Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Hörakustikleitung(m/w/x)
Verantwortung für Team, Nachwuchsausbildung und Prozesse in Hörsystem-Studios bei einem globalen Optik-Anbieter. Meisterabschluss oder Ausbildung in Hörakustik mit mehrjähriger Praxis als Hörakustiker erforderlich. 13. Gehalt und Prämienzahlungen.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung oder Meisterabschluss in der Hörakustik
- Mehrjährige Praxiserfahrung als Hörakustiker
- Empathischer Umgang mit Menschen
- Organisationstalent, strukturiert und verantwortungsbewusst
Aufgaben
- Ein Team führen
- Bedürfnisse der Mitarbeitenden im Blick haben
- Reibungslose Prozesse im Hörakustik-Studio sicherstellen
- Ausbildung des Nachwuchses verantworten
- Individuell mit hörakustischer Kompetenz beraten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung
- 13. Gehalt
- Mitarbeiteraktien
Boni & Prämien
- Prämienzahlungen
Weiterbildungsangebote
- Umfassendes Traineeprogramm
- Breites Schulungsangebot
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
Sicherer Arbeitsplatz
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Noch nicht perfekt?
- NeusehlandVollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorLimburg an der Lahn
- Neusehland
Ausbildung zum Hörakustiker(m/w/x)
VollzeitAusbildungnur vor OrtLimburg an der Lahnab 1.000 - 1.150 / Monat - L'Osteria - G&G Systemgastronomie GmbH
Restaurantleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenLimburg an der Lahn - Hildegard von Bingen Senioren-Zentren
Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenLimburg an der Lahnab 5.000 - 5.200 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementWeilburg
Hörakustikleitung(m/w/x)
Verantwortung für Team, Nachwuchsausbildung und Prozesse in Hörsystem-Studios bei einem globalen Optik-Anbieter. Meisterabschluss oder Ausbildung in Hörakustik mit mehrjähriger Praxis als Hörakustiker erforderlich. 13. Gehalt und Prämienzahlungen.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung oder Meisterabschluss in der Hörakustik
- Mehrjährige Praxiserfahrung als Hörakustiker
- Empathischer Umgang mit Menschen
- Organisationstalent, strukturiert und verantwortungsbewusst
Aufgaben
- Ein Team führen
- Bedürfnisse der Mitarbeitenden im Blick haben
- Reibungslose Prozesse im Hörakustik-Studio sicherstellen
- Ausbildung des Nachwuchses verantworten
- Individuell mit hörakustischer Kompetenz beraten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung
- 13. Gehalt
- Mitarbeiteraktien
Boni & Prämien
- Prämienzahlungen
Weiterbildungsangebote
- Umfassendes Traineeprogramm
- Breites Schulungsangebot
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
Sicherer Arbeitsplatz
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Über das Unternehmen
Fielmann
Branche
Retail
Beschreibung
Die Fielmann-Gruppe ist weltweit das drittgrößte Unternehmen der augenoptischen Branche und versorgt Kunden mit Brillen, Kontaktlinsen und Hörsystemen.
Noch nicht perfekt?
- Neusehland
Hörakustiker (Geselle oder Meister)(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtJuniorLimburg an der Lahn - Neusehland
Ausbildung zum Hörakustiker(m/w/x)
VollzeitAusbildungnur vor OrtLimburg an der Lahnab 1.000 - 1.150 / Monat - L'Osteria - G&G Systemgastronomie GmbH
Restaurantleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenLimburg an der Lahn - Hildegard von Bingen Senioren-Zentren
Wohnbereichsleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenLimburg an der Lahnab 5.000 - 5.200 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementWeilburg