Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
HR Projektmitarbeiter / Payroll Spezialist(m/w/x)
HR-IT-Transformationsprojekt mit SAP SuccessFactors ECP in Genossenschaft begleiten. Kaufmännische Ausbildung mit Personal-Weiterbildung oder fachbezogenes Studium erforderlich. Subventionierte Frühstückskantine.
Anforderungen
- Kaufmännische Ausbildung mit Personal-Weiterbildung oder fachbezogenes Studium
- SAP-HR-Kenntnisse oder Erfahrung mit HR-IT-Systemen wünschenswert
- Analytische Denkweise und HR-Prozessverständnis
- Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung im Projektmanagement oder Projekt-Interesse wünschenswert
- Kommunikationsstärke und Schnittstellenkompetenz
- Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
Aufgaben
- HR-Prozesse für die Umstellung auf SAP SuccessFactors ECP dokumentieren
- Standortspezifische Unterschiede analysieren und Harmonisierungspotenziale identifizieren
- Das HR-IT-Transformationsprojekt fachlich begleiten
- Interne Stakeholder abstimmen
- GAP-Analysen zur Prozessoptimierung durchführen und dokumentieren
- Als Schnittstelle zwischen HR und IT fungieren
- Fachliche Anforderungen in technische Spezifikationen übersetzen
- Das Organisationsmanagement pflegen und fortführen
- Funktionsbeschreibungen erstellen und aktualisieren
- Bei Payroll-Prozessen im Monats- und Jahresabschluss mitwirken
- Abrechnungsprüfungen und Auswertungen durchführen
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- SAP HR
- SuccessFactors
Benefits
Weiterbildungsangebote
- Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Subventionierte Frühstückskantine
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Gesundheitsmanagement
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterangebote
Team Events & Ausflüge
- Mitarbeiterevents
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
Noch nicht perfekt?
- WestfalenLandVollzeitnur vor OrtSeniorMünster
- Hengst
HR Specialist Payroll / Administration(m/w/x)
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Anforderungen
- Kaufmännische Ausbildung mit Personal-Weiterbildung oder fachbezogenes Studium
- SAP-HR-Kenntnisse oder Erfahrung mit HR-IT-Systemen wünschenswert
- Analytische Denkweise und HR-Prozessverständnis
- Strukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung im Projektmanagement oder Projekt-Interesse wünschenswert
- Kommunikationsstärke und Schnittstellenkompetenz
- Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
Aufgaben
- HR-Prozesse für die Umstellung auf SAP SuccessFactors ECP dokumentieren
- Standortspezifische Unterschiede analysieren und Harmonisierungspotenziale identifizieren
- Das HR-IT-Transformationsprojekt fachlich begleiten
- Interne Stakeholder abstimmen
- GAP-Analysen zur Prozessoptimierung durchführen und dokumentieren
- Als Schnittstelle zwischen HR und IT fungieren
- Fachliche Anforderungen in technische Spezifikationen übersetzen
- Das Organisationsmanagement pflegen und fortführen
- Funktionsbeschreibungen erstellen und aktualisieren
- Bei Payroll-Prozessen im Monats- und Jahresabschluss mitwirken
- Abrechnungsprüfungen und Auswertungen durchführen
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- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
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Über das Unternehmen
Westfleisch SCE mbH
Branche
Food
Beschreibung
Das Unternehmen bietet praxisorientiertes Lernen in der Genossenschaft und fördert die Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen.
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Vollzeitnur vor OrtSeniorMünster - Hengst
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Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeMünster - WestfalenLand
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