Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Geschäftsführer:in(m/w/x)
Entwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie für einen Netzbetreiber, Erzeugung, Vertrieb, Finanzen, Controlling und IT. Mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion mit Ergebnis-, Budget- und Personalverantwortung erforderlich. Hoher Gestaltungsspielraum und langfristige Perspektive.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen, Energiewirtschaft oder vergleichbar)
- Weiterführende Qualifikationen oder Zusatzkenntnisse in Unternehmensführung, Regulierung oder Transformationsthemen
- Mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion mit Ergebnis-, Budget- und Personalverantwortung
- Erfahrung in der Energiebranche, im kommunalen Umfeld oder regulierten Märkten
- Erfahrung im Umgang mit politischen Gremien, Aufsichtsgremien oder öffentlichen Stakeholdern (von Vorteil)
- Strategische, unternehmerische und analytische Kompetenz
- Fähigkeit, komplexe Rahmenbedingungen zu durchdringen und langfristige Zielbilder zu entwickeln
- Fundierte Kenntnisse der Energiewirtschaft (regulatorische Anforderungen, Marktmechanismen)
- Kenntnisse aktueller und zukünftiger Transformationsprozesse (Energiewende, Dekarbonisierung, Digitalisierung, neue Geschäftsmodelle)
- Überzeugende Führungspersönlichkeit mit Entscheidungsstärke
- Hohe Kommunikationsfähigkeit und persönliche Integrität
- Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und durch Veränderungsprozesse zu führen
- Ausgeprägter Gestaltungswille und hohe Umsetzungsstärke
- Sicheres Gespür für politische, gesellschaftliche und kommunale Zusammenhänge
- Fähigkeit, unterschiedliche Interessen konstruktiv auszubalancieren
- Unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit
- Fachliche Expertise
- Führungserfahrung
- Unternehmerische Haltung
Aufgaben
- Unternehmensstrategie entwickeln und umsetzen
- Langfristige wirtschaftliche Stabilität sicherstellen
- Wettbewerbsfähigkeit sicherstellen
- Technische, operative und betriebswirtschaftliche Prozesse steuern
- Netzbetrieb, Erzeugung, Vertrieb, Finanzen, Controlling und IT weiterentwickeln
- Investitionsvorhaben planen, priorisieren und umsetzen
- Infrastruktur modernisieren
- Erneuerbare Energien ausbauen
- Innovative Technologien und Dienstleistungen einführen
- Mitarbeitenden führen, motivieren und weiterentwickeln
- Moderne Führungskultur fördern
- Personal- und Qualifizierungsmaßnahmen durchführen
- Unternehmen nach innen und außen vertreten
- Mit Gesellschaftern und kommunalen Entscheidungsträgern zusammenarbeiten
- Beschlussvorlagen vorbereiten
- Transparent berichten
- Innovation und Nachhaltigkeit vorantreiben
- Zukunft der Energieversorgung gestalten
- Innovative und nachhaltige Projekte initiieren
- Unternehmen strategisch weiterentwickeln
- Visionen in konkrete Ergebnisse umsetzen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sinnstiftende Arbeit
- Hoher Gestaltungsspielraum
Sicherer Arbeitsplatz
- Langfristige Perspektive
- Stabilität
Sonstige Vorteile
- Hohe Lebensqualität
- Home
- Jobs in Deutschland
- Wittenberge
- Geschäftsführer:inGeschäftsführer:in bei WEMAG
Noch nicht perfekt?
