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Junior Sales Consultant(m/w/x)
Bei technologiegetriebenem Spezial- & Wholesale-Makler: Identifizierung und Onboarding von Maklerpartnern für Financial Lines und Cyber-Versicherungen. Kaufmännische Ausbildung oder Studium (BWL, Finanzdienstleistung) erforderlich; erste B2B-Vertriebserfahrung von Vorteil. Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, 30 Tage Urlaub, plus 2 freie Tage (Weihnachten/Silvester).
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium (BWL, Finanzdienstleistung, Versicherungswirtschaft oder vergleichbar)
- Erste Erfahrung im Vertrieb, Beratung oder Kundenmanagement (idealerweise B2B, Versicherungs- oder Finanzumfeld) von Vorteil
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, souveräne Kommunikationsfähigkeit
- Freude an Beratung, Vertrieb und Aufbau nachhaltiger Geschäftsbeziehungen
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, klares Prioritätenmanagement
- Hohe Lernbereitschaft und Interesse an komplexen Versicherungsthemen
- Reisebereitschaft
Aufgaben
- Potenzielle Maklerpartner:innen für Finlex identifizieren
- Potenzial von Maklerpartner:innen analysieren
- Maklerpartner:innen gezielt ansprechen
- Kooperationsmakler:innen durch den Onboarding-Prozess begleiten
- Interne Schritte koordinieren
- Schulungen für Partner:innen organisieren
- Neue Partner:innen effizient in Prozesse und Strukturen integrieren
- Spezialisiertes Leistungs- und Serviceangebot präsentieren
- Fachlichen und wirtschaftlichen Mehrwert der Zusammenarbeit aufzeigen
- Regelmäßigen Austausch mit Kooperationsmakler:innen pflegen
- Bei fachlichen und organisatorischen Fragen unterstützen
- Nachhaltige Entwicklung der Zusammenarbeit sicherstellen
- Wachstumspotenziale mit Partner:innen identifizieren
- Vertriebsmaßnahmen initiieren
- Cross-Selling-Chancen in Financial Lines und Cyber heben
- Vertriebsrelevante Daten aufbereiten
- Leads und Geschäftschancen analysieren
- Konkrete Maßnahmen ableiten
- Am Auf- und Ausbau des CRM-Systems mitwirken
- Vertriebsprozesse effizienter und transparenter gestalten
- Feedback aus dem Markt und von Partner:innen einholen
- Eingeholtes Feedback strukturiert analysieren
- Impulse zur Produkt-, Service- und Prozessentwicklung geben
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
Attraktive Vergütung
- •Attraktives Gehaltspaket
Sicherer Arbeitsplatz
- •Unbefristeter Arbeitsvertrag
Betriebliche Altersvorsorge
- •Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Jahresurlaub
- •2 zusätzliche freie Tage (Weihnachten/Silvester)
Flexibles Arbeiten
- •Flexibles Arbeiten
- •Frei gestaltbare Arbeitszeiten
Sonstige Zulagen
- •Jährliches Weiterbildungsbudget
- •Pluxee-Karte mit monatlichem Guthaben
Weiterbildungsangebote
- •Vielfältige und bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten
Modernes Büro
- •Moderne und ergonomische Büros
Snacks & Getränke
- •Heiße und kalte Getränke, Obst und Snacks
Firmenfahrrad
- •Monatliche Zuschüsse Lease a Bike
Mitarbeiterrabatte
- •Attraktive Mitarbeiter-Rabatte
Team Events & Ausflüge
- •Regelmäßige Get-togethers und Teamevents
- Finlex GmbHVollzeitmit HomeofficeJuniorFrankfurt am Main, Berlin, Maxdorf, Düsseldorf, Essen, Wien
- Debeka Krankenversicherungsverein
Quereinsteiger / Mitarbeiter Vertrieb Versicherungen und Finanzen(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeQuereinsteigerHanau - Peak One GmbH
Junior Sales & Recruitment Consultant(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorFrankfurt am Main - DFV Deutsche Familienversicherung AG
Vertriebsprofi / Quereinsteiger(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeQuereinsteigerFrankfurt am Main - MRH Trowe Insurance Brokers GmbH
Kundenberater im Innendienst – Versicherungen für IT- und Hightech-Kunden(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorAlsfeld, Frankfurt am Main, Köln, Düsseldorf, Berlin, München, Karlsruhe
Junior Sales Consultant(m/w/x)
Bei technologiegetriebenem Spezial- & Wholesale-Makler: Identifizierung und Onboarding von Maklerpartnern für Financial Lines und Cyber-Versicherungen. Kaufmännische Ausbildung oder Studium (BWL, Finanzdienstleistung) erforderlich; erste B2B-Vertriebserfahrung von Vorteil. Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, 30 Tage Urlaub, plus 2 freie Tage (Weihnachten/Silvester).
