Die KI-Suchmaschine für Jobs
HR Business Process Responsible im Bereich Personal(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Analyse und Optimierung von HR-Prozessen sowie die Einführung neuer Systeme. Du arbeitest eng mit HR, IT und anderen Fachbereichen zusammen, um effiziente Abläufe zu gewährleisten und Schulungen anzubieten.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, HR oder vergleichbar
- •Erfahrung im Prozessmanagement im HR-Umfeld
- •Einschlägige Erfahrung in der Prozessentwicklung
- •Kenntnisse in HR-Systemen und digitalen Tools
- •Hohe Affinität zur IT
- •Analytisches Denken und Lösungsorientierung
- •Hohe Beratungskompetenz, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- •Sehr gute Englischkenntnisse
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Aufgaben
- •Übergreifende Arbeitsabläufe analysieren, planen und optimieren
- •HR-Prozesse gestalten und dokumentieren
- •Bestehende Prozesse analysieren und Verbesserungspotenziale identifizieren
- •Schnittstelle zwischen HR, IT und Fachbereichen sicherstellen
- •Einführung neuer HR-Systeme und Tools unterstützen
- •Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben sicherstellen
- •HR Data Governance designen, ausrollen und sicherstellen
- •Fachabteilungen zu Organisationsthemen schulen und unterstützen
Tools & Technologien
Sprachen
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- •Faire, leistungsgerechte Vergütung
Boni & Prämien
- •Weihnachtsgeld
Mehr Urlaubstage
- •Urlaubsgeld
- •30 Tage Urlaub
Sicherer Arbeitsplatz
- •Sicherer Arbeitsplatz
Familienfreundlichkeit
- •Gute Work-Life-Balance
Flexibles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeiten
- •Möglichkeit, mobil zu arbeiten
Weiterbildungsangebote
- •Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
Modernes Büro
- •Modernes Arbeitsumfeld
Lockere Unternehmenskultur
- •Kollegiales Miteinander
Sonstige Vorteile
- •Gestaltungsfreiraum
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Liebherr-Electronics and Drives GmbHVollzeitmit HomeofficeSeniorLindau (Bodensee)
- AH Personal-Architektur GmbH & Co KG
Personalverrechner mit Führungsqualität(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBregenz - Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH
Entgeltabrechner im Bereich Personal(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenLindenberg im Allgäu - DRK Kreisverband Wangen e.V.
Teamleiter PayRoll(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenWangen im Allgäu - Blaser Group GmbH
Praktikum / Abschlussarbeit im Bereich Human Resources(m/w/x)
VollzeitPraktikummit HomeofficeIsny im Allgäu
HR Business Process Responsible im Bereich Personal(m/w/x)
Die KI-Suchmaschine für Jobs
Beschreibung
In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Analyse und Optimierung von HR-Prozessen sowie die Einführung neuer Systeme. Du arbeitest eng mit HR, IT und anderen Fachbereichen zusammen, um effiziente Abläufe zu gewährleisten und Schulungen anzubieten.
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Anforderungen
- •Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, HR oder vergleichbar
- •Erfahrung im Prozessmanagement im HR-Umfeld
- •Einschlägige Erfahrung in der Prozessentwicklung
- •Kenntnisse in HR-Systemen und digitalen Tools
- •Hohe Affinität zur IT
- •Analytisches Denken und Lösungsorientierung
- •Hohe Beratungskompetenz, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- •Sehr gute Englischkenntnisse
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 1 - 4 Jahre
Aufgaben
- •Übergreifende Arbeitsabläufe analysieren, planen und optimieren
- •HR-Prozesse gestalten und dokumentieren
- •Bestehende Prozesse analysieren und Verbesserungspotenziale identifizieren
- •Schnittstelle zwischen HR, IT und Fachbereichen sicherstellen
- •Einführung neuer HR-Systeme und Tools unterstützen
- •Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben sicherstellen
- •HR Data Governance designen, ausrollen und sicherstellen
- •Fachabteilungen zu Organisationsthemen schulen und unterstützen
Tools & Technologien
Sprachen
Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- •Faire, leistungsgerechte Vergütung
Boni & Prämien
- •Weihnachtsgeld
Mehr Urlaubstage
- •Urlaubsgeld
- •30 Tage Urlaub
Sicherer Arbeitsplatz
- •Sicherer Arbeitsplatz
Familienfreundlichkeit
- •Gute Work-Life-Balance
Flexibles Arbeiten
- •Flexible Arbeitszeiten
- •Möglichkeit, mobil zu arbeiten
Weiterbildungsangebote
- •Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
Modernes Büro
- •Modernes Arbeitsumfeld
Lockere Unternehmenskultur
- •Kollegiales Miteinander
Sonstige Vorteile
- •Gestaltungsfreiraum
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Betriebliches Gesundheitsmanagement
Über das Unternehmen
Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH
Branche
Aerospace
Beschreibung
Die Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH ist einer der führenden europäischen Hersteller von Flugzeugausrüstungen.
- Liebherr-Electronics and Drives GmbH
Senior HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorLindau (Bodensee) - AH Personal-Architektur GmbH & Co KG
Personalverrechner mit Führungsqualität(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBregenz - Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH
Entgeltabrechner im Bereich Personal(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenLindenberg im Allgäu - DRK Kreisverband Wangen e.V.
Teamleiter PayRoll(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenWangen im Allgäu - Blaser Group GmbH
Praktikum / Abschlussarbeit im Bereich Human Resources(m/w/x)
VollzeitPraktikummit HomeofficeIsny im Allgäu