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Key Account Manager für den Bereich E-Drive Systems oder Energy(m/w/x)
Betreuung und Entwicklung von Key Accounts im Bereich E-Drive Systems oder Energy. Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb und internationale Kundenkontakte erforderlich. Dienstreisen und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen.
Anforderungen
- Abgeschlossenes technisches oder ingenieurwissenschaftliches Studium (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik)
- Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb (vorzugsweise E-Drive Systems/Electronics) und im Umgang mit internationalen Kunden
- Technisches Verständnis, Erkennen von Kundenbedürfnissen und Marktchancen, Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
- Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz, proaktive Arbeitsweise
- Bereitschaft zu Dienstreisen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Aufgaben
- Definierte Key Accounts betreuen und entwickeln
- Ausgewählte Vertriebspartner betreuen und entwickeln
- Langfristige Kundenbeziehungen aufbauen
- Langfristige Kundenbeziehungen pflegen
- Langfristige Kundenbeziehungen ausbauen
- Beziehungen zu Entscheider:innen aufbauen
- Beziehungen zu Partnerebenen aufbauen
- Neukunden gezielt akquirieren
- Geschäftspartner gezielt akquirieren
- Kundenstamm erweitern
- Neue Geschäftspotenziale erschließen
- Vertriebsmaßnahmen planen
- Vertriebsmaßnahmen umsetzen
- Kampagnen planen
- Kampagnen umsetzen
- Vertriebsziele erreichen
- Kundenbedürfnisse identifizieren
- Markttrends identifizieren
- Geschäftspotenziale identifizieren
- Bestehende Accounts weiterentwickeln
- Projekte initiieren
- Projekte begleiten
- Bedarfsanalysen durchführen
- Projekte an Fachabteilungen übergeben
- Preisgestaltung steuern
- Vertragsverhandlungen steuern
- Produktpositionierung steuern
- Prozesse für Key Accountmanagement anwenden
- Prozesse für Key Accountmanagement weiterentwickeln
- Tools für Key Accountmanagement anwenden
- Tools für Key Accountmanagement weiterentwickeln
- Eng mit internen Schnittstellen zusammenarbeiten
- Hohe Kundenzufriedenheit sicherstellen
- Erfolgreiche Projektumsetzung sicherstellen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – fließend
Benefits
Attraktive Vergütung
- Faire, leistungsgerechte Vergütung
- Tarifliche Sonderzahlungen
Sicherer Arbeitsplatz
- Spannender und sicherer Arbeitsplatz
Lockere Unternehmenskultur
- Kollegiales Miteinander
- Unkomplizierte Zusammenarbeit
Startup-Atmosphäre
- Gestaltungsfreiraum für innovative Lösungen
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Familienfreundlichkeit
- Gute Work-Life-Balance
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Betriebsrestaurant
Sonstige Zulagen
- Wegegeld
Mitarbeiterrabatte
- Vorteile & Rabatte für Mitarbeitende
- Rabatte für Freizeit und Sport
- Rabatte für Shopping
- Rabatte für Tanken
Noch nicht perfekt?
- Ernst Granzow GmbH & Co. KGVollzeitmit HomeofficeBerufseinsteigerBad Waldsee
- Liebherr-Components AG
Vertriebsmitarbeiter Bereich Energietechnik/Portable Power Solutions(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBiberach an der Riß - Liebherr-Electronics and Drives GmbH
Market Segment Manager Energy(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBiberach an der Riß - Liebherr-Electronics and Drives GmbH
Technischer Trainer für Energiespeicher, Elektrische Maschinen und Schaltanlagen(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeKeine AngabeBiberach an der Riß - Liebherr-Mischtechnik GmbH
Systementwickler Steuerungs- und E-Antriebstechnik(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorBad Schussenried, Ulm, Neu-Ulm
Key Account Manager für den Bereich E-Drive Systems oder Energy(m/w/x)
Betreuung und Entwicklung von Key Accounts im Bereich E-Drive Systems oder Energy. Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb und internationale Kundenkontakte erforderlich. Dienstreisen und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen.
