Neuer Job?Nejo!

Dein persönlicher KI-Karriere-Agent

LELeifheit

vor 4 Tagen

Head of People & Culture(m/w/x)

Nassau

VollzeitVor OrtSenior

AI/ML

Nejo KI-Zusammenfassung

Jetzt bewerben

Entwicklung und Implementierung einer zukunftsorientierten People-&-Culture-Strategie für Haushaltswarenhersteller mit 65+ Jahren Erfahrung. Mehrjährige Führungserfahrung in strategischer HR-Rolle erforderlich. Gestaltungsmandat für Kultur, Führung und HR-Prozesse.

Anforderungen

Abgeschlossenes Studium (Personal, Wirtschaft, Psychologie, Recht, Organisationentwicklung)
Mehrjährige Führungserfahrung in strategischer HR-Rolle (mittelständisch, international)
Nachweisbare Erfahrung in Organisations-, Kultur- und Veränderungsprozessen
Souveränes Agieren auf Top-Management-Ebene
Strategisches Denken mit pragmatischer Umsetzungskraft
Fundierte Erfahrung in moderner HR-Arbeit (Digitalisierung, HR-Tech, People Analytics, datenbasierte Steuerung)
Erfahrung mit KI-gestützten Anwendungen/Automatisierungslösungen im HR-Kontext
Einordnung von Chancen, Grenzen und Anforderungen von KI/Automatisierung im HR
Gutes Verständnis für Governance, Datenschutz und Technologieeinsatz im HR
Kommunikationsstärke, Klarheit und Überzeugungskraft
Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder wirksam mitzunehmen
Sehr gute Deutschkenntnisse
Sehr gute Englischkenntnisse

Aufgaben

Eine zukunftsorientierte People-&-Culture-Strategie entwickeln und implementieren
Vorstand und Führungskräfte beraten
Die HR-Funktion weiterentwickeln
Eine leistungsorientierte Unternehmenskultur gestalten und verankern
Organisatorische Veränderungen begleiten
HR-Kernprozesse entlang des Employee Lifecycles verantworten
Einsatzfelder für KI in HR identifizieren und Lösungen einführen
Die Positionierung als attraktiver Arbeitgeber schärfen
Konzepte zur Gewinnung, Bindung und Entwicklung von Mitarbeiter:innen entwickeln
Ein Arbeitsumfeld fördern, das Leistung, Vielfalt und Entwicklung unterstützt
Das HR-Team fachlich und disziplinarisch führen
Ein Umfeld schaffen, das Verantwortung und Zusammenarbeit fördert

Berufserfahrung

ca. 4 - 6 Jahre

Ausbildung

Bachelor-Abschluss

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher

Tools & Technologien

HR-Tech
People Analytics
KI-gestützte Anwendungen
Automatisierungslösungen

Benefits

Sinnstiftende Arbeit

Gestaltungsmandat

Lockere Unternehmenskultur

Gestaltung von Kultur, Führung und HR-Prozessen
Internationale Aufstellung

Sonstige Vorteile

Einsatz moderner HR-Technologien
Starke Marken

Startup-Atmosphäre

Zusammenarbeit mit Vorstand und Führungsteam

Sicherer Arbeitsplatz

Etabliertes, zukunftsorientiertes Unternehmen
Stabiles Umfeld

Fokus auf Nachhaltigkeit

Nachhaltiger Qualitätsanspruch

Mentoring & Coaching

Weiterentwicklung einer modernen People-&-Culture-Funktion

Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Leifheit erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

Gefällt dir diese Stelle?

Beta

Dein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.

Noch nicht perfekt?

Fashion Outlet Service GmbH
Chief of Staff / Personalleiter:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahren
Montabaur
ATS Industrial Automation
HR Business Partner(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragnur vor OrtSenior
Koblenz
Fashion Outlet Service GmbH
Chief of Staff / Personalleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSenior
Montabaur
TROVA Personal- und Managementberatung
Head of Software(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahren
Koblenz
ab 95 - 121 / Monat
DE14 CompuGroup Medical Software GmbH
Head of Software Development Angular(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahren
Koblenz

Alle 100+ ähnlichen Jobs ansehen

LELeifheit

vor 4 Tagen