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Gebietsverkaufsleitung(m/w/x)
Führung und Entwicklung von Filialleitungen in mehreren regionalen Verkaufsstellen eines Handelsunternehmens, mit aktiver Präsenz im Tagesgeschäft. Kaufmännische Ausbildung oder Studium sowie 2+ Jahre Führungs- und Berufserfahrung erforderlich. Regionale Reisetätigkeit zur Filialbetreuung.
Anforderungen
- Studium (BWL, Vertrieb, Handels-/Foodmanagement), kaufmännische Ausbildung (Einzel-/Groß-/Außenhandel) oder Weiterbildung (Handelsfachwirt, Betriebswirt)
- Mindestens 2 Jahre Berufs- und Führungserfahrung (filialisierter Einzelhandel oder Handwerk), idealerweise Lebensmittel-/Bäckereihandwerk
- Gespür für Menschen, klare und empathische Führung, Team-Motivation und -Entwicklung
- Unternehmerisches Denken, Kennzahlenanalyse, pragmatische Entscheidungsfindung
- Strukturiertes, eigenverantwortliches, lösungsorientiertes Arbeiten (Fokus: Qualität, Service, Kundenzufriedenheit)
- Bereitschaft zu flexibler Arbeit, auch an Wochenenden
- Führerschein Klasse B
Aufgaben
- Filialleitungen und Teams führen, coachen und entwickeln
- Selbst operativ mit anpacken
- Im Tagesgeschäft Vorbild sein
- Verkaufsfördernde Maßnahmen umsetzen
- Standards in Qualität, Hygiene und Service sicherstellen
- Kennzahlen analysieren
- Maßnahmen zur Umsatz- und Kostenoptimierung ableiten
- Mit HR-Abteilung und Personaldisposition austauschen
- Einsatzpläne und Ressourcen abstimmen
- Kommunikation zwischen Zentrale und Filialen sicherstellen
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sinnstiftende Arbeit
- Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Position
- Gestaltungsspielraum
Sicherer Arbeitsplatz
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Lockere Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien
- Wertschätzendes, herzliches Miteinander
Mentoring & Coaching
- Intensive Einarbeitung
Firmenwagen
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
Moderne Technikausstattung
- Smartphone
- Laptop
Flexibles Arbeiten
- Mobiles, flexibles Arbeiten
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Personalrabatte bis 50%
- Zugang zu Corporate Benefits
Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfahrrad
- JobRad®-Leasing
Noch nicht perfekt?
- Schanzenbäckerei GmbHVollzeitnur vor OrtBerufserfahrenHamburg
- Schanzenbäckerei GmbH
Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenHamburg - REWE
Vertriebsleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorBremen, Henstedt-Ulzburg, Hamburg - Genuport Trade GmbH
Gebietsleiter Raum Hamburg(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenHamburg - Bäcker Schlüter GmbH
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorHalstenbek, Rellingen, Tornesch, Schenefeld, Prisdorf, Pinneberg, Wedel, Elmshornab 18,5 - 20,3 / Stunde
Gebietsverkaufsleitung(m/w/x)
Führung und Entwicklung von Filialleitungen in mehreren regionalen Verkaufsstellen eines Handelsunternehmens, mit aktiver Präsenz im Tagesgeschäft. Kaufmännische Ausbildung oder Studium sowie 2+ Jahre Führungs- und Berufserfahrung erforderlich. Regionale Reisetätigkeit zur Filialbetreuung.
Anforderungen
- Studium (BWL, Vertrieb, Handels-/Foodmanagement), kaufmännische Ausbildung (Einzel-/Groß-/Außenhandel) oder Weiterbildung (Handelsfachwirt, Betriebswirt)
- Mindestens 2 Jahre Berufs- und Führungserfahrung (filialisierter Einzelhandel oder Handwerk), idealerweise Lebensmittel-/Bäckereihandwerk
- Gespür für Menschen, klare und empathische Führung, Team-Motivation und -Entwicklung
- Unternehmerisches Denken, Kennzahlenanalyse, pragmatische Entscheidungsfindung
- Strukturiertes, eigenverantwortliches, lösungsorientiertes Arbeiten (Fokus: Qualität, Service, Kundenzufriedenheit)
- Bereitschaft zu flexibler Arbeit, auch an Wochenenden
- Führerschein Klasse B
Aufgaben
- Filialleitungen und Teams führen, coachen und entwickeln
- Selbst operativ mit anpacken
- Im Tagesgeschäft Vorbild sein
- Verkaufsfördernde Maßnahmen umsetzen
- Standards in Qualität, Hygiene und Service sicherstellen
- Kennzahlen analysieren
- Maßnahmen zur Umsatz- und Kostenoptimierung ableiten
- Mit HR-Abteilung und Personaldisposition austauschen
- Einsatzpläne und Ressourcen abstimmen
- Kommunikation zwischen Zentrale und Filialen sicherstellen
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sinnstiftende Arbeit
- Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Position
- Gestaltungsspielraum
Sicherer Arbeitsplatz
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Lockere Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien
- Wertschätzendes, herzliches Miteinander
Mentoring & Coaching
- Intensive Einarbeitung
Firmenwagen
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
Moderne Technikausstattung
- Smartphone
- Laptop
Flexibles Arbeiten
- Mobiles, flexibles Arbeiten
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Personalrabatte bis 50%
- Zugang zu Corporate Benefits
Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfahrrad
- JobRad®-Leasing
Über das Unternehmen
Bäcker Schlüter GmbH
Branche
Food
Beschreibung
Das Unternehmen bietet ein modernes, herzlich-familiäres Arbeitsumfeld und einen (krisen)sicheren Arbeitsplatz.
Noch nicht perfekt?
- Schanzenbäckerei GmbH
Bezirksleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenHamburg - Schanzenbäckerei GmbH
Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenHamburg - REWE
Vertriebsleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorBremen, Henstedt-Ulzburg, Hamburg - Genuport Trade GmbH
Gebietsleiter Raum Hamburg(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenHamburg - Bäcker Schlüter GmbH
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorHalstenbek, Rellingen, Tornesch, Schenefeld, Prisdorf, Pinneberg, Wedel, Elmshornab 18,5 - 20,3 / Stunde