Job refresh GmbH
Krankenpfleger - 1:1-Intensivpflege(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahren
Heiningen
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
JOJob refresh GmbH
Gesundheits- und Krankenpfleger - 1:1-Intensivpflege(m/w/x)
Heiningen
Vollzeit, TeilzeitVor OrtBerufseinsteiger
Nejo KI-Zusammenfassung
1:1-Intensivpflege eines jungen Patienten mit Fokus auf vertrauensvolle, familiäre Atmosphäre. Ausbildung als Gesundheits-/Kinderkrankenpfleger mit Staatsexamen erforderlich. Maximale steuerfreie Zulagen, 30 Tage Urlaub.
Anforderungen
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung (Staatsexamen) in Gesundheits-/Kinderkranken-/Altenpflege
- Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Freude an individueller Patientenbegleitung
- Englisch- und/oder Arabischkenntnisse (idealerweise syrischer Dialekt)
- Blick für Patientenwohlbefinden und positive Ausstrahlung
- Keine Erfahrung in Intensivpflege oder als Wiedereinsteiger notwendig
Aufgaben
- Ganzheitliche Patientenversorgung übernehmen
- Mit Ärzten, Therapeuten und Team zusammenarbeiten
- Optimale Versorgung des Jungen sicherstellen
- Vertrauensvolle, familiäre Atmosphäre schaffen
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
- Arabisch – verhandlungssicher
Benefits
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
Sonstige Vorteile
- 1:1 Pflege
- Mitarbeiterwohnung
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Sonstige Zulagen
- Maximale steuerfreie Zulagen
- Steuerfreier Fahrtkostenzuschuss
- Verpflegungspauschale
Betriebliche Altersvorsorge
- 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Lockere Unternehmenskultur
- Familiäres Arbeitsumfeld
Mentoring & Coaching
- Individuelle Einarbeitung
Flexibles Arbeiten
- Pendelmodell mit Blockarbeit
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Job refresh GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Anforderungen
- Abgeschlossene dreijährige Ausbildung (Staatsexamen) in Gesundheits-/Kinderkranken-/Altenpflege
- Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Freude an individueller Patientenbegleitung
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- Blick für Patientenwohlbefinden und positive Ausstrahlung
- Keine Erfahrung in Intensivpflege oder als Wiedereinsteiger notwendig
Aufgaben
- Ganzheitliche Patientenversorgung übernehmen
- Mit Ärzten, Therapeuten und Team zusammenarbeiten
- Optimale Versorgung des Jungen sicherstellen
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Ausbildung
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Benefits
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Sonstige Vorteile
- 1:1 Pflege
- Mitarbeiterwohnung
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Sonstige Zulagen
- Maximale steuerfreie Zulagen
- Steuerfreier Fahrtkostenzuschuss
- Verpflegungspauschale
Betriebliche Altersvorsorge
- 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Lockere Unternehmenskultur
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Flexibles Arbeiten
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Über das Unternehmen
Job refresh GmbH
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein inhabergeführter Pflegedienst mit eigenem Pflegekonzept.
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