Ventum Consulting GmbH & Co. KG
Head of Sales(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSenior
München
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
KUKuke & Keller Consulting oHG
Head of Sales DACH(m/w/x)
München
Vollzeitmit HomeofficeSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Führung von 1.200 Mitarbeitern in Europas führendem Ersatzteil-Distributor, Steuerung von Area Sales Managern und Entwicklung regionaler Vertriebsstrategien. Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung in der Gastronomie/Großküche (DACH) erforderlich. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und 30 Tage Urlaub.
Anforderungen
- 5-8 Jahre Erfahrung im Sales und Vertrieb
- Führungserfahrung (mind. 5 Mitarbeiter)
- Branchenerfahrung Gastronomie/Großküche (DACH)
- Umfassendes Branchennetzwerk (Kunden, Hersteller, etc.)
- Jahresplanung (Umsatz, Marge, Kosten)
- Ausgeprägte Präsentationsfähigkeiten
- Hohe Eigenmotivation, Teamorientierung, Kulturorientierung
- Hohe Belastbarkeit
- Reisetätigkeit bis zu 2-3 Tage/Woche
- Regelmäßige Anwesenheit in Firmenzentrale (Bergkirchen/München)
- Fließende Englischkenntnisse
- MS Word, MS PPT, MS Excel
- ERP-Systeme (z.B. SAP, Navision)
- Analyse- und Reporting-Systeme (Qlik, Tableau, Power BI)
- CRM-Systeme (Sales Force, MS-CRM)
- Erfahrung in Massendatenanalyse (wünschenswert)
Aufgaben
- Strategische und operative Verantwortung für die Steuerung von Area Sales Managern und Sales-Care-Mitarbeiter:innen tragen
- Ein mehrköpfiges Team führen, entwickeln und motivieren
- Regionale Vertriebsstrategie in Abstimmung mit der Leitung der Business Unit DACH planen und umsetzen
- Maßnahmen zur Erreichung von Umsatz-, Margin- und Wachstumszielen sicherstellen
- Gewinnung und nachhaltige Entwicklung von Schlüsselkunden (A-Kunden)
- Aufbau neuer strategischer Partnerschaften
- Markt- und Wettbewerbsentwicklungen analysieren
- Geeignete Maßnahmen zur Stärkung der Marktposition ableiten
- Vertriebsprozesse über den gesamten Sales-Funnel steuern
- Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement und Customer Experience
- Produkt- und servicebezogene Angebote für Zielmärkte und -kunden entwickeln
- Koordination mit dem Vertriebscontrolling beim Tracking und der Planung von KPIs
- Abstimmung mit der Buchhaltung zur Überwachung von Zahlungszielen und Zahlungseingängen
- CRM-Systeme zur Steuerung des Vertriebs nutzen
- CRM-Systeme zur Performance-Analyse nutzen
- CRM-Systeme zur Erstellung von Forecasts nutzen
- Ergebnisse, Fortschritte und Strategien präsentieren
- Zur kontinuierlichen Optimierung interner Prozesse beitragen
- Zur kontinuierlichen Optimierung von Vertriebsstrukturen beitragen
Berufserfahrung
- 5 - 8 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS Word
- MS PPT
- MS Excel
- SAP
- Navision
- Qlik
- Tableau
- Power BI
- Sales Force
- MS-CRM
Benefits
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Flexibles Arbeiten
- Hybrides Arbeitsmodell
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeitkonto
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Kantine mit bezuschusstem Mittagessen
Weiterbildungsangebote
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Team Events & Ausflüge
- Mitarbeiterevents
Boni & Prämien
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits
Öffi Tickets
- Jobticket
Parkplatz & Pendelvorteile
- Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Kuke & Keller Consulting oHG erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Anforderungen
- 5-8 Jahre Erfahrung im Sales und Vertrieb
- Führungserfahrung (mind. 5 Mitarbeiter)
- Branchenerfahrung Gastronomie/Großküche (DACH)
- Umfassendes Branchennetzwerk (Kunden, Hersteller, etc.)
- Jahresplanung (Umsatz, Marge, Kosten)
- Ausgeprägte Präsentationsfähigkeiten
- Hohe Eigenmotivation, Teamorientierung, Kulturorientierung
- Hohe Belastbarkeit
- Reisetätigkeit bis zu 2-3 Tage/Woche
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- Analyse- und Reporting-Systeme (Qlik, Tableau, Power BI)
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- Erfahrung in Massendatenanalyse (wünschenswert)
Aufgaben
- Strategische und operative Verantwortung für die Steuerung von Area Sales Managern und Sales-Care-Mitarbeiter:innen tragen
- Ein mehrköpfiges Team führen, entwickeln und motivieren
- Regionale Vertriebsstrategie in Abstimmung mit der Leitung der Business Unit DACH planen und umsetzen
- Maßnahmen zur Erreichung von Umsatz-, Margin- und Wachstumszielen sicherstellen
- Gewinnung und nachhaltige Entwicklung von Schlüsselkunden (A-Kunden)
- Aufbau neuer strategischer Partnerschaften
- Markt- und Wettbewerbsentwicklungen analysieren
- Geeignete Maßnahmen zur Stärkung der Marktposition ableiten
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- CRM-Systeme zur Performance-Analyse nutzen
- CRM-Systeme zur Erstellung von Forecasts nutzen
- Ergebnisse, Fortschritte und Strategien präsentieren
- Zur kontinuierlichen Optimierung interner Prozesse beitragen
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Berufserfahrung
- 5 - 8 Jahre
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Benefits
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Flexibles Arbeiten
- Hybrides Arbeitsmodell
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeitkonto
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Über das Unternehmen
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Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen berät mittelständische Unternehmer, Freiberufler und Privatpersonen in allen steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Angelegenheiten.
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