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Geschäftsführer(m/w/x)
Führung eines etablierten, profitablen Betriebs mit Fokus auf Nachfolgesicherung. Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung für mind. 5 Mitarbeitende erforderlich. Anteile am Unternehmen und jährlich wachsende Dividende.
Anforderungen
- Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung für mind. 5 Mitarbeitende
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Erfahrung in Unternehmensführung oder betriebswirtschaftlicher Verantwortung (von Vorteil)
- Branchenerfahrungen oder staatlich anerkannte Zertifikate (von Vorteil)
- Bereitschaft zu nachhaltigem Engagement und langfristigem Commitment
- Hands-on Mentalität
- Verantwortungsbewusstsein (Unternehmen, Team, Selbst)
- Empathie, emotionale Intelligenz und wertschätzende Kommunikation
Aufgaben
- Einen etablierten, profitablen Betrieb führen
- Eine Unternehmenskultur schaffen und stärken
- Aufbruchstimmung im Wandel fördern
- Empathische Führung zeigen
- Volle Ergebnisverantwortung für das Unternehmen übernehmen
- Fokus auf GuV und Cashflow legen
- Notwendige Modernisierung einführen
- Verbesserte Systeme und Prozesse einführen
- Erste:r Ansprechpartner:in für Kunden und Lieferanten sein
- Wichtige Kundenbeziehungen aufbauen und ausbauen
- Wichtige Lieferantenbeziehungen aufbauen und ausbauen
- Advokat:in für die Unternehmensbeteiligung sein
- Transparente Kommunikation sicherstellen
- Motivationsschub im Team sicherstellen
- Eng mit dem Operations Team zusammenarbeiten
- Gestaltungsfreiheit beim Unternehmenswachstum nutzen
- Gestaltungsfreiheit bei der Unternehmensveränderung nutzen
- Alle Mitarbeiter:innen mit auf den Weg nehmen
Berufserfahrung
- 10 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Weiterbildungsangebote
- Trainingsprogramm
Familienfreundlichkeit
- Betreuung nach dem Einsatz
Sinnstiftende Arbeit
- Verantwortung und Gestaltungsspielraum
Attraktive Vergütung
- Anteile am Unternehmen
- Jährlich wachsende Dividende
- Attraktives unternehmerisches Vermögen
- Mitarbeiteranteile
Sonstige Vorteile
- Unterstützung durch Operations-Team
- Zentrale Services
Team Events & Ausflüge
- Kontinuierlicher Austausch in der Community
Noch nicht perfekt?
- ISOTECVollzeitnur vor OrtManagementChemnitz
- AARTAX Steuerberatungsgesellschaft mbH
Tankstellennachfolger(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorChemnitz - 1KOMMA5°
Operations Lead & Business Development(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorBerlin, Magdeburg, Potsdam, Rostock, Leipzig, Weimar, Chemnitz - Aktiv-Schuh Handelsgesellschaft mbH
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementBerlin, Dallgow-Döberitz, Potsdam, Chemnitz, Neubrandenburg, Stralsund, Hamburg, Bremen, Buxtehude, Soltau - Kaufland
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorChemnitzab 86.400 / Jahr
Geschäftsführer(m/w/x)
Führung eines etablierten, profitablen Betriebs mit Fokus auf Nachfolgesicherung. Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung für mind. 5 Mitarbeitende erforderlich. Anteile am Unternehmen und jährlich wachsende Dividende.
Anforderungen
- Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung für mind. 5 Mitarbeitende
- Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Erfahrung in Unternehmensführung oder betriebswirtschaftlicher Verantwortung (von Vorteil)
- Branchenerfahrungen oder staatlich anerkannte Zertifikate (von Vorteil)
- Bereitschaft zu nachhaltigem Engagement und langfristigem Commitment
- Hands-on Mentalität
- Verantwortungsbewusstsein (Unternehmen, Team, Selbst)
- Empathie, emotionale Intelligenz und wertschätzende Kommunikation
Aufgaben
- Einen etablierten, profitablen Betrieb führen
- Eine Unternehmenskultur schaffen und stärken
- Aufbruchstimmung im Wandel fördern
- Empathische Führung zeigen
- Volle Ergebnisverantwortung für das Unternehmen übernehmen
- Fokus auf GuV und Cashflow legen
- Notwendige Modernisierung einführen
- Verbesserte Systeme und Prozesse einführen
- Erste:r Ansprechpartner:in für Kunden und Lieferanten sein
- Wichtige Kundenbeziehungen aufbauen und ausbauen
- Wichtige Lieferantenbeziehungen aufbauen und ausbauen
- Advokat:in für die Unternehmensbeteiligung sein
- Transparente Kommunikation sicherstellen
- Motivationsschub im Team sicherstellen
- Eng mit dem Operations Team zusammenarbeiten
- Gestaltungsfreiheit beim Unternehmenswachstum nutzen
- Gestaltungsfreiheit bei der Unternehmensveränderung nutzen
- Alle Mitarbeiter:innen mit auf den Weg nehmen
Berufserfahrung
- 10 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Weiterbildungsangebote
- Trainingsprogramm
Familienfreundlichkeit
- Betreuung nach dem Einsatz
Sinnstiftende Arbeit
- Verantwortung und Gestaltungsspielraum
Attraktive Vergütung
- Anteile am Unternehmen
- Jährlich wachsende Dividende
- Attraktives unternehmerisches Vermögen
- Mitarbeiteranteile
Sonstige Vorteile
- Unterstützung durch Operations-Team
- Zentrale Services
Team Events & Ausflüge
- Kontinuierlicher Austausch in der Community
Über das Unternehmen
EterniTeam GmbH
Branche
Management
Beschreibung
Das Unternehmen hat einen revolutionären Ansatz zur Sicherung der Unternehmensnachfolge in Deutschland.
Noch nicht perfekt?
- ISOTEC
Selbstständiger Geschäftsführer(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementChemnitz - AARTAX Steuerberatungsgesellschaft mbH
Tankstellennachfolger(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorChemnitz - 1KOMMA5°
Operations Lead & Business Development(m/w/x)
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Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementBerlin, Dallgow-Döberitz, Potsdam, Chemnitz, Neubrandenburg, Stralsund, Hamburg, Bremen, Buxtehude, Soltau - Kaufland
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorChemnitzab 86.400 / Jahr