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JAJA Solar

Head of HR & Admin(m/w/x)

München
VollzeitVor OrtSenior

Managing payroll, tax, and social security for a growing tech firm. Native Chinese and 5+ years HR experience required. Hybrid work, 4-day work week.

Anforderungen

  • Bachelor's degree or equivalent
  • 5+ years HR and office management experience
  • Understanding of IT infrastructure
  • Native Chinese
  • Fluent English
  • Independent work and proactive development
  • Strong time-management skills
  • Strong people skills
  • High degree of flexibility
  • Excellent multitasking ability
  • Proficiency with office applications
  • Aptitude for learning new software/systems
  • Advanced computer skills
  • Experience with online platforms
  • Maintain confidentiality of company information

Aufgaben

  • Manage payroll, employee outsourcing, and HR data
  • Handle tax and social security matters
  • Design and optimize HR policies and processes
  • Ensure legal compliance and market best practices
  • Develop compensation and benefits solutions
  • Implement performance management systems
  • Facilitate learning and development programs
  • Conduct talent reviews
  • Collaborate with the Head of Europe on regional strategies
  • Align strategies with business objectives
  • Partner with HRBP to implement HQ initiatives locally
  • Analyze market data and business needs
  • Enhance organizational effectiveness
  • Advise HQ stakeholders and business leaders
  • Plan and control team budget
  • Oversee office operations and administrative management
  • Optimize administrative processes
  • Lead and coordinate internal teams

Berufserfahrung

  • 5 - 7 Jahre

Ausbildung

  • Bachelor-Abschluss

Sprachen

  • Chinesischfließend
  • Englischverhandlungssicher

Tools & Technologien

  • Office applications
  • Online platforms
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens JA Solar erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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