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Verantwortung für Filialbetrieb und Teamführung (20-40 MA) bei weltweit tätigem Einzelhändler. Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbar erforderlich. Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung.
Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbar
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Aufgaben
- Eine Filiale leiten
- Das Team aus 20–40 Mitarbeitenden fachlich führen und motivieren
- Zentrale Kennzahlen analysieren
- Arbeitsabläufe optimieren
- Die Leistung der Filiale stetig verbessern
- Filialkonzepte umsetzen
- Für erstklassige Warenverfügbarkeit sorgen
- Sauberkeit und hohe Servicequalität gewährleisten
- Als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehen
- Mitarbeitende ausbilden und entwickeln
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Übertarifliches Gehalt
Mehr Urlaubstage
- Urlaubsgeld
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
Firmenwagen
- Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung
Mentoring & Coaching
- Individuelle Karrierebegleitung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote
Öffi Tickets
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Noch nicht perfekt?
- LidlVollzeitnur vor OrtManagementAugsburgab 4.597 - 5.606 / Monat
- Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorAdelsriedab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementGersthofenab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorFriedbergab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorAugsburgab 4.597 - 5.606 / Monat
Verantwortung für Filialbetrieb und Teamführung (20-40 MA) bei weltweit tätigem Einzelhändler. Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbar erforderlich. Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung.
Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbar
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Aufgaben
- Eine Filiale leiten
- Das Team aus 20–40 Mitarbeitenden fachlich führen und motivieren
- Zentrale Kennzahlen analysieren
- Arbeitsabläufe optimieren
- Die Leistung der Filiale stetig verbessern
- Filialkonzepte umsetzen
- Für erstklassige Warenverfügbarkeit sorgen
- Sauberkeit und hohe Servicequalität gewährleisten
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- Mitarbeitende ausbilden und entwickeln
Berufserfahrung
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Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
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Benefits
Attraktive Vergütung
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Sonstige Zulagen
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Mentoring & Coaching
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Über das Unternehmen
Lidl
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Qualität zum guten Preis und ist weltweit tätig.
Noch nicht perfekt?
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Vollzeitnur vor OrtManagementGersthofenab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
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