Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Head of Corporate Sales(m/w/x)
Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien für Corporate Sales in der Hotellerie mit Fokus auf eigene Marken und Long-Stay-Angebote. Mehrjährige Hotellerie-Sales-Erfahrung, idealerweise Führungserfahrung, erforderlich. Attraktive Mitarbeiterraten und exklusive Hotelrabatte.
Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Sales der Hotellerie, idealerweise Führung
- Fundierte Erfahrung in Planung, Organisation, Kundenveranstaltungen und Fam Trips
- Sichere Anwendung von Agency360, PMS- und CRM-Systemen
- Sehr gute MS Office Kenntnisse
- Erfahrung in Budgetplanung und Forecasting
- Sicherer Umgang mit Angebots- und Vertragsgestaltung
- Verständnis für Markttrends, Wettbewerbsanalysen und Vertriebsstrategien
- Kenntnisse in Revenue Management
- Exzellente Deutschkenntnisse
- Exzellente Englischkenntnisse
- Weitere Sprachen von Vorteil
- Hands-on-Mentalität und operative Unterstützungsbereitschaft
- Starke Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungskompetenz
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfreude
- Kreativität und Innovationsfreude bei der Entwicklung neuer Konzepte
- Offenheit, Flexibilität und Bereitschaft zu wechselnden Arbeitszeiten und Präsenz bei Veranstaltungen
- Professionelle und positive Ausstrahlung, diplomatisches Geschick
Aufgaben
- Vertriebsstrategie für Corporate Sales entwickeln und umsetzen
- Markttrends, Wettbewerb und Nachfrageentwicklungen analysieren
- Umsatzsteigerung im Firmen- und Behördensegment steuern
- Forecasts, Budgetplanung und Performance-Analysen erstellen
- Eng mit Revenue Management, Marketing, MICE und Hoteldirektion zusammenarbeiten
- Nationale und internationale Firmenkunden gewinnen, betreuen und weiterentwickeln
- Beziehungen zu Behörden, Ministerien, Botschaften und öffentlichen Institutionen aufbauen und pflegen
- Rahmenverträge, RFPs und globale Firmenvereinbarungen verhandeln
- An Messen, Delegationsreisen und Branchen-Events teilnehmen
- Corporate‑Sales‑Team und Senior RPF Managerin fachlich führen
- Mitarbeitende motivieren, coachen und weiterentwickeln
- Reibungslose Abläufe zwischen Verkauf, Operativen Abteilungen, Reservierung und Management sicherstellen
- Serviceorientierte, proaktive und verkaufsstarke Teamkultur fördern
- CRM‑Prozesse pflegen und optimieren
- Einheitliche Verkaufsstandards und Angebotsqualität sicherstellen
- Business‑Reports auswerten und konkrete Maßnahmen ableiten
- Aktives Beziehungsmanagement zu Travel-Management-Unternehmen und Regierungsnetzwerken betreiben
Berufserfahrung
- 5 - 7 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Agency360
- PMS-Systeme
- CRM-Systeme
- MS Office
Benefits
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Mitarbeiterraten
- Exklusive Hotelrabatte
- Corporate Benefits
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Jährliches Gesundheitsbudget
Sonstige Zulagen
- Sommerzuwendung
- Winterzuwendung
Boni & Prämien
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie
Karriere- und Weiterentwicklung
- Entwicklungsmöglichkeiten
Noch nicht perfekt?
- Primestar GroupVollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorBerlin
- Victor's Residenz-Hotels GmbH
Head of Groups & MICE(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBerlin - Seminaris
Convention Sales Coordinator Detailing(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBerlin - Victor's Residenz-Hotels GmbH
Head of Groups & MICE(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBerlin - Findehotelpersonal GmbH
Convention Sales Coordinator(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBerlin
Head of Corporate Sales(m/w/x)
Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien für Corporate Sales in der Hotellerie mit Fokus auf eigene Marken und Long-Stay-Angebote. Mehrjährige Hotellerie-Sales-Erfahrung, idealerweise Führungserfahrung, erforderlich. Attraktive Mitarbeiterraten und exklusive Hotelrabatte.
Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Sales der Hotellerie, idealerweise Führung
- Fundierte Erfahrung in Planung, Organisation, Kundenveranstaltungen und Fam Trips
- Sichere Anwendung von Agency360, PMS- und CRM-Systemen
- Sehr gute MS Office Kenntnisse
- Erfahrung in Budgetplanung und Forecasting
- Sicherer Umgang mit Angebots- und Vertragsgestaltung
- Verständnis für Markttrends, Wettbewerbsanalysen und Vertriebsstrategien
- Kenntnisse in Revenue Management
- Exzellente Deutschkenntnisse
- Exzellente Englischkenntnisse
- Weitere Sprachen von Vorteil
- Hands-on-Mentalität und operative Unterstützungsbereitschaft
- Starke Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungskompetenz
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfreude
- Kreativität und Innovationsfreude bei der Entwicklung neuer Konzepte
- Offenheit, Flexibilität und Bereitschaft zu wechselnden Arbeitszeiten und Präsenz bei Veranstaltungen
- Professionelle und positive Ausstrahlung, diplomatisches Geschick
Aufgaben
- Vertriebsstrategie für Corporate Sales entwickeln und umsetzen
- Markttrends, Wettbewerb und Nachfrageentwicklungen analysieren
- Umsatzsteigerung im Firmen- und Behördensegment steuern
- Forecasts, Budgetplanung und Performance-Analysen erstellen
- Eng mit Revenue Management, Marketing, MICE und Hoteldirektion zusammenarbeiten
- Nationale und internationale Firmenkunden gewinnen, betreuen und weiterentwickeln
- Beziehungen zu Behörden, Ministerien, Botschaften und öffentlichen Institutionen aufbauen und pflegen
- Rahmenverträge, RFPs und globale Firmenvereinbarungen verhandeln
- An Messen, Delegationsreisen und Branchen-Events teilnehmen
- Corporate‑Sales‑Team und Senior RPF Managerin fachlich führen
- Mitarbeitende motivieren, coachen und weiterentwickeln
- Reibungslose Abläufe zwischen Verkauf, Operativen Abteilungen, Reservierung und Management sicherstellen
- Serviceorientierte, proaktive und verkaufsstarke Teamkultur fördern
- CRM‑Prozesse pflegen und optimieren
- Einheitliche Verkaufsstandards und Angebotsqualität sicherstellen
- Business‑Reports auswerten und konkrete Maßnahmen ableiten
- Aktives Beziehungsmanagement zu Travel-Management-Unternehmen und Regierungsnetzwerken betreiben
Berufserfahrung
- 5 - 7 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Agency360
- PMS-Systeme
- CRM-Systeme
- MS Office
Benefits
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Mitarbeiterraten
- Exklusive Hotelrabatte
- Corporate Benefits
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Jährliches Gesundheitsbudget
Sonstige Zulagen
- Sommerzuwendung
- Winterzuwendung
Boni & Prämien
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie
Karriere- und Weiterentwicklung
- Entwicklungsmöglichkeiten
Über das Unternehmen
Primestar Group
Branche
Hospitality
Beschreibung
Die Primestar Group betreibt Franchise-Hotels und entwickelt eigene Hotelmarken mit innovativen Konzepten.
Noch nicht perfekt?
- Primestar Group
Head of MICE(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorBerlin - Victor's Residenz-Hotels GmbH
Head of Groups & MICE(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBerlin - Seminaris
Convention Sales Coordinator Detailing(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBerlin - Victor's Residenz-Hotels GmbH
Head of Groups & MICE(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBerlin - Findehotelpersonal GmbH
Convention Sales Coordinator(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBerlin