Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Filialleiter:in / Store Manager:in(m/w/x)
Unternehmerische Mitgestaltung der Filiale mit Fokus auf Umsatz und Kundenzufriedenheit. Einzelhandelserfahrung und Potenzial zur Teamleitung erforderlich. 30 Urlaubstage und Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Partnern.
Anforderungen
- Leidenschaft als Verkäufer:in
- Freude am Begeistern von Menschen
- Erfahrung im Einzelhandel, Vertrieb oder vergleichbarer Branche
- Führungserfahrung oder Potenzial zur Teamleitung
- Unternehmerisches Denken
- Eigenverantwortliches Handeln
- Verantwortung für Ergebnisse
- Motivation durch Zahlen und Kennzahlen
- Gepflegtes Auftreten
- Positive Ausstrahlung
- Kommunikationsstärke
- Gestaltungsdrang
- Erfahrung im Autohaus, Küchenvertrieb, Immobilienbranche oder vergleichbarem Vertrieb
Aufgaben
- Filiale unternehmerisch mitgestalten
- Umsatz, Kundenzufriedenheit und Verkaufserfolg vorantreiben
- Filiale mit unternehmerischem Denken führen
- Aktiv auf der Verkaufsfläche präsent sein
- Kund:innen persönlich beraten
- Bei Verkaufsgesprächen mit gutem Beispiel vorangehen
- Verkaufsteam motivieren, coachen und weiterentwickeln
- Kennzahlen analysieren und Potenziale erkennen
- Konkrete Maßnahmen aus Potenzialen ableiten
- Sicherstellen, dass Kund:innen sich gut aufgehoben fühlen
- Verantwortung für die Zielerreichung der Filiale übernehmen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Weiterbildungsangebote
- Praxisnahe Trainings
Mentoring & Coaching
- Individuelle Förderung
Sonstige Vorteile
- Echte Perspektiven
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Partnern
Mehr Urlaubstage
- 30 Urlaubstage
Snacks & Getränke
- Kostenlose Getränke
Moderne Technikausstattung
- Hochwertige Hardware
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
Filialleiter:in / Store Manager:in(m/w/x)
Unternehmerische Mitgestaltung der Filiale mit Fokus auf Umsatz und Kundenzufriedenheit. Einzelhandelserfahrung und Potenzial zur Teamleitung erforderlich. 30 Urlaubstage und Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Partnern.
Anforderungen
- Leidenschaft als Verkäufer:in
- Freude am Begeistern von Menschen
- Erfahrung im Einzelhandel, Vertrieb oder vergleichbarer Branche
- Führungserfahrung oder Potenzial zur Teamleitung
- Unternehmerisches Denken
- Eigenverantwortliches Handeln
- Verantwortung für Ergebnisse
- Motivation durch Zahlen und Kennzahlen
- Gepflegtes Auftreten
- Positive Ausstrahlung
- Kommunikationsstärke
- Gestaltungsdrang
- Erfahrung im Autohaus, Küchenvertrieb, Immobilienbranche oder vergleichbarem Vertrieb
Aufgaben
- Filiale unternehmerisch mitgestalten
- Umsatz, Kundenzufriedenheit und Verkaufserfolg vorantreiben
- Filiale mit unternehmerischem Denken führen
- Aktiv auf der Verkaufsfläche präsent sein
- Kund:innen persönlich beraten
- Bei Verkaufsgesprächen mit gutem Beispiel vorangehen
- Verkaufsteam motivieren, coachen und weiterentwickeln
- Kennzahlen analysieren und Potenziale erkennen
- Konkrete Maßnahmen aus Potenzialen ableiten
- Sicherstellen, dass Kund:innen sich gut aufgehoben fühlen
- Verantwortung für die Zielerreichung der Filiale übernehmen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Weiterbildungsangebote
- Praxisnahe Trainings
Mentoring & Coaching
- Individuelle Förderung
Sonstige Vorteile
- Echte Perspektiven
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Partnern
Mehr Urlaubstage
- 30 Urlaubstage
Snacks & Getränke
- Kostenlose Getränke
Moderne Technikausstattung
- Hochwertige Hardware
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
Über das Unternehmen
Kabs PolsterWelt
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen ist eines der führenden Polstermöbelhäuser Norddeutschlands und legt Wert auf Qualität, Design und Kundenzufriedenheit.