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NONordwest Handel AG

HR Specialist Schwerpunkt Payroll / Entgeltabrechnung(m/w/x)

Dortmund
Teilzeit, VollzeitVor OrtSenior

Eigenständige Vorbereitung und Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung für Verbundunternehmen im Stahl- und Baubereich. Mehrjährige Berufserfahrung in operativer Personalarbeit mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung erforderlich. Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Systemen.

Anforderungen

  • Mehrjährige Berufserfahrung in operativer Personalarbeit, Schwerpunkt Entgeltabrechnung, mit technischem Verständnis
  • Fähigkeit zur Bewältigung komplexer Fragestellungen und Bereitschaft für neue Herausforderungen
  • Profunde Kenntnisse in Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Erfahrungen mit HR-IT-Systemen, bestenfalls SAP
  • Souveräner Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel und Word
  • Kommunikationsfähigkeit, service- und lösungsorientiertes Handeln
  • Fähigkeit zur strukturierten, fachlich fundierten und nachvollziehbaren Dokumentation von HR-Payroll-Prozessen

Aufgaben

  • HR-Prozesse und Systeme aktiv weiterentwickeln
  • In Projekte einbringen
  • Monatliche Entgeltabrechnung eigenständig vorbereiten und erstellen
  • Aufgaben im Zusammenhang mit der Zeitwirtschaft bearbeiten
  • Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeiter:innen sein
  • Statistiken und Reportings aufbereiten und erstellen
  • Administrative Prozesse im Personalbereich bearbeiten

Berufserfahrung

  • ca. 4 - 6 Jahre

Ausbildung

  • Abgeschlossene BerufsausbildungODER
  • Bachelor-AbschlussODER
  • Master-Abschluss

Sprachen

  • Deutschverhandlungssicher

Tools & Technologien

  • SAP
  • MS-Office
  • Excel
  • Word
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Nordwest Handel AG erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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