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KL
KLK Emmerich GmbH
vor 10 Tagen

HR Business Partner(m/w/x)

Emmerich am Rhein
VollzeitVor OrtBerufserfahren

Beschreibung

In dieser Rolle begleitest du Mitarbeiter:innen durch den gesamten Employee Lifecycle und optimierst HR-Prozesse. Du verbindest operative Payroll-Themen mit strategischen Projekten wie dem Employer Branding.

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Anforderungen

  • Betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise Schwerpunkt Personalmanagement, oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung als HR-Generalist, bevorzugt im tarifgebundenen Unternehmen
  • Umfassende Kenntnisse in vorbereitender Entgeltabrechnung und Diskretion
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und der Personaladministration
  • Tiefgehendes Verständnis des Sozialversicherungs- und Steuerrechts
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Mitbestimmungsgremien
  • Sehr gute MS Office- und HR-System-Kenntnisse
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ausbildung

Bachelor-Abschluss
ODER
Abgeschlossene Berufsausbildung

Berufserfahrung

ca. 1 - 4 Jahre

Aufgaben

  • Führungskräfte und Mitarbeiter:innen im gesamten Employee Lifecycle betreuen
  • Vorbereitende Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft mitverantworten
  • HR- und Payroll-Prozesse an beiden Standorten analysieren und optimieren
  • Zu arbeitsrechtlichen Themen und internen Richtlinien beraten
  • Eng mit dem Betriebsrat und externen Partner:innen zusammenarbeiten
  • HR-Kennzahlen analysieren und Maßnahmen datenbasiert steuern
  • An Projekten zu Talententwicklung und Employer Branding mitwirken
  • Nachfolgeplanungen aktiv begleiten
  • Neue HR-Tools und digitale Prozesse einführen

Tools & Technologien

MS OfficeHR-Systeme

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Englischverhandlungssicher

Benefits

Attraktive Vergütung

  • Attraktive Vergütung nach Chemietarif

Sonstige Zulagen

  • Weihnachtsgeld

Abwechslungsreiche Aufgaben

  • Herausfordernde Tätigkeit

Lockere Unternehmenskultur

  • Gelebter Teamgeist
  • Gemeinschaftsgefühl
  • Freundschaftliches Miteinander
  • Konstruktive Fehlerkultur
  • Wertschätzende Unternehmenskultur
  • Flache Hierarchien

Weiterbildungsangebote

  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklung

Betriebliche Altersvorsorge

  • Betriebliche Altersvorsorge

Flexibles Arbeiten

  • Gleitzeit

Mehr Urlaubstage

  • 30 Tage Urlaub

Mitarbeiterrabatte

  • Ticketsprinter mit Vergünstigungen

Ergonomischer Arbeitsplatz

  • Betriebsmedizinische Betreuung vor Ort

Sonstige Vorteile

  • JobRad
  • Gruppenunfallversicherung

Team Events & Ausflüge

  • Firmenevents
  • Teilnahme an der Firmenlaufgruppe

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Kostenbeteiligung am Fitnessstudio

Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten

  • Betriebskantine mit Firmenzuschuss

Sicherer Arbeitsplatz

  • Sichere und zukunftsorientierte Anstellung
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens KLK Emmerich GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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