Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
HR Assistenz in der Metall- und Elektroindustrie(m/w/x)
Unterstützung des HR-Teams bei Ein- und Austritten sowie Pflege von Personalstammdaten in HR-Systemen. Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Personalwesen erforderlich. Mobiles Arbeiten nach Absprache, Sonderzahlungen bis 1.000 € über Tarif.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Büromanagement, Industriekauffrau)
- Berufserfahrung im Personalwesen
- Einblicke in Qualifikationsprofile (kaufmännisch, technisch, gewerblich)
- Bezug zu personalbezogenen Prozessen (idealerweise)
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Erfahrung mit HR- oder ERP-Systemen
- Aufmerksame Bearbeitung personalbezogener Vorgänge
- Nachvollziehbare und vollständige Aktenführung
- Zuverlässige Abstimmung mit HR-Team
- Nachvollziehbare Weitergabe von HR-Informationen
- Quereinstieg möglich
- Lernbereitschaft
- Kenntnisse in Personalverwaltung
- Assistenzaufgaben
Aufgaben
- Das Personalteam bei administrativen Abläufen rund um Ein- und Austritte unterstützen
- Vertragsunterlagen, Bescheinigungen und weitere HR-Dokumente vorbereiten
- Personalstammdaten in den HR-Systemen pflegen
- Digitale und analoge Personalakten aktuell halten
- Termine für Gespräche, Schulungen und interne Abstimmungen koordinieren
- Strukturierte Vorbereitung der jeweiligen Unterlagen sorgen
- Eingehende Anfragen von Mitarbeitenden zu organisatorischen Themen bearbeiten
- Komplexere Sachverhalte an zuständige HR-Ansprechpersonen weiterleiten
- Bei wechselnden Personalthemen mitwirken
- Das Team bei administrativen Sonderaufgaben im laufenden HR-Alltag unterstützen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS-Office-Anwendungen
- HR-Systemen
- ERP-Systemen
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Mobiles Arbeiten nach Absprache
- Flexible Arbeitszeiten
Attraktive Vergütung
- Übertarifliche Bezahlung
- Sonderzahlungen bis 1.000 € über Tarif
Lockere Unternehmenskultur
- Internationales Umfeld
- Familiäres Arbeitsklima
Weiterbildungsangebote
- Förderung beruflicher und persönlicher Entwicklung
Mehr Urlaubstage
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- Home
- Jobs in Deutschland
- Schwanewede
- HR Assistenz in der Metall- und ElektroindustrieHR Assistenz in der Metall- und Elektroindustrie bei jobt...
Noch nicht perfekt?
- jobtimum GmbHVollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBremen
- jobtimum GmbH
HR Generalist Schwerpunkt HR Operations(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBremen - Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Bremen e.V.
Personalsachbearbeiter:in / Mitarbeiter:in Personalwesen & Digitalisierung(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeJuniorBremen - SPIE
Sachbearbeiter Human Resources(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorBremen, Düsseldorf, Weinheim - jobtimum GmbH
HR Specialist Payroll & Personaladministration(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBremen
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HR Assistenz in der Metall- und Elektroindustrie(m/w/x)
Unterstützung des HR-Teams bei Ein- und Austritten sowie Pflege von Personalstammdaten in HR-Systemen. Kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Personalwesen erforderlich. Mobiles Arbeiten nach Absprache, Sonderzahlungen bis 1.000 € über Tarif.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Büromanagement, Industriekauffrau)
- Berufserfahrung im Personalwesen
- Einblicke in Qualifikationsprofile (kaufmännisch, technisch, gewerblich)
- Bezug zu personalbezogenen Prozessen (idealerweise)
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Erfahrung mit HR- oder ERP-Systemen
- Aufmerksame Bearbeitung personalbezogener Vorgänge
- Nachvollziehbare und vollständige Aktenführung
- Zuverlässige Abstimmung mit HR-Team
- Nachvollziehbare Weitergabe von HR-Informationen
- Quereinstieg möglich
- Lernbereitschaft
- Kenntnisse in Personalverwaltung
- Assistenzaufgaben
Aufgaben
- Das Personalteam bei administrativen Abläufen rund um Ein- und Austritte unterstützen
- Vertragsunterlagen, Bescheinigungen und weitere HR-Dokumente vorbereiten
- Personalstammdaten in den HR-Systemen pflegen
- Digitale und analoge Personalakten aktuell halten
- Termine für Gespräche, Schulungen und interne Abstimmungen koordinieren
- Strukturierte Vorbereitung der jeweiligen Unterlagen sorgen
- Eingehende Anfragen von Mitarbeitenden zu organisatorischen Themen bearbeiten
- Komplexere Sachverhalte an zuständige HR-Ansprechpersonen weiterleiten
- Bei wechselnden Personalthemen mitwirken
- Das Team bei administrativen Sonderaufgaben im laufenden HR-Alltag unterstützen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
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- HR-Systemen
- ERP-Systemen
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Mobiles Arbeiten nach Absprache
- Flexible Arbeitszeiten
Attraktive Vergütung
- Übertarifliche Bezahlung
- Sonderzahlungen bis 1.000 € über Tarif
Lockere Unternehmenskultur
- Internationales Umfeld
- Familiäres Arbeitsklima
Weiterbildungsangebote
- Förderung beruflicher und persönlicher Entwicklung
Mehr Urlaubstage
- Bis zu 30 Tage Urlaub
Über das Unternehmen
jobtimum GmbH
Branche
Manufacturing
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein modernes Unternehmen in der Produktion und Logistik.
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Assistenz HR‑Management(m/w/x)
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Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBremen - Arbeiter-Samariter-Bund Landesverband Bremen e.V.
Personalsachbearbeiter:in / Mitarbeiter:in Personalwesen & Digitalisierung(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeJuniorBremen - SPIE
Sachbearbeiter Human Resources(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorBremen, Düsseldorf, Weinheim - jobtimum GmbH
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