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium (BWL, Finanzdienstleistung, Versicherungswirtschaft oder vergleichbar)
- Erste Erfahrung im Vertrieb, Beratung oder Kundenmanagement (idealerweise B2B, Versicherungs- oder Finanzumfeld) von Vorteil
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, souveräne Kommunikationsfähigkeit
- Freude an Beratung, Vertrieb und Aufbau nachhaltiger Geschäftsbeziehungen
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, klares Prioritätenmanagement
- Hohe Lernbereitschaft und Interesse an komplexen Versicherungsthemen
- Reisebereitschaft
Aufgaben
- Potenzielle Maklerpartner:innen für Finlex identifizieren
- Potenzial von Maklerpartner:innen analysieren
- Maklerpartner:innen gezielt ansprechen
- Kooperationsmakler:innen durch den Onboarding-Prozess begleiten
- Interne Schritte koordinieren
- Schulungen für Partner:innen organisieren
- Neue Partner:innen effizient in Prozesse und Strukturen integrieren
- Spezialisiertes Leistungs- und Serviceangebot präsentieren
- Fachlichen und wirtschaftlichen Mehrwert der Zusammenarbeit aufzeigen
- Regelmäßigen Austausch mit Kooperationsmakler:innen pflegen
- Bei fachlichen und organisatorischen Fragen unterstützen
- Nachhaltige Entwicklung der Zusammenarbeit sicherstellen
- Wachstumspotenziale mit Partner:innen identifizieren
- Vertriebsmaßnahmen initiieren
- Cross-Selling-Chancen in Financial Lines und Cyber heben
- Vertriebsrelevante Daten aufbereiten
- Leads und Geschäftschancen analysieren
- Konkrete Maßnahmen ableiten
- Am Auf- und Ausbau des CRM-Systems mitwirken
- Vertriebsprozesse effizienter und transparenter gestalten
- Feedback aus dem Markt und von Partner:innen einholen
- Eingeholtes Feedback strukturiert analysieren
- Impulse zur Produkt-, Service- und Prozessentwicklung geben
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
Attraktive Vergütung
- •Attraktives Gehaltspaket
Sicherer Arbeitsplatz
- •Unbefristeter Arbeitsvertrag
Betriebliche Altersvorsorge
- •Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Jahresurlaub
- •2 zusätzliche freie Tage (Weihnachten/Silvester)
Flexibles Arbeiten
- •Flexibles Arbeiten
- •Frei gestaltbare Arbeitszeiten
Sonstige Zulagen
- •Jährliches Weiterbildungsbudget
- •Pluxee-Karte mit monatlichem Guthaben
Weiterbildungsangebote
- •Vielfältige und bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten
Modernes Büro
- •Moderne und ergonomische Büros
Snacks & Getränke
- •Heiße und kalte Getränke, Obst und Snacks
Firmenfahrrad
- •Monatliche Zuschüsse Lease a Bike
Mitarbeiterrabatte
- •Attraktive Mitarbeiter-Rabatte
Team Events & Ausflüge
- •Regelmäßige Get-togethers und Teamevents
Über das Unternehmen
Finlex GmbH
Branche
Insurance
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein technologiegetriebener Spezialmakler, der Einfachheit und Sicherheit in den komplexen Versicherungssparten Financial Lines und Cyber bietet.
- Finlex GmbH
Maklerbetreuer / (Key) Account Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorFrankfurt am Main, Berlin, Maxdorf, Düsseldorf, Essen, Wien - Debeka Krankenversicherungsverein
Quereinsteiger / Mitarbeiter Vertrieb Versicherungen und Finanzen(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeQuereinsteigerHanau - Peak One GmbH
Junior Sales & Recruitment Consultant(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorFrankfurt am Main - DFV Deutsche Familienversicherung AG
Vertriebsprofi / Quereinsteiger(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeQuereinsteigerFrankfurt am Main - MRH Trowe Insurance Brokers GmbH
Kundenberater im Innendienst – Versicherungen für IT- und Hightech-Kunden(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorAlsfeld, Frankfurt am Main, Köln, Düsseldorf, Berlin, München, Karlsruhe