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SP
SPIE
vor 6 Monaten

HSE Manager / Sicherheitsingenieur(m/w/x)

Düsseldorf
VollzeitVor OrtBerufserfahren
AI/ML

Beschreibung

In dieser Rolle trägst du aktiv zur Weiterentwicklung der HSE-Standards bei, indem du Schulungskonzepte entwirfst, Projekte initiierst und die Sicherheitskultur im Unternehmen nachhaltig verankerst. Dein Alltag umfasst die Beratung von Führungskräften sowie die Unterstützung bei HSE-Audits.

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Anforderungen

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Ingenieurwesen und/oder Sicherheitstechnik sowie abgeschlossene berufsgenossenschaftliche Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit
  • Mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung
  • IT-Affinität und hervorragende Kenntnisse im Umgang mit MS Office
  • Strukturierte Denkweise und Umsetzungsstärke
  • Kenntnisse im Bereich Behaviour Based Safety und Umweltschutz
  • Gute Englischkenntnisse
  • Eigeninitiative und Wissensvermittlungskompetenz

Ausbildung

Bachelor-Abschluss
ODER
Abgeschlossene Berufsausbildung

Berufserfahrung

3 - 5 Jahre

Aufgaben

  • SPIE-Sicherheitskultur nachhaltig verankern
  • HSE-Integration neu hinzugewonnener Unternehmen unterstützen
  • Kreative HSE-Schulungskonzepte entwerfen
  • Projekte zur Weiterentwicklung der HSE-Kultur initiieren und verantworten
  • Operative Geschäftsbereiche bei HSE-Audits unterstützen
  • Eigenständig Projekte steuern
  • Fach- und Führungskräfte in Arbeits- und Gesundheitsschutz beraten
  • Root-Cause-Analysen bei Unfällen durchführen
  • Digitalisierung und KI für sichere Prozesse nutzen

Tools & Technologien

MS OfficeUnfall-DBGBU-SoftwareSafety App

Sprachen

Englischverhandlungssicher

Benefits

Flexibles Arbeiten

  • Flexible Arbeitszeitmodelle

Attraktive Vergütung

  • Anteiliges 13. Monatseinkommen
  • Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm

Mehr Urlaubstage

  • 30 Tage Urlaub
  • 2 Tage optional durch Entgeltumwandlung

Karriere- und Weiterentwicklung

  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten

Weiterbildungsangebote

  • Individuelle Weiterbildung

Boni & Prämien

  • Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm
  • Prämie bei erfolgreicher Besetzung

Mitarbeiterrabatte

  • Zugang zu Corporate Benefits

Firmenfahrrad

  • Dienstrad-Leasing möglich
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