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Filialleiter / Store Manager - Einzelhandel(m/w/x)
Eigenverantwortliche Leitung einer Hörakustik-Filiale mit Personal- und Ergebnisverantwortung für 10+ Mitarbeiter. Führungserfahrung von 10+ Mitarbeitern erforderlich, Filialleitungserfahrung von Vorteil. Monatliche Erfolgsprämien und Personalrabatte.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel oder Vertrieb
- Berufserfahrung als Filialleitung (idealerweise)
- Erfahrung in der Leitung von Teams mit 10+ Mitarbeitern
- Offene und kommunikative Persönlichkeit
Aufgaben
- Die Filiale in Belm eigenverantwortlich leiten
- Personal- und Ergebnisverantwortung für den Standort übernehmen
- Ein Team von mehr als 10 Mitarbeiter:innen führen
- Abwechslungsreiche Aufgaben im operativen Einzelhandel steuern
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristete Festanstellung
- Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz
Attraktive Vergütung
- Attraktives Festgehalt
Boni & Prämien
- Monatliche Erfolgsprämien
- Spannende finanzielle Incentives
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
- Personalrabatte
Fokus auf Nachhaltigkeit
- Drei gepflanzte Bäume
Familienfreundlichkeit
- Gute Work-Life-Balance
- Familienfreundliches Arbeitsklima
Modernes Büro
- Moderner Arbeitsplatz
Moderne Technikausstattung
- Neueste technische Ausstattung
Karriere- und Weiterentwicklung
- Gute Entwicklungsperspektiven
- Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten
Weiterbildungsangebote
- Kostenlose Weiterbildungen
Sonstige Vorteile
- Unterstützung beim Ortswechsel
- Schnuppertag möglich
Noch nicht perfekt?
- Lintis GmbHVollzeitnur vor OrtBerufserfahrenOsnabrück
- Lintis GmbH
Filialleiter / Store Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenHagen am Teutoburger Wald - Butlers GmbH & Co. KG
Store Manager:in / Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorOsnabrück - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
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Filialleiter(m/w/x)
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Filialleiter / Store Manager - Einzelhandel(m/w/x)
Eigenverantwortliche Leitung einer Hörakustik-Filiale mit Personal- und Ergebnisverantwortung für 10+ Mitarbeiter. Führungserfahrung von 10+ Mitarbeitern erforderlich, Filialleitungserfahrung von Vorteil. Monatliche Erfolgsprämien und Personalrabatte.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel oder Vertrieb
- Berufserfahrung als Filialleitung (idealerweise)
- Erfahrung in der Leitung von Teams mit 10+ Mitarbeitern
- Offene und kommunikative Persönlichkeit
Aufgaben
- Die Filiale in Belm eigenverantwortlich leiten
- Personal- und Ergebnisverantwortung für den Standort übernehmen
- Ein Team von mehr als 10 Mitarbeiter:innen führen
- Abwechslungsreiche Aufgaben im operativen Einzelhandel steuern
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Unbefristete Festanstellung
- Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz
Attraktive Vergütung
- Attraktives Festgehalt
Boni & Prämien
- Monatliche Erfolgsprämien
- Spannende finanzielle Incentives
Betriebliche Altersvorsorge
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Familienfreundlichkeit
- Gute Work-Life-Balance
- Familienfreundliches Arbeitsklima
Modernes Büro
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Moderne Technikausstattung
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Karriere- und Weiterentwicklung
- Gute Entwicklungsperspektiven
- Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten
Weiterbildungsangebote
- Kostenlose Weiterbildungen
Sonstige Vorteile
- Unterstützung beim Ortswechsel
- Schnuppertag möglich
Über das Unternehmen
smart-recruiting.de
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein beliebtes und erfolgreiches Familienunternehmen in der Hörakustik, das die Zufriedenheit der Mitarbeiter und Kunden in den Mittelpunkt stellt.
Noch nicht perfekt?
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