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VEVerwey GmbH

Immobilienverwalter/ Objektbetreuer-WEG(m/w/x)

Duisburg
Vollzeitmit HomeofficeSenior

Vertretung von Eigentümergemeinschaften und Durchführung von Eigentümerversammlungen für Wohnungsverwaltungsgesellschaft. Mehrjährige Berufserfahrung in WEG-Verwaltung erforderlich. Homeoffice-Möglichkeit, flexibles Arbeiten und 13. Monatsgehalt.

Anforderungen

  • Abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Berufsausbildung (z.B. Immobilienkaufmann/-kauffrau)
  • Weiterbildung zum Immobilienfachwirt/in, Fachverwalter/in, Fachkaufmann/-frau oder vergleichbar (idealerweise)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in WEG-Verwaltung
  • Fachkenntnisse in aktueller Rechtsprechung
  • Buchhalterische Grundkenntnisse (wünschenswert)
  • Zuverlässigkeit, Pflichtbewusstsein, Teamorientierung und Selbstständigkeit
  • Sicheres Auftreten, Kontaktfreudigkeit und Kundenorientierung

Aufgaben

  • Die Eigentümergemeinschaft nach außen vertreten
  • Eigentümerversammlungen eigenständig vorbereiten, organisieren und durchführen
  • Belegprüfungen eigenständig vorbereiten, organisieren und durchführen
  • Beiratssitzungen eigenständig vorbereiten, organisieren und durchführen
  • Gefasste Beschlüsse umsetzen
  • Mit den Eigentümer:innen korrespondieren
  • Regelmäßige Objektbegehungen durchführen
  • Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen planen
  • Versicherungsschäden aufnehmen und abwickeln
  • Wartungs-, Versicherungs- und Dienstleistungsverträge verhandeln
  • Wartungs-, Versicherungs- und Dienstleistungsverträge abschließen
  • Wartungs-, Versicherungs- und Dienstleistungsverträge prüfen

Berufserfahrung

  • ca. 4 - 6 Jahre

Ausbildung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung

Sprachen

  • Deutschverhandlungssicher

Benefits

Flexibles Arbeiten

  • Homeoffice-Möglichkeit
  • Flexibles Arbeiten
  • Gleitzeitmodell

Boni & Prämien

  • 13. Monatsgehalt

Weiterbildungsangebote

  • Unterstützung der persönlichen Weiterentwicklung
  • Vielfältige Weiterbildungsangebote
  • Regelmäßige Inhouse-Schulungen

Karriere- und Weiterentwicklung

  • Regelmäßige Feedbackgespräche

Mehr Urlaubstage

  • 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Zusätzliche freie Tage

Parkplatz & Pendelvorteile

  • Kostenfreie Parkplätze

Team Events & Ausflüge

  • Regelmäßige Teamevents

Lockere Unternehmenskultur

  • Positives Arbeitsklima

Snacks & Getränke

  • Kostenlose Getränke
  • Kostenlose Süßigkeiten & Eis

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Betriebliche Krankenkasse mit Budget
  • Geförderte Sportmitgliedschaft

Betriebliche Altersvorsorge

  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

  • Corporate Benefits

Familienfreundlichkeit

  • Zusätzliche Kinderkrankentage
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Verwey GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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