Anforderungen
- Abgeschlossenes technisches oder ingenieurwissenschaftliches Studium (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik)
- Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb (vorzugsweise E-Drive Systems/Electronics) und im Umgang mit internationalen Kunden
- Technisches Verständnis, Erkennen von Kundenbedürfnissen und Marktchancen, Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
- Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz, proaktive Arbeitsweise
- Bereitschaft zu Dienstreisen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Aufgaben
- Definierte Key Accounts betreuen und entwickeln
- Ausgewählte Vertriebspartner betreuen und entwickeln
- Langfristige Kundenbeziehungen aufbauen
- Langfristige Kundenbeziehungen pflegen
- Langfristige Kundenbeziehungen ausbauen
- Beziehungen zu Entscheider:innen aufbauen
- Beziehungen zu Partnerebenen aufbauen
- Neukunden gezielt akquirieren
- Geschäftspartner gezielt akquirieren
- Kundenstamm erweitern
- Neue Geschäftspotenziale erschließen
- Vertriebsmaßnahmen planen
- Vertriebsmaßnahmen umsetzen
- Kampagnen planen
- Kampagnen umsetzen
- Vertriebsziele erreichen
- Kundenbedürfnisse identifizieren
- Markttrends identifizieren
- Geschäftspotenziale identifizieren
- Bestehende Accounts weiterentwickeln
- Projekte initiieren
- Projekte begleiten
- Bedarfsanalysen durchführen
- Projekte an Fachabteilungen übergeben
- Preisgestaltung steuern
- Vertragsverhandlungen steuern
- Produktpositionierung steuern
- Prozesse für Key Accountmanagement anwenden
- Prozesse für Key Accountmanagement weiterentwickeln
- Tools für Key Accountmanagement anwenden
- Tools für Key Accountmanagement weiterentwickeln
- Eng mit internen Schnittstellen zusammenarbeiten
- Hohe Kundenzufriedenheit sicherstellen
- Erfolgreiche Projektumsetzung sicherstellen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – fließend
Benefits
Attraktive Vergütung
- Faire, leistungsgerechte Vergütung
- Tarifliche Sonderzahlungen
Sicherer Arbeitsplatz
- Spannender und sicherer Arbeitsplatz
Lockere Unternehmenskultur
- Kollegiales Miteinander
- Unkomplizierte Zusammenarbeit
Startup-Atmosphäre
- Gestaltungsfreiraum für innovative Lösungen
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Familienfreundlichkeit
- Gute Work-Life-Balance
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Betriebsrestaurant
Sonstige Zulagen
- Wegegeld
Mitarbeiterrabatte
- Vorteile & Rabatte für Mitarbeitende
- Rabatte für Freizeit und Sport
- Rabatte für Shopping
- Rabatte für Tanken
Über das Unternehmen
Liebherr-Electronics and Drives GmbH
Branche
Engineering
Beschreibung
Die Liebherr-Electronics and Drives GmbH entwickelt und fertigt hochqualitative Komponenten und Systeme für die Luftfahrt.
Noch nicht perfekt?
- Ernst Granzow GmbH & Co. KG
Kundenmanager Installationstechnik(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufseinsteigerBad Waldsee - Liebherr-Components AG
Vertriebsmitarbeiter Bereich Energietechnik/Portable Power Solutions(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBiberach an der Riß - Liebherr-Electronics and Drives GmbH
Market Segment Manager Energy(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBiberach an der Riß - Liebherr-Electronics and Drives GmbH
Technischer Trainer für Energiespeicher, Elektrische Maschinen und Schaltanlagen(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeKeine AngabeBiberach an der Riß - Liebherr-Mischtechnik GmbH
Systementwickler Steuerungs- und E-Antriebstechnik(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorBad Schussenried, Ulm, Neu-Ulm