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PE
Peek & Cloppenburg
vor 8 Tagen

Junior Floor Manager(m/w/x)

Lüneburg
VollzeitVor OrtJunior

Beschreibung

In dieser Rolle führst du ein 17-köpfiges Team und begeisterst Kund:innen auf der Verkaufsfläche. Du verbindest deine Leidenschaft für Modetrends mit datengetriebenen Analysen, um den Erfolg der Abteilung zu sichern.

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Anforderungen

  • •Leidenschaft für Mode und Menschen
  • •Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Einzelhandel
  • •Erste Führungserfahrung (optional)
  • •Zahlenaffinität, textiles Fachwissen, Stilsicherheit und Geschmack
  • •Zuverlässigkeit und wertschätzender Umgang
  • •Positive Persönlichkeit, Mindset und individuelle Stärken

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung

Aufgaben

  • •Sukzessive mehr Verantwortung als Junior Abteilungsleiter:in übernehmen
  • •Das 17-köpfige Team täglich motivieren
  • •Persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeiter:innen fördern
  • •Kund:innen auf der Verkaufsfläche beraten und inspirieren
  • •Kennzahlen datengetrieben analysieren
  • •Relevante Handlungsempfehlungen aus Verkaufszahlen ableiten
  • •Aktuelle Modetrends und textiles Know-how anwenden
  • •Ideen im Visual Merchandising kreativ umsetzen
  • •Unternehmerisches Denken und Handeln im Alltag einbringen

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Benefits

Mentoring & Coaching

  • •Vielfältige Coachings zur Weiterentwicklung

Weiterbildungsangebote

  • •Learning Campus

Mitarbeiterrabatte

  • •Attraktive Rabatte im Handel

Snacks & Getränke

  • •Frisches Obst
  • •Kaffee, Tee & Wasser

Mehr Urlaubstage

  • •Sechs Wochen Erholungsurlaub

Öffi Tickets

  • •Zuschuss zum Deutschlandticket

Team Events & Ausflüge

  • •Feiern von Erfolgen
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Peek & Cloppenburg erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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