Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Gehaltsabrechner:in | Entgeltspezialist:in KIDICAP Admin Service(m/w/x)
Erstellung von Gehaltsabrechnungen für öffentliche und kirchliche Kunden mit KIDICAP. Kaufmännische Ausbildung und 2 Jahre HR-Erfahrung erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und anteiliges Homeoffice.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen
- Kommunikative und strukturierte Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse im Umgang mit KIDICAP
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht (wünschenswert: BAT-KF, AVR-DD, TVöD, TVL, AVR-C)
- Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office: Word, Excel, Outlook)
- Genauigkeit, Termintreue und Teamgeist
- Hohe Sozialkompetenz und Kundenorientierung
- Zuverlässigkeit und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Gutes Zahlenverständnis von Vorteil
Aufgaben
- Gehaltsabrechnungen für definierten Mitarbeiterkreis erstellen
- Kunden im öffentlichen und kirchlichen Bereich unterstützen
- Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Vorschriften anwenden
- HR Business Partner bei Personalsachbearbeitung unterstützen
- Bescheinigungswesen durchführen
- Berichtswesen durchführen
- Statistiken erstellen
- Weiterentwicklung des Kundenservices mitarbeiten
- Verbesserung neuer Produkte mitarbeiten
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- KIDICAP
- MS-Office
- Word
- Excel
- Outlook
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Anteiles Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Modernes Büro
- Moderne Arbeitsplätze
Team Events & Ausflüge
- Mitarbeiter Events
- Teamevents
- Weihnachtsfeiern
Snacks & Getränke
- Kostenlose Getränke
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
Parkplatz & Pendelvorteile
- Parkmöglichkeiten
Weiterbildungsangebote
- Weiterbildungsangebote
- Online-Sprachkurse
Mentoring & Coaching
- Strukturierter Onboarding-Prozess
Boni & Prämien
- Mitarbeiterempfehlungs-Programm
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Vollzeitmit HomeofficeJuniorRosenheim
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Anforderungen
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- Kommunikative und strukturierte Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse im Umgang mit KIDICAP
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht (wünschenswert: BAT-KF, AVR-DD, TVöD, TVL, AVR-C)
- Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office: Word, Excel, Outlook)
- Genauigkeit, Termintreue und Teamgeist
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- Zuverlässigkeit und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Gutes Zahlenverständnis von Vorteil
Aufgaben
- Gehaltsabrechnungen für definierten Mitarbeiterkreis erstellen
- Kunden im öffentlichen und kirchlichen Bereich unterstützen
- Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Vorschriften anwenden
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Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
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Tools & Technologien
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Benefits
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Über das Unternehmen
SPS
Branche
Administration
Beschreibung
Das Unternehmen ist der führende Outsourcing-Anbieter von innovativen Dienstleistungen in Geschäftsprozessen und Datenmanagement.
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