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Filialleiter Region Lindau/Kressbronn/Tettnang(m/w/x)
Leitung einer Filiale und Teamführung bei einer weltweit tätigen Discountkette, inklusive Kennzahlenanalyse und Prozessoptimierung. Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbar erforderlich. Neutraler Firmenwagen zur Privatnutzung.
Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbar
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Aufgaben
- Filiale leiten und Team führen
- Mitarbeiter:innen motivieren und organisieren
- Zentrale Kennzahlen analysieren
- Arbeitsabläufe optimieren
- Filialkonzepte umsetzen
- Warenverfügbarkeit sicherstellen
- Frische und Sauberkeit gewährleisten
- Hohe Servicequalität garantieren
- Mit gutem Beispiel vorangehen
- Mitarbeiter:innen ausbilden und entwickeln
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Übertarifliches Gehalt
Mehr Urlaubstage
- Urlaubsgeld
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
Firmenwagen
- Neutraler Firmenwagen
Mentoring & Coaching
- Individuelle Karrierebegleitung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote
Öffi Tickets
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Noch nicht perfekt?
- LidlVollzeitnur vor OrtManagementKressbronn am Bodenseeab 4.597 - 5.606 / Monat
- Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorMeckenbeurenab 4.597 - 5.606 / Monat - Kaufland
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorEriskirchab 86.400 / Jahr - Müller Handels AG Schweiz
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorSt. Margrethen - Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenFriedrichshafenab 3.487 - 4.518 / Monat
Filialleiter Region Lindau/Kressbronn/Tettnang(m/w/x)
Leitung einer Filiale und Teamführung bei einer weltweit tätigen Discountkette, inklusive Kennzahlenanalyse und Prozessoptimierung. Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbar erforderlich. Neutraler Firmenwagen zur Privatnutzung.
Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbar
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Aufgaben
- Filiale leiten und Team führen
- Mitarbeiter:innen motivieren und organisieren
- Zentrale Kennzahlen analysieren
- Arbeitsabläufe optimieren
- Filialkonzepte umsetzen
- Warenverfügbarkeit sicherstellen
- Frische und Sauberkeit gewährleisten
- Hohe Servicequalität garantieren
- Mit gutem Beispiel vorangehen
- Mitarbeiter:innen ausbilden und entwickeln
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Übertarifliches Gehalt
Mehr Urlaubstage
- Urlaubsgeld
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
Firmenwagen
- Neutraler Firmenwagen
Mentoring & Coaching
- Individuelle Karrierebegleitung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote
Öffi Tickets
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Über das Unternehmen
Lidl
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Qualität zum guten Preis und ist weltweit tätig.
Noch nicht perfekt?
- Lidl
Filialleiter östliche Bodenseeregion(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementKressbronn am Bodenseeab 4.597 - 5.606 / Monat - Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorMeckenbeurenab 4.597 - 5.606 / Monat - Kaufland
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorEriskirchab 86.400 / Jahr - Müller Handels AG Schweiz
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorSt. Margrethen - Lidl
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenFriedrichshafenab 3.487 - 4.518 / Monat