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Geschäftsführer(m/w/x)
Führung eines etablierten, profitablen Betriebs mit Fokus auf Nachfolgesicherung. Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung für mind. 5 Mitarbeitende erforderlich. Jährlich wachsende Dividende und Unternehmensanteile.
Anforderungen
- Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung für mind. 5 Mitarbeitende
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Erfahrungen im Bereich Unternehmensführung oder betriebswirtschaftliche Verantwortung (von Vorteil)
- Branchenerfahrungen oder staatlich anerkannte Zertifikate (von Vorteil)
- Bereitschaft zu nachhaltigem Engagement und langfristigem Commitment
- Hands-on Mentalität
- Verantwortungsbewusstsein für Unternehmen, Team und sich selbst
- Empathie und emotionale Intelligenz
- Selbstbewusste und wertschätzende Kommunikation
Aufgaben
- Einen etablierten, profitablen Betrieb führen
- Eine Unternehmenskultur schaffen und stärken
- Volle Ergebnisverantwortung für das Unternehmen übernehmen
- Notwendige Modernisierungen einführen
- Erste:r Ansprechpartner:In für Kunden und Lieferanten sein
- Wichtige Beziehungen aufbauen und ausbauen
- Eng mit dem Operations Team zusammenarbeiten
- Gestaltungsfreiheit beim Unternehmenswachstum nutzen
Berufserfahrung
- 10 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
Benefits
Attraktive Vergütung
- Jährlich wachsende Dividende
- Jährlich wachsende Anteile am Unternehmen
- Attraktives unternehmerisches Vermögen
- Anteile am Unternehmen für Mitarbeiter
- Mitarbeiter erhalten Anteile
Weiterbildungsangebote
- Trainingsprogramm
- Trainingsprogramm vor dem Einsatz
Familienfreundlichkeit
- Betreuung nach dem Einsatz
Sinnstiftende Arbeit
- Verantwortung und Gestaltungsspielraum
Sonstige Vorteile
- Geschäftsführer:In von etabliertem Unternehmen
- Unterstützung durch Operations-Team
- Zentrale Services
Team Events & Ausflüge
- Nachfolge als Team
- Kontinuierlicher Austausch in der Community
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Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenHildesheim - Lidl
Filialleiter Region Sehnde(m/w/x)
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- Empathie und emotionale Intelligenz
- Selbstbewusste und wertschätzende Kommunikation
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- Einen etablierten, profitablen Betrieb führen
- Eine Unternehmenskultur schaffen und stärken
- Volle Ergebnisverantwortung für das Unternehmen übernehmen
- Notwendige Modernisierungen einführen
- Erste:r Ansprechpartner:In für Kunden und Lieferanten sein
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Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
Benefits
Attraktive Vergütung
- Jährlich wachsende Dividende
- Jährlich wachsende Anteile am Unternehmen
- Attraktives unternehmerisches Vermögen
- Anteile am Unternehmen für Mitarbeiter
- Mitarbeiter erhalten Anteile
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Familienfreundlichkeit
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Sonstige Vorteile
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Über das Unternehmen
EterniTeam GmbH
Branche
Management
Beschreibung
Das Unternehmen hat einen revolutionären Ansatz zur Sicherung der Unternehmensnachfolge in Deutschland.
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