Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Gebietsverkaufsleitung(m/w/x)
Steuerung der Umsatzentwicklung und Qualitätssicherung für mehrere Filialen eines Bäckereibetriebs. Mindestens 2 Jahre Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Gestaltungsspielraum und intensive Einarbeitung.
Anforderungen
- Studium (BWL, Vertrieb, Handelsmanagement, Foodmanagement) oder kaufmännische Ausbildung (Einzelhandel, Groß-/Außenhandel, Handelsfachwirt, Betriebswirt)
- Mindestens 2 Jahre Berufs- und Führungserfahrung (Einzelhandel/Handwerk, idealerweise Lebensmittel/Bäckerei)
- Gespür für Menschen, klare und empathische Führung, Team-Motivation und -Entwicklung
- Unternehmerisches Denken, Kennzahlenanalyse und pragmatische Entscheidungsfindung
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise (Fokus Qualität, Service, Kundenzufriedenheit)
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeit (auch an Wochenenden)
- Führerschein Klasse B
Aufgaben
- Verantwortung für mehrere Filialen übernehmen
- Mitarbeiter:innen führen
- Umsatzentwicklung steuern
- Qualitätssicherung sicherstellen
- Zwischen Zentrale und Filialen vermitteln
- Einsatzpläne und Ressourcen abstimmen
- Kennzahlen analysieren
- Maßnahmen zur Umsatz- und Kostenoptimierung ableiten
- Verkaufsfördernde Maßnahmen umsetzen
- Qualitäts-, Hygiene- und Servicestandards sicherstellen
- Im Tagesgeschäft mit anpacken
- Vorbild im Tagesgeschäft sein
- Filialleitungen und Teams führen
- Filialleitungen und Teams coachen
- Filialleitungen und Teams entwickeln
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sinnstiftende Arbeit
- Gestaltungsspielraum
Sicherer Arbeitsplatz
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Lockere Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien
- Wertschätzendes, herzliches Miteinander
Mentoring & Coaching
- Intensive Einarbeitung
Firmenwagen
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
Moderne Technikausstattung
- Smartphone
- Laptop
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Personalrabatte bis zu 50 % auf Backwaren
- Zugang zu Corporate Benefits
Sonstige Vorteile
- Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfahrrad
- JobRad®-Leasing
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Einstiegsrolle: Filialleiter:in mit Entwicklungsprogramm zum/-r Verkaufsleiter:in(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorHamburg - DESTINATION GmbH & Co. KG
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- Mindestens 2 Jahre Berufs- und Führungserfahrung (Einzelhandel/Handwerk, idealerweise Lebensmittel/Bäckerei)
- Gespür für Menschen, klare und empathische Führung, Team-Motivation und -Entwicklung
- Unternehmerisches Denken, Kennzahlenanalyse und pragmatische Entscheidungsfindung
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise (Fokus Qualität, Service, Kundenzufriedenheit)
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeit (auch an Wochenenden)
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Aufgaben
- Verantwortung für mehrere Filialen übernehmen
- Mitarbeiter:innen führen
- Umsatzentwicklung steuern
- Qualitätssicherung sicherstellen
- Zwischen Zentrale und Filialen vermitteln
- Einsatzpläne und Ressourcen abstimmen
- Kennzahlen analysieren
- Maßnahmen zur Umsatz- und Kostenoptimierung ableiten
- Verkaufsfördernde Maßnahmen umsetzen
- Qualitäts-, Hygiene- und Servicestandards sicherstellen
- Im Tagesgeschäft mit anpacken
- Vorbild im Tagesgeschäft sein
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- Filialleitungen und Teams coachen
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- 2 Jahre
Ausbildung
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- Bachelor-Abschluss
Sprachen
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Benefits
Sinnstiftende Arbeit
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Sicherer Arbeitsplatz
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Lockere Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien
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Firmenwagen
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Moderne Technikausstattung
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Mitarbeiterrabatte
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Sonstige Vorteile
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Betriebliche Altersvorsorge
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Über das Unternehmen
Bäcker Schlüter GmbH
Branche
Food
Beschreibung
Das Unternehmen bietet ein modernes, herzlich-familiäres Arbeitsumfeld und einen (krisen)sicheren Arbeitsplatz.
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Regionale Backstubenleitung(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeManagementHamburg - JYSK
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Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHamburg - ALGECO
Gebietsvertriebsleitung(m/w/x)
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Gebietsverkaufsleiter Leasing(m/w/x)
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