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RE
REWE
vor 3 Monaten

Head of Promotion - Category Management Support(m/w/x)

Köln
Vollzeitmit HomeofficeSenior
AI/ML

Beschreibung

In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für die wöchentlichen Angebote in den REWE-Märkten und gestaltest strategische Preisaktionen sowie das Loyalty-Programm. Du führst ein großes Team und arbeitest an innovativen Lösungen zur Kundenaktivierung, während du eng mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeitest.

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Anforderungen

  • •Fundierte, mehrjährige Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Führungskräften und Mitarbeitenden
  • •Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
  • •Netzwerkaufbau und Konfliktlösung
  • •Strategisches Denken und schnelle Auffassungsgabe
  • •Mindestens zehn Jahre Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel
  • •Überdurchschnittlich erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium

Ausbildung

Master-Abschluss

Berufserfahrung

10 Jahre

Aufgaben

  • •Verantwortung für den Bereich Promotion übernehmen
  • •Wöchentliche Angebote in REWE-Märkten gestalten
  • •Strategische Preisaktionen entwickeln
  • •Relevante Teile des Loyalty-Programms REWE Bonus gestalten
  • •Kundenaktivierung der Zukunft architektonisch gestalten
  • •Team fachlich und disziplinarisch leiten
  • •Prozesse steuern und Ressourcenplanung verantworten
  • •Budget verwalten
  • •Promotion-Strategie weiterentwickeln
  • •Planungsprozesse steuern
  • •Artikelauswahl und Preissetzung durchführen
  • •Analytische Entscheidungsoptimierung vornehmen
  • •Prognosen und Analysen der Promotion-Effekte erstellen
  • •Weiterentwicklungspotenziale erkennen
  • •Entscheidungsgrundlagen für das Top Management liefern
  • •Geschäftsleitung bei der Promotion-Strategie beraten
  • •Category Management bei der Umsetzung unterstützen
  • •Kundenaktivierung in einem cross-funktionalen Projekt gestalten
  • •KI-basierte Optimierung des Aktionsgeschäfts entwickeln
  • •Kundenbedürfnisse und Wettbewerbsorientierung in Einklang bringen

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Benefits

Attraktive Vergütung

  • •Attraktive Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

  • •Altersvorsorge in Form einer Höherversorgung

Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten

  • •Zuschüsse für die hauseigene Kantine

Firmenwagen

  • •Firmenwagen oder Mobilitätsbudget

Mitarbeiterrabatte

  • •Mitarbeitendenrabatt bei REWE und PENNY

Kinderbetreuung

  • •Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung

Weiterbildungsangebote

  • •Persönliche Weiterbildung

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • •Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchungen

Karriere- und Weiterentwicklung

  • •Konzernweite Netzwerke
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens REWE erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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