Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
HR-Generalist:in(m/w/x)
Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV für Dienstleistungs- und Handwerksunternehmen im Schadenmanagement. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen erforderlich. Krisensicherer Arbeitsplatz mit Duz-Kultur.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen
- Weiterbildung als Personalfachkaufmann/-frau oder ähnlich (wünschenswert)
- Erfahrung in Lohn-/Gehaltsbuchhaltung und Arbeitszeiterfassung
- Erfahrung mit DATEV oder ähnlichem Lohnabrechnungsprogramm (perfekt)
- Kenntnisse in rexx-HR (Mitarbeiterverwaltungsprogramm) (vorteilhaft)
- Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Gute Microsoft-Office-Kenntnisse und hohe IT-Affinität
- Methodischer, eigenverantwortlicher Arbeitsstil und Freundlichkeit in Stresssituationen
- Teamfähigkeit und gute Einarbeitung in neue Teams
- Diskretion, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Termintreue
Aufgaben
- Die Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV durchführen
- Auswertungen und Statistiken erstellen
- Mitarbeiter:innen und Führungskräften für personelle und arbeitsrechtliche Themen zur Verfügung stehen
- Das Bescheinigungswesen übernehmen
- Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden führen
- Arbeitsverträge, Zeugnisse und Austrittspapiere erstellen
- Fachlichen Schriftverkehr erledigen
- Die Zeiterfassung pflegen und kontrollieren
- Dokumentation personalrelevanter Themen unterstützen
- Personalakten pflegen
- Aktiv an HR-Projekten mitarbeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützen
- Betriebliches Eingliederungsmanagement unterstützen
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- DATEV
- rexx-HR
- Microsoft-Office
Benefits
Attraktive Vergütung
- Leistungsgerechte Vergütung
Lockere Unternehmenskultur
- Duz-Kultur
- Flache Hierarchien
- Kooperativer und hilfsbereiter Umgang
- Offene und motivierte Kolleginnen und Kollegen
Sicherer Arbeitsplatz
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Entwicklungsmöglichkeiten
Sonstige Vorteile
- Teil des Provinzial Konzerns
- Überstunden werden abgefeiert
Modernes Büro
- Moderne Arbeitsumgebung
Moderne Technikausstattung
- Neueste IT-Ausstattung
Flexibles Arbeiten
- Mobile Arbeit
Team Events & Ausflüge
- Gemeinsame Veranstaltungen und Events
Familienfreundlichkeit
- Gute Work-Life-Balance
Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
Mentale Gesundheitsförderung
- EAP
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Wellpass
Snacks & Getränke
- Obst, Wasser, Kaffee und Tee zur freien Verfügung
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Über das Unternehmen
ALBAG GmbH
Branche
RealEstate
Beschreibung
Die ALBAG Unternehmensgruppe ist ein Dienstleistungs- und Handwerksunternehmen im Schaden- und Instandhaltungsmanagement von Wohnimmobilien, das Versicherungs- und Instandhaltungsschäden für Unternehmen der Versicherungs- und Immobilienwirtschaft abwickelt.
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