungsmöglichkeiten im Leadec Campus.

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Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften, technische BWL, Wirtschaftsingenieurwesen) oder kaufmännische Ausbildung (Personaldienstleistungskaufmann/-frau) oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in Projektarbeit, operativem Recruiting und Onboarding (national/international)
  • Sehr gute Kenntnisse Anerkennungsverfahren (HWK, IHK FOSA)
  • Gutes nationales und internationales Netzwerk
  • Gute Kenntnis nationaler und internationaler Recruiting-Kanäle
  • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Strategische Denkweise und Durchsetzungsfähigkeit
  • Ausgeprägte Serviceorientierung
  • Ideenreichtum und Teamgeist
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Weitere Sprachkenntnisse von Vorteil (Kroatisch, Rumänisch, Spanisch, Ungarisch, Polnisch)
  • Nationale und internationale Reisebereitschaft

Aufgaben

  • Konzeption von Recruitingstrategien zur Fachkräftegewinnung
  • Operative Umsetzung von Recruitingstrategien zur Fachkräftegewinnung
  • Begleitung von Anerkennungsverfahren internationaler Ausbildungen
  • Begleitung von Gleichwertigkeitsprüfungen internationaler Ausbildungen
  • Identifikation geeigneter Recruitingkanäle
  • Aufbau geeigneter Recruitingkanäle
  • Aufbau eines Netzwerks zu Behörden
  • Aufbau eines Netzwerks zu Institutionen
  • Aufbau eines Netzwerks zu externen Dienstleistern
  • Aufbau eines Netzwerks zu internationalen Leadec Einheiten
  • Ausarbeitung konkreter Programme vom Recruiting bis zum Onboarding
  • Ausarbeitung konkreter Konzepte vom Recruiting bis zum Onboarding
  • Identifikation von geförderten Programmen mit Behörden
  • Identifikation von geförderten Programmen mit Organisationen
  • Identifikation von geförderten Projekten mit Behörden
  • Identifikation von geförderten Projekten mit Organisationen
  • Repräsentation des Unternehmens bei Recruitingveranstaltungen
  • Repräsentation des Unternehmens bei Netzwerkveranstaltungen
  • Steuerung der jeweiligen Recruitingprozesse
  • Durchführung der Vorauswahl
  • Durchführung von Erstgesprächen
  • Begleitung der Kandidaten bis in die Onboardingphase

Berufserfahrung

ca. 4 - 6 Jahre

Ausbildung

Abgeschlossene BerufsausbildungODER
Bachelor-Abschluss

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher

Benefits

Attraktive Vergütung
  • Attraktive Vergütung
Sicherer Arbeitsplatz
  • Hohe Standards für Arbeitssicherheit
Mentoring & Coaching
  • Strukturierte Einarbeitung
Weiterbildungsangebote
  • Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Sonstige Vorteile
  • Leadec Campus
  • Zugang zu Unternehmensinformationen
Flexibles Arbeiten
  • Anteiliges mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
Mehr Urlaubstage
  • 30 Tage Urlaubsanspruch
Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
  • Mitarbeitervergünstigungen
Gesundheits- & Fitnessangebote
  • Lokale Gesundheitsangebote
  • Lokale Sportangebote
Firmenfahrrad
  • Dienstfahrrad-Leasing
Lockere Unternehmenskultur
  • Mitarbeiter App "we.do"

Von Nejo automatisch aufbereitet

Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Leadec Beteiligungen GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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Über das Unternehmen

LE
ManufacturingRüsselsheim am Main

Das Unternehmen ist ein Servicespezialist in der Fertigungsindustrie und optimiert Prozesse von der Planung bis zur Instandhaltung.

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