Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Head of Flight Operations TUI fly Germany AOC / Nominated Person Flight Operations(m/w/x)
Leitung und Überwachung des gesamten Flugbetriebs für TUI fly Germany AOC. Erfüllung der Voraussetzungen für Type Rating B737 als PIC erforderlich. Flexibles Arbeiten mit gesunder Work-Life-Balance.
Anforderungen
- Erfüllung der Voraussetzungen zur Aktivierung des Type Ratings B737 als Pilot-in-Command
- Erste Erfahrungen in internationaler Zusammenarbeit in Matrix-Organisation
- Mehrjährige Office-Erfahrung
- Mindestens fünfjährige Managementerfahrung in vergleichbarer Organisation/Funktion
- Umfassende Kenntnis einschlägiger Betriebs- und Instandhaltungsvorschriften der EU (insbesondere Verordnung (EU) Nr. 965/2012)
- Umfassende Kenntnisse der Systematik einer Betriebsdokumentation (OM A bis D)
- Vertrautheit mit einschlägigen Qualitätssystemen und (Safety-)Managementsystemen
- Vertrautheit mit Management of Change und Root Cause Analysen
- Kenntnis nationaler, europäischer und internationaler Rechtsvorschriften/Regelungen im Flight Operations Bereich
- Erfahrung mit Auditierungen wie IOSA und anderen Sicherheits- und Compliance-Audits
- Ausgeprägte Sicherheits- und Compliance-Orientierung
- Fähigkeit, Standards konsequent durchzusetzen
- Erfahrung in der Digitalisierung operativer Prozesse
- Erfahrung in datengestützter Flugbetriebsoptimierung
- Sehr gute Führungsfähigkeit
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, auch mit behördlichen Schnittstellen
- Analytische Arbeitsweise
- Strukturierte Arbeitsweise
- Fähigkeit zur Priorisierung in sicherheitskritischen Situationen
- Change-Management
- Stakeholder-Management (z.B. bei neuen Strecken, neuen Mustern, Leasing-Arrangements)
- Konfliktfähigkeit
- Entscheidungsstärke (u.a. bei Disziplinar- und Freistellungsentscheidungen)
- Kenntnisse von betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen erwünscht
- Erfahrungen bei der Budgetplanung und -verwaltung erwünscht
- Souveränes Auftreten
- Verhandlungsführung mit externen und internen Partnern in Deutsch und Englisch
- Durchsetzungsstärke
- Hohes Kommunikationsvermögen
- Sehr hohe Einsatzbereitschaft
- Sehr hohe Flexibilität
- Erfolgreiches Ablegen des Anerkennungsgesprächs bei der zuständigen Behörde
- Auswahlverfahren als Pilot/in gemäß CAT.GEN.MPA.175(b) Commission Regulation (EU) 1042/2018
Aufgaben
- Gruppenweite Strategie im Bereich Flugbetrieb umsetzen
- Aufgaben und Verantwortung in der flugbetrieblichen Organisation übernehmen
- Disziplinarische Verantwortung für unterstellte Mitarbeitende tragen
- Einhaltung aller rechtlichen Vorgaben sicherstellen
- Gesamte Durchführung des Flugbetriebs leiten und überwachen
- Sicheren, flugsicheren, effizienten und wirtschaftlichen Flugbetrieb gewährleisten
- Tätigkeiten zur Führung und Kontrolle des Flugbetriebs koordinieren
- Schnittstelle zu internen oder externen Kunden und Lieferanten bilden
- Rechtliche Anforderungen auf Änderungen überwachen
- Maßnahmen zur Sicherstellung der Compliance einleiten
- Erforderliche Prozesse definieren und koordinieren
- Zugehörige Verantwortlichkeiten, Verfahren und Ressourcen festlegen
- Zusammenarbeit mit Aufsichtsbehörden und Regulierungsstellen aufbauen und pflegen
- Sicherstellen, dass Anweisungen gesetzlichen und behördlichen Vorgaben entsprechen
- Risiken bis Stufe C managen
- Änderungen innerhalb der Organisation identifizieren
- KPIs und SPIs entwickeln
- Korrekturmaßnahmen auf Grundlage der Compliance-Überwachung einleiten
- Administrative und funktionale Kontrolle über Personal im Flugbetrieb aufrechterhalten
- Funktionale Kontrolle über Personen mit Flugbetriebstätigkeiten ausüben
- Mitarbeitende fachlich und disziplinarisch führen
- Initiale Maßnahmen bei neuen Strecken, Flugzeugmustern oder Leasing koordinieren und überwachen
- Aufgaben innerhalb der TUI Airline übernehmen
- An AOC übergreifenden Projekten und Arbeitsgruppen teilnehmen
Berufserfahrung
- 5 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Type Rating B737
- Verordnung (EU) Nr. 965/2012
- OM A bis D
- IOSA
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexibles Arbeiten
Familienfreundlichkeit
- Gesunde Work-Life-Balance
Startup-Atmosphäre
- Dynamisches Arbeitsumfeld
Weiterbildungsangebote
- TUI Learning Hub
Lockere Unternehmenskultur
- Interkulturelle Zusammenarbeit
- Arbeit in internationalen Teams
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Arbeit in internationalen Projekten
Gemeinnützige Ausrichtung
- Lokale Wohltätigkeitsinitiativen
Fokus auf Nachhaltigkeit
- Nachhaltigkeitsinitiativen
Karriere- und Weiterentwicklung
- Führungskräfte Assessment-Center
Noch nicht perfekt?
- Deloitte GmbH WirtschaftsprüfungsgesellschaftVollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSeniorBerlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt am Main, Leipzig, Düsseldorf, Stuttgart, Hannover, Nürnberg
- TUI Business Services GmbH
Werkstudent Finance Treasury(m/w/x)
TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeHannover - UPLIFTYOURFUTURE
Praktikum Produktionsplanung und -steuerung(m/w/x)
TeilzeitPraktikummit HomeofficeLangenhagen - Hannoversche Informationstechnologien (hannIT)
Kompetenzcenterleiter:in für das Kompetenzcenter "Mobilität und GIS"(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSeniorHannoverab 59.941,72 - 73.199,5 / Jahr - Carl Remigius Fresenius Education Group
Fachliche Leitung Ergotherapie(m/w/x)
Teilzeitmit HomeofficeSeniorSeelze
Head of Flight Operations TUI fly Germany AOC / Nominated Person Flight Operations(m/w/x)
Leitung und Überwachung des gesamten Flugbetriebs für TUI fly Germany AOC. Erfüllung der Voraussetzungen für Type Rating B737 als PIC erforderlich. Flexibles Arbeiten mit gesunder Work-Life-Balance.
Anforderungen
- Erfüllung der Voraussetzungen zur Aktivierung des Type Ratings B737 als Pilot-in-Command
- Erste Erfahrungen in internationaler Zusammenarbeit in Matrix-Organisation
- Mehrjährige Office-Erfahrung
- Mindestens fünfjährige Managementerfahrung in vergleichbarer Organisation/Funktion
- Umfassende Kenntnis einschlägiger Betriebs- und Instandhaltungsvorschriften der EU (insbesondere Verordnung (EU) Nr. 965/2012)
- Umfassende Kenntnisse der Systematik einer Betriebsdokumentation (OM A bis D)
- Vertrautheit mit einschlägigen Qualitätssystemen und (Safety-)Managementsystemen
- Vertrautheit mit Management of Change und Root Cause Analysen
- Kenntnis nationaler, europäischer und internationaler Rechtsvorschriften/Regelungen im Flight Operations Bereich
- Erfahrung mit Auditierungen wie IOSA und anderen Sicherheits- und Compliance-Audits
- Ausgeprägte Sicherheits- und Compliance-Orientierung
- Fähigkeit, Standards konsequent durchzusetzen
- Erfahrung in der Digitalisierung operativer Prozesse
- Erfahrung in datengestützter Flugbetriebsoptimierung
- Sehr gute Führungsfähigkeit
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, auch mit behördlichen Schnittstellen
- Analytische Arbeitsweise
- Strukturierte Arbeitsweise
- Fähigkeit zur Priorisierung in sicherheitskritischen Situationen
- Change-Management
- Stakeholder-Management (z.B. bei neuen Strecken, neuen Mustern, Leasing-Arrangements)
- Konfliktfähigkeit
- Entscheidungsstärke (u.a. bei Disziplinar- und Freistellungsentscheidungen)
- Kenntnisse von betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen erwünscht
- Erfahrungen bei der Budgetplanung und -verwaltung erwünscht
- Souveränes Auftreten
- Verhandlungsführung mit externen und internen Partnern in Deutsch und Englisch
- Durchsetzungsstärke
- Hohes Kommunikationsvermögen
- Sehr hohe Einsatzbereitschaft
- Sehr hohe Flexibilität
- Erfolgreiches Ablegen des Anerkennungsgesprächs bei der zuständigen Behörde
- Auswahlverfahren als Pilot/in gemäß CAT.GEN.MPA.175(b) Commission Regulation (EU) 1042/2018
Aufgaben
- Gruppenweite Strategie im Bereich Flugbetrieb umsetzen
- Aufgaben und Verantwortung in der flugbetrieblichen Organisation übernehmen
