Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Leitung einer Filiale mit 20–40 Mitarbeitenden, Analyse von Kennzahlen und Optimierung von Arbeitsabläufen. Mehrjährige Einzelhandels-Führungserfahrung erforderlich. Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Deine Match-Analyse
Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung (Einzelhandel/vergleichbar) mit Führungserfahrung
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Motivationsfähigkeit
- Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
- Bereitschaft zu flexiblen Schichtmodellen (5 Tage/Woche)
Aufgaben
- Leitung einer Filiale übernehmen
- Fachliche Führung, Organisation und Motivation des Teams aus 20–40 Mitarbeiter:innen übernehmen
- Zentrale Kennzahlen analysieren, Arbeitsabläufe optimieren und die Leistung der Filiale stetig verbessern
- Umsetzung unserer Filialkonzepte sicherstellen
- Für erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und hohe Servicequalität in der Filiale sorgen
- Als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehen und auf der Fläche selbst mit anpacken
- Ausbildung und Entwicklung der Mitarbeiter:innen übernehmen
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Übertarifliches Gehalt
- Transparentes Gehaltssystem
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 5 % Einkaufsrabatt
- Sonderkonditionen bei Fitnessanbietern
- Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Tankkarte
- Full Service
- Top Perspektiven
- Individuelle Karrierebegleitung
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Gesundheitsangebote
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Lidl erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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