Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Head of Sales(m/w/x)
Entwicklung und Umsetzung einer skalierbaren B2B/B2C SaaS-Sales-Strategie für ein InsurTech-Unternehmen. Mehrjährige B2B- und B2C-SaaS-Vertriebserfahrung erforderlich. 100 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
Anforderungen
- Mehrjährige B2B-SaaS-Vertriebserfahrung (FinTech/InsurTech ideal)
- Mehrjährige B2C-SaaS-Vertriebserfahrung (Versicherungsumfeld ideal)
- Nachweisbare Erfolge im Aufbau von Sales-Strukturen, Reportings und KPIs
- Tiefes Verständnis für Sales-Prozesse (Inbound, Outbound, KAM)
- Unternehmerische Denkweise, Hands-on-Mentalität, Leadership-Skills
- Starkes Netzwerk in Versicherungsbranche (von Vorteil)
- Datenbasierte Entscheidungsfindung, Identifizierung von Wachstumschancen
- §34d GewO Erlaubnis vorhanden oder Bereitschaft zum Erwerb
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1)
Aufgaben
- Eine skalierbare Sales-Strategie (B2B, B2C, SaaS) entwickeln und umsetzen
- Umsatzwachstum und Sales-KPIs verantworten
- Leadgenerierung mit Unterstützung des Marketingteams durchführen
- Partnerschaften und strategische Kooperationen aufbauen und pflegen (mit Versicherungen, Maklern, Plattformen)
- Sales-Prozesse, CRM und Funnel-Management optimieren
- Neue Marktchancen und Partnerschaften identifizieren
- Vertriebsteam führen, coachen und ausbauen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Marktgerechte Vergütung
Startup-Atmosphäre
- Hocheffektives Arbeitsumfeld
- Kurze Entscheidungswegen
Lockere Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien
Betriebliche Altersvorsorge
- 100 % Zuschuss zu bAV
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Gesundheitsbudget 800 Euro pro Jahr
- Zuschuss zum Corporate Fitness
Öffi Tickets
- Zuschuss zum ÖPNV
Mehr Urlaubstage
- Großzügiges Urlaubskontingent
Flexibles Arbeiten
- Flexibles Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
Moderne Technikausstattung
- Modernste Hardware
- Gute Software-Infrastruktur
Weiterbildungsangebote
- Persönliche Schulungen
Team Events & Ausflüge
- Regelmäßige Company- und Teamevents
Mitarbeiterrabatte
- Firmenrabatte
Modernes Büro
- Schönes Büro in Berlin
Snacks & Getränke
- Kostenlose Getränke
- Kostenlose Snacks
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Anforderungen
- Mehrjährige B2B-SaaS-Vertriebserfahrung (FinTech/InsurTech ideal)
- Mehrjährige B2C-SaaS-Vertriebserfahrung (Versicherungsumfeld ideal)
- Nachweisbare Erfolge im Aufbau von Sales-Strukturen, Reportings und KPIs
- Tiefes Verständnis für Sales-Prozesse (Inbound, Outbound, KAM)
- Unternehmerische Denkweise, Hands-on-Mentalität, Leadership-Skills
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Aufgaben
- Eine skalierbare Sales-Strategie (B2B, B2C, SaaS) entwickeln und umsetzen
- Umsatzwachstum und Sales-KPIs verantworten
- Leadgenerierung mit Unterstützung des Marketingteams durchführen
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- Sales-Prozesse, CRM und Funnel-Management optimieren
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Gesundheits- & Fitnessangebote
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- Modernste Hardware
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Über das Unternehmen
Degura GmbH
Branche
Insurance
Beschreibung
Degura ist ein führendes InsureTech-Unternehmen, das die betriebliche Altersvorsorge (bAV) digitalisiert und vereinfacht. Mit einer B2B-SaaS-Lösung automatisiert das Unternehmen Prozesse für HR und Mitarbeitende.
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