- Disziplinarische Verantwortung für unterstellte Mitarbeitende tragen
- Einhaltung aller rechtlichen Vorgaben sicherstellen
- Gesamte Durchführung des Flugbetriebs leiten und überwachen
- Sicheren, flugsicheren, effizienten und wirtschaftlichen Flugbetrieb gewährleisten
- Tätigkeiten zur Führung und Kontrolle des Flugbetriebs koordinieren
- Schnittstelle zu internen oder externen Kunden und Lieferanten bilden
- Rechtliche Anforderungen auf Änderungen überwachen
- Maßnahmen zur Sicherstellung der Compliance einleiten
- Erforderliche Prozesse definieren und koordinieren
- Zugehörige Verantwortlichkeiten, Verfahren und Ressourcen festlegen
- Zusammenarbeit mit Aufsichtsbehörden und Regulierungsstellen aufbauen und pflegen
- Sicherstellen, dass Anweisungen gesetzlichen und behördlichen Vorgaben entsprechen
- Risiken bis Stufe C managen
- Änderungen innerhalb der Organisation identifizieren
- KPIs und SPIs entwickeln
- Korrekturmaßnahmen auf Grundlage der Compliance-Überwachung einleiten
- Administrative und funktionale Kontrolle über Personal im Flugbetrieb aufrechterhalten
- Funktionale Kontrolle über Personen mit Flugbetriebstätigkeiten ausüben
- Mitarbeitende fachlich und disziplinarisch führen
- Initiale Maßnahmen bei neuen Strecken, Flugzeugmustern oder Leasing koordinieren und überwachen
- Aufgaben innerhalb der TUI Airline übernehmen
- An AOC übergreifenden Projekten und Arbeitsgruppen teilnehmen
Berufserfahrung
- 5 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Type Rating B737
- Verordnung (EU) Nr. 965/2012
- OM A bis D
- IOSA
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexibles Arbeiten
Familienfreundlichkeit
- Gesunde Work-Life-Balance
Startup-Atmosphäre
- Dynamisches Arbeitsumfeld
Weiterbildungsangebote
- TUI Learning Hub
Lockere Unternehmenskultur
- Interkulturelle Zusammenarbeit
- Arbeit in internationalen Teams
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Arbeit in internationalen Projekten
Gemeinnützige Ausrichtung
- Lokale Wohltätigkeitsinitiativen
Fokus auf Nachhaltigkeit
- Nachhaltigkeitsinitiativen
Karriere- und Weiterentwicklung
- Führungskräfte Assessment-Center
Über das Unternehmen
TUI fly Germany
Branche
Transportation
Beschreibung
TUI schätzt Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion und ermutigt alle, so zu sein, wie sie sind. Das Unternehmen fördert ein Umfeld, in dem Vielfalt das Potenzial grenzenlos macht.
Noch nicht perfekt?
- Deloitte GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Senior Manager Compliance(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSeniorBerlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt am Main, Leipzig, Düsseldorf, Stuttgart, Hannover, Nürnberg - TUI Business Services GmbH
Werkstudent Finance Treasury(m/w/x)
TeilzeitWerkstudentmit HomeofficeHannover - UPLIFTYOURFUTURE
Praktikum Produktionsplanung und -steuerung(m/w/x)
TeilzeitPraktikummit HomeofficeLangenhagen - Hannoversche Informationstechnologien (hannIT)
Kompetenzcenterleiter:in für das Kompetenzcenter "Mobilität und GIS"(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeSeniorHannoverab 59.941,72 - 73.199,5 / Jahr - Carl Remigius Fresenius Education Group
Fachliche Leitung Ergotherapie(m/w/x)
Teilzeitmit HomeofficeSeniorSeelze