Die KI-Suchmaschine für Jobs
HR Specialist – Schwerpunkt Recruiting & Personalentwicklung(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Rolle als HR Specialist bist du für den gesamten Recruiting-Prozess verantwortlich und entwickelst kreative Kampagnen, um neue Talente zu gewinnen. Zudem berätst du Führungskräfte und Mitarbeitende in ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Psychologie, BWL oder vergleichbar
- •Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting und/oder der Personalentwicklung
- •Erfahrung in Employer Branding sowie in der Konzeption und Durchführung von Trainings, Workshops und Karriereprogrammen
- •Eigeninitiative, Innovationsfreude und strategisches Denken
- •Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- •Kreativität, Kommunikationsstärke und ein gutes Gespür für HR-Trends
- •Sicherer Umgang mit digitalen Tools (z. B. LinkedIn, XING, Bewerbermanagementsysteme)
- •Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Aufgaben
- •Den gesamten Recruiting-Prozess steuern – von der Ausschreibung bis zum Onboarding
- •Kandidat:innen aktiv über soziale Netzwerke und Talentplattformen ansprechen
- •Einen Talentpool aufbauen und pflegen sowie Interviews und Auswahlverfahren durchführen
- •Das gewerbliche Recruiting betreuen und weiterentwickeln
- •Den Personalbedarf in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen identifizieren
- •Kreative Recruiting-Kampagnen zur Ansprache neuer Zielgruppen entwickeln und umsetzen
- •Mit dem Marketing zur Stärkung der Arbeitgebermarke zusammenarbeiten
- •Karrieremessen und HR-Events organisieren und daran teilnehmen
- •Weiterbildungsmaßnahmen und Entwicklungsprogramme konzipieren, umsetzen und evaluieren
- •Führungskräfte und Mitarbeitende zu individuellen Entwicklungswegen beraten
- •An Talentmanagement- und Nachfolgeprozessen mitwirken
- •Ein modernes Benefits-Konzept zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit entwickeln
- •Sonderaufgaben übernehmen und an HR-Projekten mit strategischer Relevanz mitwirken
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- •Attraktive Vergütung
Weiterbildungsangebote
- •Aus- und Weiterbildung
Betriebliche Altersvorsorge
- •Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfahrrad
- •Jobrad
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- •Kantine
Snacks & Getränke
- •Kostenfreie Getränke & Obst
Team Events & Ausflüge
- •Mitarbeiterevents
Parkplatz & Pendelvorteile
- •Parkplatz
- Wilhelm BrandenburgVollzeitnur vor OrtBerufserfahrenFrankfurt am Main
- AGAPLESION
Personalreferent(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenFrankfurt am Main - GLS Germany
Recruiter / Talent Acquisition Specialist(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenEschborn, Essen, Mainz, Neuss - Motherson Group
Personalreferent als HR Generalist(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBruchköbel - KEYENCE DEUTSCHLAND GmbH
HR Payroll Specialist / Personalsachbearbeiter - Entgeltabrechnung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufseinsteigerFrankfurt am Main
HR Specialist – Schwerpunkt Recruiting & Personalentwicklung(m/w/x)
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Beschreibung
In dieser Rolle als HR Specialist bist du für den gesamten Recruiting-Prozess verantwortlich und entwickelst kreative Kampagnen, um neue Talente zu gewinnen. Zudem berätst du Führungskräfte und Mitarbeitende in ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung.
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Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Psychologie, BWL oder vergleichbar
- •Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting und/oder der Personalentwicklung
- •Erfahrung in Employer Branding sowie in der Konzeption und Durchführung von Trainings, Workshops und Karriereprogrammen
- •Eigeninitiative, Innovationsfreude und strategisches Denken
- •Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- •Kreativität, Kommunikationsstärke und ein gutes Gespür für HR-Trends
- •Sicherer Umgang mit digitalen Tools (z. B. LinkedIn, XING, Bewerbermanagementsysteme)
- •Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Aufgaben
- •Den gesamten Recruiting-Prozess steuern – von der Ausschreibung bis zum Onboarding
- •Kandidat:innen aktiv über soziale Netzwerke und Talentplattformen ansprechen
- •Einen Talentpool aufbauen und pflegen sowie Interviews und Auswahlverfahren durchführen
- •Das gewerbliche Recruiting betreuen und weiterentwickeln
- •Den Personalbedarf in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen identifizieren
- •Kreative Recruiting-Kampagnen zur Ansprache neuer Zielgruppen entwickeln und umsetzen
- •Mit dem Marketing zur Stärkung der Arbeitgebermarke zusammenarbeiten
- •Karrieremessen und HR-Events organisieren und daran teilnehmen
- •Weiterbildungsmaßnahmen und Entwicklungsprogramme konzipieren, umsetzen und evaluieren
- •Führungskräfte und Mitarbeitende zu individuellen Entwicklungswegen beraten
- •An Talentmanagement- und Nachfolgeprozessen mitwirken
- •Ein modernes Benefits-Konzept zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit entwickeln
- •Sonderaufgaben übernehmen und an HR-Projekten mit strategischer Relevanz mitwirken
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- •Attraktive Vergütung
Weiterbildungsangebote
- •Aus- und Weiterbildung
Betriebliche Altersvorsorge
- •Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfahrrad
- •Jobrad
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- •Kantine
Snacks & Getränke
- •Kostenfreie Getränke & Obst
Team Events & Ausflüge
- •Mitarbeiterevents
Parkplatz & Pendelvorteile
- •Parkplatz
Über das Unternehmen
CHI Handling GmbH
Branche
Logistics
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein führender Anbieter für Logistikdienstleistungen im Bereich Luftfracht.
- Wilhelm Brandenburg
Referent Recruiting(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenFrankfurt am Main - AGAPLESION
Personalreferent(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenFrankfurt am Main - GLS Germany
Recruiter / Talent Acquisition Specialist(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenEschborn, Essen, Mainz, Neuss - Motherson Group
Personalreferent als HR Generalist(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBruchköbel - KEYENCE DEUTSCHLAND GmbH
HR Payroll Specialist / Personalsachbearbeiter - Entgeltabrechnung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufseinsteigerFrankfurt am Main