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STStadt Mönchengladbach

Kinderpfleger:innen(m/w/x)

Mönchengladbach
TeilzeitVor OrtQuereinsteiger

Gestaltung und Durchführung kreativer, sportlicher und medienbezogener Freizeitangebote für Kinder und Jugendliche in der offenen Kinder- und Jugendarbeit. Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger:in oder vergleichbar erforderlich. Jahressonderzahlung und arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in, Sozialassistent*in oder Heilerziehungspflegehelfer*in
  • Quereinsteiger mit pädagogischer/pflegerischer Ausbildung und mind. 1 Jahr Berufserfahrung mit Kindern/Jugendlichen
  • Quereinsteiger ohne Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung mit Kindern/Jugendlichen
  • Vertrauensvoller und respektvoller Umgang mit Teamkolleg*innen sowie Kindern und Jugendlichen
  • Gutes Einfühlungsvermögen und Fähigkeit zum Perspektivwechsel
  • Eigeninitiative bzw. proaktives Handeln
  • Kenntnisse der offenen Kinder- und Jugendarbeit
  • Kenntnisse des Jugendhilferechts
  • Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKW für Dienstzwecke (sofern vorhanden)

Aufgaben

  • Vielfältige Freizeit- und Gruppenangebote planen, durchführen und reflektieren
  • Angebote mit kreativen, sportlichen und medienbezogenen Inhalten gestalten
  • Kinder und Jugendliche aktiv an Angeboten beteiligen
  • Kinder und Jugendliche im offenen Bereich betreuen und unterstützen
  • Kinder und Jugendliche im Rahmen von Lernhilfe- und Gruppenangeboten betreuen und unterstützen
  • Vertrauensvoll mit Eltern, Schulen, Behörden und Netzwerkpartner:innen zusammenarbeiten
  • Mit Akteuren der Jugendhilfe zusammenarbeiten
  • Ferienspiele und Ferienfahrten konzipieren, organisieren und begleiten
  • Angebotsweiterentwicklung beitragen
  • An der einrichtungsbezogenen Informationsarbeit beteiligen
  • An der Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption beteiligen

Berufserfahrung

  • ca. 1 - 4 Jahre

Ausbildung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung

Sprachen

  • Deutschverhandlungssicher

Benefits

Attraktive Vergütung

  • Jahressonderzahlung
  • Leistungsentgelt

Betriebliche Altersvorsorge

  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Sicherer Arbeitsplatz

  • Sicherer Arbeitsplatz

Karriere- und Weiterentwicklung

  • Berufliche Perspektiven
  • Karriereförderung

Sonstige Vorteile

  • Öffentlicher Dienst
  • Gleichberechtigung und Diversität

Flexibles Arbeiten

  • Arbeitszeitkonto
  • Individuelle Arbeitszeitmodelle

Mehr Urlaubstage

  • 30 Urlaubstage
  • 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
  • 2 Regenerationstage

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Präventionsangebote
  • Betriebssport

Mentoring & Coaching

  • Externe Beratungsangebote
  • Arbeitsplatz- und personenbezogene Personalentwicklung

Familienfreundlichkeit

  • Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf

Kinderbetreuung

  • Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten

Lockere Unternehmenskultur

  • Vorurteilsfreies Arbeitsumfeld
  • Teamwork
  • Konstruktive Feedbackkultur

Abwechslungsreiche Aufgaben

  • Vielfältige Beschäftigungsstruktur

Weiterbildungsangebote

  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Team Events & Ausflüge

  • Mitarbeitendenevents

Öffi Tickets

  • Deutschlandticket

Mitarbeiterrabatte

  • Corporate Benefits
  • Prime Benefits
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Stadt Mönchengladbach erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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