- STREICHER Anlagenbau GmbH & Co. KGVollzeitnur vor OrtKeine AngabePerleberg
- AFRY Deutschland GmbH
Bauingenieur:in Ingenieurbauwerke(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenPerleberg - STREICHER Anlagenbau GmbH & Co. KG
Elektroniker / Elektriker(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeGommern, Delitzsch, Bitterfeld-Wolfen, Perleberg - STREICHER Anlagenbau GmbH & Co. KG
Elektrotechniker, Mechatroniker(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabePerleberg - Abrechnung 24. Logistik Service Gesellschaft Mecklenburg-Vorpommern GmbH
Kaufmännischer Mitarbeiter für das Zustelldepot(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenPerleberg
- Home
- Jobs in Deutschland
- Wittenberge
- Geschäftsführer:inGeschäftsführer:in bei WEMAG
Geschäftsführer:in(m/w/x)
Entwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie für einen Netzbetreiber, Erzeugung, Vertrieb, Finanzen, Controlling und IT. Mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion mit Ergebnis-, Budget- und Personalverantwortung erforderlich. Hoher Gestaltungsspielraum und langfristige Perspektive.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen, Energiewirtschaft oder vergleichbar)
- Weiterführende Qualifikationen oder Zusatzkenntnisse in Unternehmensführung, Regulierung oder Transformationsthemen
- Mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion mit Ergebnis-, Budget- und Personalverantwortung
- Erfahrung in der Energiebranche, im kommunalen Umfeld oder regulierten Märkten
- Erfahrung im Umgang mit politischen Gremien, Aufsichtsgremien oder öffentlichen Stakeholdern (von Vorteil)
- Strategische, unternehmerische und analytische Kompetenz
- Fähigkeit, komplexe Rahmenbedingungen zu durchdringen und langfristige Zielbilder zu entwickeln
- Fundierte Kenntnisse der Energiewirtschaft (regulatorische Anforderungen, Marktmechanismen)
- Kenntnisse aktueller und zukünftiger Transformationsprozesse (Energiewende, Dekarbonisierung, Digitalisierung, neue Geschäftsmodelle)
- Überzeugende Führungspersönlichkeit mit Entscheidungsstärke
- Hohe Kommunikationsfähigkeit und persönliche Integrität
- Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und durch Veränderungsprozesse zu führen
- Ausgeprägter Gestaltungswille und hohe Umsetzungsstärke
- Sicheres Gespür für politische, gesellschaftliche und kommunale Zusammenhänge
- Fähigkeit, unterschiedliche Interessen konstruktiv auszubalancieren
- Unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit
- Fachliche Expertise
- Führungserfahrung
- Unternehmerische Haltung
Aufgaben
- Unternehmensstrategie entwickeln und umsetzen
- Langfristige wirtschaftliche Stabilität sicherstellen
- Wettbewerbsfähigkeit sicherstellen
- Technische, operative und betriebswirtschaftliche Prozesse steuern
- Netzbetrieb, Erzeugung, Vertrieb, Finanzen, Controlling und IT weiterentwickeln
- Investitionsvorhaben planen, priorisieren und umsetzen
- Infrastruktur modernisieren
- Erneuerbare Energien ausbauen
- Innovative Technologien und Dienstleistungen einführen
- Mitarbeitenden führen, motivieren und weiterentwickeln
- Moderne Führungskultur fördern
- Personal- und Qualifizierungsmaßnahmen durchführen
- Unternehmen nach innen und außen vertreten
- Mit Gesellschaftern und kommunalen Entscheidungsträgern zusammenarbeiten
- Beschlussvorlagen vorbereiten
- Transparent berichten
- Innovation und Nachhaltigkeit vorantreiben
- Zukunft der Energieversorgung gestalten
- Innovative und nachhaltige Projekte initiieren
- Unternehmen strategisch weiterentwickeln
- Visionen in konkrete Ergebnisse umsetzen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sinnstiftende Arbeit
- Hoher Gestaltungsspielraum
Sicherer Arbeitsplatz
- Langfristige Perspektive
- Stabilität
Sonstige Vorteile
- Hohe Lebensqualität
Über das Unternehmen
WEMAG
Branche
EnergyAutomation
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein regionales Energiedienstleistungsunternehmen und beliefert bundesweit Haushalts-, Gewerbe- und Industriekunden mit Strom und Erdgas.
Noch nicht perfekt?
- STREICHER Anlagenbau GmbH & Co. KG
Servicemonteur(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabePerleberg - AFRY Deutschland GmbH
Bauingenieur:in Ingenieurbauwerke(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenPerleberg - STREICHER Anlagenbau GmbH & Co. KG
Elektroniker / Elektriker(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeGommern, Delitzsch, Bitterfeld-Wolfen, Perleberg - STREICHER Anlagenbau GmbH & Co. KG
Elektrotechniker, Mechatroniker(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabePerleberg - Abrechnung 24. Logistik Service Gesellschaft Mecklenburg-Vorpommern GmbH
Kaufmännischer Mitarbeiter für das Zustelldepot(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenPerleberg