Die KI-Suchmaschine für Jobs
HR - Leitung(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Schlüsselrolle treibst du die Modernisierung des Personalbereichs voran, führst dein Team empathisch durch Veränderungsprozesse und gestaltest die digitale Transformation aktiv mit.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Studium oder Ausbildung in Personal, Recht, Wirtschaft oder vergleichbar
- •Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
- •Mehrjährige HR-Erfahrung, idealerweise mit Führungserfahrung
- •Erfahrung in Transformations- oder Veränderungsprozessen von Vorteil
- •Kenntnisse in der operativen HR-Administration
- •Umsetzungsstärke, Stehvermögen und Durchsetzungsfähigkeit
- •Empathie, Sensibilität und ausgeprägte Kommunikationsstärke
- •Strukturierte, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise
- •Souveränes und beratungsstarkes Auftreten auf unterschiedlichen Hierarchieebenen
- •Sicherer Umgang mit MS Office
- •Erfahrung mit HR-Management-Software sowie idealerweise ERP-Systemen
- •Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- •Englisch- und Französischkenntnisse von Vorteil
Ausbildung
Berufserfahrung
5 - 7 Jahre
Aufgaben
- •Das HR-Team fachlich und disziplinarisch führen
- •Administrative HR-Prozesse entlang des Employee Life Cycles optimieren
- •Modernisierungsmaßnahmen für Prozesse und Strukturen fortführen
- •Moderne Systeme und Standards implementieren
- •Veränderungsprozesse mit Empathie und Klarheit begleiten
- •Führungskräfte zu personellen und arbeitsrechtlichen Themen beraten
- •HR-Projekte steuern und kontinuierlich verbessern
- •Die digitale Transformation durch KI und Automatisierung mitgestalten
- •Das Employer Branding des Unternehmens weiterentwickeln
- •Recruiting-Prozesse optimieren
- •Maßnahmen zur Führungskräfte- und Mitarbeiter:innenentwicklung umsetzen
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – Grundkenntnisse
Französisch – Grundkenntnisse
Benefits
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub
Flexibles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeiten
Weiterbildungsangebote
- •Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- •Internes Personalentwicklungsprogramm
- •SFG-Akademie
Firmenfahrrad
- •Jobrad
Parkplatz & Pendelvorteile
- •Kostenlose Parkplätze
Mentale Gesundheitsförderung
- •Mobile Massage
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Gesundheitstage
Snacks & Getränke
- •Frisches Obst
Team Events & Ausflüge
- •Regelmäßige Team-Events
- •After-Work
- •Sommerfest
- •Weihnachtsfeier
Lockere Unternehmenskultur
- •Kollegiales und engagiertes Team
Startup-Atmosphäre
- •Kurze Entscheidungswege
- Lawo AGVollzeitnur vor OrtBerufserfahrenRastatt
- KASTO Maschinenbau GmbH & Co. KG
Personalsachbearbeiter:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenAchern - L’Oréal
Praktikum HR: Personalentwicklung, Ausbildung & Betriebliches Gesundheitsmanagement(m/w/x)
VollzeitPraktikumnur vor Ortab 2.330 / MonatMuggensturm - L'Oréal
Praktikum Human Resources(m/w/x)
VollzeitPraktikumnur vor Ortab 2.330 / MonatMuggensturm - Ohlebusch Gruppe
Sachbearbeiter Lohn und Gehalt / Payroll Specialist(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeRastatt
HR - Leitung(m/w/x)
Die KI-Suchmaschine für Jobs
Beschreibung
In dieser Schlüsselrolle treibst du die Modernisierung des Personalbereichs voran, führst dein Team empathisch durch Veränderungsprozesse und gestaltest die digitale Transformation aktiv mit.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Studium oder Ausbildung in Personal, Recht, Wirtschaft oder vergleichbar
- •Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
- •Mehrjährige HR-Erfahrung, idealerweise mit Führungserfahrung
- •Erfahrung in Transformations- oder Veränderungsprozessen von Vorteil
- •Kenntnisse in der operativen HR-Administration
- •Umsetzungsstärke, Stehvermögen und Durchsetzungsfähigkeit
- •Empathie, Sensibilität und ausgeprägte Kommunikationsstärke
- •Strukturierte, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise
- •Souveränes und beratungsstarkes Auftreten auf unterschiedlichen Hierarchieebenen
- •Sicherer Umgang mit MS Office
- •Erfahrung mit HR-Management-Software sowie idealerweise ERP-Systemen
- •Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- •Englisch- und Französischkenntnisse von Vorteil
Ausbildung
Berufserfahrung
5 - 7 Jahre
Aufgaben
- •Das HR-Team fachlich und disziplinarisch führen
- •Administrative HR-Prozesse entlang des Employee Life Cycles optimieren
- •Modernisierungsmaßnahmen für Prozesse und Strukturen fortführen
- •Moderne Systeme und Standards implementieren
- •Veränderungsprozesse mit Empathie und Klarheit begleiten
- •Führungskräfte zu personellen und arbeitsrechtlichen Themen beraten
- •HR-Projekte steuern und kontinuierlich verbessern
- •Die digitale Transformation durch KI und Automatisierung mitgestalten
- •Das Employer Branding des Unternehmens weiterentwickeln
- •Recruiting-Prozesse optimieren
- •Maßnahmen zur Führungskräfte- und Mitarbeiter:innenentwicklung umsetzen
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – Grundkenntnisse
Französisch – Grundkenntnisse
Benefits
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub
Flexibles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeiten
Weiterbildungsangebote
- •Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- •Internes Personalentwicklungsprogramm
- •SFG-Akademie
Firmenfahrrad
- •Jobrad
Parkplatz & Pendelvorteile
- •Kostenlose Parkplätze
Mentale Gesundheitsförderung
- •Mobile Massage
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Gesundheitstage
Snacks & Getränke
- •Frisches Obst
Team Events & Ausflüge
- •Regelmäßige Team-Events
- •After-Work
- •Sommerfest
- •Weihnachtsfeier
Lockere Unternehmenskultur
- •Kollegiales und engagiertes Team
Startup-Atmosphäre
- •Kurze Entscheidungswege
Über das Unternehmen
SCHULZ FLEXGROUP GmbH
Branche
HR
Beschreibung
Das Unternehmen ist spezialisiert auf den hochwertigen Druck von Verpackungsfolien für die Pharma- und Kosmetikindustrie.
- Lawo AG
HR-Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenRastatt - KASTO Maschinenbau GmbH & Co. KG
Personalsachbearbeiter:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenAchern - L’Oréal
Praktikum HR: Personalentwicklung, Ausbildung & Betriebliches Gesundheitsmanagement(m/w/x)
VollzeitPraktikumnur vor Ortab 2.330 / MonatMuggensturm - L'Oréal
Praktikum Human Resources(m/w/x)
VollzeitPraktikumnur vor Ortab 2.330 / MonatMuggensturm - Ohlebusch Gruppe
Sachbearbeiter Lohn und Gehalt / Payroll Specialist(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtKeine AngabeRastatt